高一年级班级星级管理考核方案

高一年级班级星级管理考核方案

一、 指导思想

为进一步加强班主任管理，提高和落实班主任待遇，调动广大班主任的工作积极性，让班主任在班级管理中发挥更大的工作实效，以促进教育教学质量持续提升。 二、 考核说明 1、

对于班主任考核奖金，年级组在期中、期末考试奖金中体现，所有考

核内容都按照于学校出台的《河津市第二中学学生行为管理考核细则》执行。 2、 3、

每个班的量化考核，采取只奖励不处罚的办法，对班主任每月进行一在考核奖金中，全部依据平时所有考核数据，拿数据说话，将班主任

次考核。

奖金依次分为四档，一档2名各800元、二档4名各600元，三档6名各400元，四档6名各200元，五档4名各100元。 三、 星级设置

根据《中学生日常行为规范》、《河津市第二中学学生行为管理考核细则》分为：

1、卫生之星 2、纪律之星 3、学习之星 四、方案说明： 1、 2、

在年级组一楼大厅设立星级制度展板（一学年，分月展示） 常规管理之星与学习之星按2：3比例分配。

3、 班主任奖金最终按照上述考核方案和各班考核得“星”情况，考核奖金。

附:《班主任工作目标及考核具体办法》

班主任工作目标及考核具体办法

一级指标 三级指标 二级指标 考核内容 考核及评价办法 星级具体实施办法 学习之星，主要体现在教师学习与班级成绩方面，教师以德育研究标准执行，班级方面以在期中、期末两次考试中体现，只要完成年级组下达的任务指标，就得一颗“星”。

星的分值 班主任完成德育研究工作，得一小星（20分），班级成绩每月完成指标任务，得一大星（40） 学习之星 认真填写班主任工作手册、每月至少撰写一篇德德育育论文,每月至少召开一按时完成，内容完整。 研究 次主题班会，有教案有总结 安全安全防范措施得力，无重故；违犯学校相关管理规定学生质量 大安全事故发生。 劝退的，当月一票否决 凡有责任事故造成人身安全事班主任工作 纪律之星 行为学生受学校通报批评，违规范 反学校校纪校规被登记。 参加教工大会、升旗仪式、年级组会议、班主任考勤 例会、两操、文体活动等无迟到缺席。 班级除自然损耗和自觉赔偿损坏的公物必须在当月修复 公物 外，完好率要达到100％。 纪律之星，依据《河津市第二中学学生累积分30分以下，人次低于本行为管理考核细则》考核各班每月纪律月总人次5％为达标 方面得分情况，纪律之星每月评一次，每次评比原则上按得分班级前16名给星，若达标班级不够16名，按达标班级班级出现混乱现象，特殊情况依实有数给星。 校办惩罚办法处理 纪律之星为20分 卫生之星

以值周班级检查结果为准；当天每月汇总评星一次，执行标准为：教室地面班级得分8分为合格，每月汇总中当教室卫生、对应楼道卫生 保持干净，桌椅以及其他用品摆放整齐，墙卫生 天合格次数占总次数的75%为壁布置得体，墙上无脚印、无乱涂乱画、无达标 卫生之星，以值周班级和年级组考核为据，卫生之星20分 乱张贴、无蜘蛛网等。（含走廊地面墙面等）；