派出所述职报告(范文14篇)

派出所述职报告【篇1】

我自一九九八年四月调到某某市公安局交警支队某大队担任教导员工作。按照分工分管大队的思想政治工作和组织工作，负责车辆和驾驶员管理，交通安全宣传，交警进社区工作，交通违章处罚审批以及警务督查，信访接待，勤务考核，后勤保障等项工作。

20__年以来，在上级支队党委的正确领导和关怀下，坚持从提高自身的政治业务素质和管理艺术水平入手，认真履行领导干部一岗双职制度，以江“三个代表”的重要思想为行动指南，确立思想政治工作为公安交警队伍建设和道路交通管理工作提供服务和保障的思想，加强班子的团结与协作，发挥班子的核心作用，着力在队伍中营造凝聚力工程建设，尽最大努力确保队伍的纯洁和稳定，尽最大的可能充分调动全体干警的工作积极性。会同班子成员“抓班子，带队伍，促工作，保平安”，确保各项任务的完成。队伍整体素质不断提高，正气上升，斗志旺盛，团结拼搏，吃苦耐劳，出色完成上级赋予的各项任务。两年来，交通事故在前年大幅下降的基础上，又达到了稳中有降的目标，队伍中没有发生一起违法违纪事件，有34名干警在工作中表现突出受到上级的表彰和奖励。培养发展党员4名，转正4名。

一、以规范化建设为抓手，以纪律作风建设为契机，全面加强队伍建设。

支部一班人，深深感觉到，要带一流的队伍，必须要有一流的班子，因而工作中非常重视班子自身建设，做到全队一盘棋，分工不分家，齐抓共管搞好队伍建设，真正把“一岗双职”落到实处。班子对队伍中出现的不良倾向和违纪苗头敢抓敢管，坚持原则，对一些一时难以核实的苗头信息，采取谈话打招呼，论危害，提要求，堵苗头，尽力使其消灭在萌芽状态。较好地坚持支部生活的“三会一课”制度，不断提高党员素质，充分发挥先锋模范作用，以带动队伍整体素质的提高。坚持队伍教育不放松，采用日常学习与集中教育相结合的方法加强对干警的教育，系统地学习十五、十六大报告和“三个代表”重要思想，要求干警认清形势，明确目标，振奋精神，踏实工作。

去年底38名新同志分配到大队，为把这支队伍带好，我和班子成员以中队为单位，分头负责教育管理，加强对这批新同志的理想、信念、宗旨和纪律作风教育，落实各中队素质高、业务精的老同志负责“传、帮、带”，并经常同他们谈话了解情况。同时从严管理队伍，尤其是住队的新同志，严肃住宿纪律，规范住宿制度，加强家队联系，防止了八小时外违纪事件的发生。

同时自我加压，自觉接受各方监督，在警务公开并建立内部督查制度基础上，采取请进来，走出去的办法，召开各种座谈会，广泛听取群众意见，同时积极做好来信来访工作，做到“件件有回音，事事有答复”，让群众满意，确保各项工作顺利进行，树立交警严格公正文明执法的良好形象。

转变观念，提高素质，规范服务，工作中我们注意从端正民警执法形象着手，以抓窗口规范化为重点，结合“创文明行业”和民主评议机关活动，进行专题研究和部署。一是对违章处理，车管办证，事故处理等窗口的办事程序进行规范，重点加大工作透明度，进一步公开办事程序制度，民警直接受理，一窗到底制度。事故处理中对重大且有较大影响的事故实行责任公开认定和调解制度;二是窗口形象建设，使用规范用语，推行首问责任制，做到接待热情，解释清楚，处理及时。车管、违章、事故窗口继续推行双休日照常办公制度，方便群众。三是内外监督力度，去年从各行各业考虑调整充实了23名警务督导员，定期召开会议，听取对队伍建设的意见，不断改进工作，依法办事，文明执法，让群众满意;四是要求全队干警在规范用语基础上使用普通话，纠违三礼在先，岗亭进一步完善便民服务设施，做到严格执法，文明服务。

同时，广泛开展谈心活动，通过家访了解干警的学习、生活和思想状况，特别是八小时以外业余生活情况，引导干警树立正确的世界观、人生观和价值观，帮助干警解决实际困难，让他们感觉到组织的温暖，使其全身心地投入到工作中去。

二、开拓创新、多策并举、努力开创交通安全宣传工作新局面。

实施畅通工程以来，我们一直把宣传工作当作交通管理的重要内容，把它看作能否取得成效的关键。针对交通安全宣传基础差、任务重、时间紧、要求高的困难。我们在当好地方党委政府参谋的同时，积极主动跑街道、走社区、下厂矿企业，层层发动，取得支持，在较短时间内组织交通安全志愿者1200名，又在各街道(居民会)聘请100名干部为交通安全联络员，为实施畅通工作打下了坚实的基础。去年以来共组织大型交通安全宣传15次，收到了较好的效果。

今年5月份，“交通管理进社区”工作全面启动，辖区有49个社区列入进驻对象。为把进社区工作真正做好，我和班子其他领导进行了认真研究，制订了进驻方案，尽量把问题考虑得细致全面。同时，上门到区委、区府汇报工作，取得政府的支持，针对各社区民警缺乏经验、进展不一的现状，我能经常深入社区管理第一线，帮助协调、指导民警学会做社区工作的经验，并经常组织人员对各社区的进展情况进行考核评估，弘扬先进事迹，指出存在的问题和不足，不断激励民警的工作积极性，推动了社区工作的健康稳步发展。

此外，我们还坚持了对辖区民警中小学生和外来人口的交通安全教育，组织督促民警深入学校及外来人口聚居地(单位)开展形式多样的交通安全教育活动，受到了社区各界的一致好评。

三、按照“三个代表”要求，加强自身建设,努力完成上级交给的各项任务。

近两年来，我能自觉按照江提出的“三个代表”来严格要求自己，认真贯彻党的基本路线和各项方针政策，坚定共产主义信念，不断用邓小平建设有中国特色的社会主义理论来武装自己，在政治上思想上自觉与党中央保持一致。

在班子里能自觉服从大局，摆正位置，扮好角色，始终把交通管理作为各项工作的中心。把党的建设，队伍建设和思想政治工作都坚持围绕这一中心创造性开展工作，由于班子一条心，上下就能形成一股劲，做好各项工作就有了保证。

有较强的事业性和工作责任心，在基层我的年龄大了些，身体总比不上年轻小伙子，但我能严格要求自己，不管份内份外的工作，只要工作需要，不避不推，经常加班加点，分管的违章处理质量在市局去年组织的执法情况检查中取得了较好的名次。搞整顿、值高峰、交通警卫等工作，只要有空都能积极参加，身先垂范作好表率。

平时能做到廉洁自律，勤政为民，爱岗敬业，乐于奉献，不用手中权力做交易为自己谋利益，自觉遵守各项规章制度。工作作风踏实、胸怀开阔、待人诚恳，干警工作上、生活上有困难，我总是放在心上，想方设法帮助解决，做干警的贴心人。密切联系群众，倾听干警呼声，掌握思想脉搏，确保政治思想工作针对性做到点子上。

存在的主要问题有：

一是政治理论学习抓得不够深，有时紧时松的现象。自认为有一定的政治理论基础，有坚定的信念，认为偏不了，满足于一般应付，工作忙时往往被挤掉。

二是交通管理业务水平提高不够快，离干一行专一行尚有差距，因此工作上指导不够有力，来访接待中有时底气不足，解释有时不能完全到位。

三是政治思想工作上处于上面布置什么、下面干什么，缺乏改革创新意识。

本人决心以这次机构改革为动力，加强学习，不断提高政治理论素养，刻苦钻研交管业务知识和管理水平，加强作风锻炼。在改革创新的深度和力度上花力气下功夫，带领全队干警努力完成上级交给的各项任务，使交通管理和队伍建设上一个新台阶。

派出所述职报告【篇2】

一、主要做法及成效

1.加强理论武装，淬炼过硬的思想政治定力。

一是加强政治理论学习，扎实推进学习型支部建设。坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，立足职责使命，创新学习的方式方法，把握理论的规律特点，以高度的政治自觉、高度的责任意识，在深刻领悟、全面把握上先学一步、学深一层，走在前列、作出表率，努力把政研室党支部打造成XX局学习的标兵，为各基层党组织作出示范、树立标杆。按照机关党委的每月学习计划要求定期组织政治理论学习，深入学习贯彻党的十九大，十九届四中、五中全会精神等重要会议精神，把《习近平谈治国理政》（第三卷）作为首要政治教材，扎实开展党史学习教育，深入学习贯彻落实中央和国家机关党的建设工作会议精神和“两个《条例》”。党支部支委带头学习XX次，我以《党务干部要做到“知行合一”》讲授党课，组织党员认真开展交流研讨学习XX次，真学细悟，提高党员的思想理论和道德素质，推进学习型党支部建设。

二是严守政治纪律和政治规矩，不断推进意识形态建设。坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”体现到具体工作中。认真贯彻落实市委和XX局党组关于意识形态工作的决策部署及指示精神，切实维护习近平总书记核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，牢牢把握正确政治方向，保持政治清醒和政治定力，严守政治纪律和政治规矩。结合“四史”学习教育，组织7名党员讲微党课，加大党员干部意识形态工作教育，加强对党员干部的党纪党规教育，加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执行监督，规范支部党员使用网络新媒体行为。

2.规范组织生活，切实提高党建工作水平。

一是全面落实党建责任制。把支部党建工作纳入部门工作全局，摆上重要议事日程，召开支委会XX次、支部党员大会XX次，认真研究谋划党建工作，及时协调解决困难问题，做到党建工作与业务工作同部署、同推进、同落实，为落实党建责任制提供了组织保证。按照规定程序，支部于去年5月份完成了换届选举，上届支委深受党员们的信任继续当选本届支委。二是增强党内政治生活严肃性。认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日活动、谈心谈话等党内生活制度，按照规定频次开展各类组织生活。疫情期间，支部通过视频、电话等方式坚持召开各类组织生活，确保组织生活的经常化、规范化。定期开展了支部委员之间，支部委员和党员之间谈心谈话活动，使党员和干部之间增进了解、增添信任、增强团结。

3.创新活动载体，增强支部凝聚力战斗力。

支部积极开展主题讨论活动，支部党员回顾自己多年来参加工作的经历，结合X省社会经济发展现状，结合XX局及岗位实际，以主人翁的姿态发表感想并提出意见建议；开展迎庆“七一”系列活动，七一期间，支部开展重温入党誓词主题和党员集中缴纳党费党日活动，进一步增强党性观念和党员意识；结合基层联系点工作，支部深入开展“问计基层、问需群众”大走访活动，积极对基层单位组织进行政策指导与宣讲、到社区开展反对浪费、环境清整等主题党日活动，支部党员自发捐款慰问XX社区参与在疫情防控中致病的志愿者和困难职工群众，鼓励他们在党和政府的关心关爱下，坚定克服困难的信心和勇气。

4.推进作风转变，党员干部勇于担当作为。

一年来，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，以钉钉子精神抓好党支部作风建设，支部党员干部精神面貌和工作作风得到进一步转变，工作效能进一步提升，完成了各项急难工作任务。支委XX同志以严谨的工作带动影响支部年轻同志，并发挥好传帮带作用；XX同志做细做实党建工作，经常默默加班加点；XX同志作为XX局机关党委对接工委和各基层党组织的党务秘书，很好地发挥了桥梁纽带作用，做到忙而不乱。

二、存在问题及原因

一是在理论武装上还存在差距。一年来，虽然通过多种形式加强了理论学习，支部党员的理论素质有了明显提升，但是对党的创新理论更深层次的内涵、内在逻辑、基本观点，理论体系理解不深刻，在学懂弄通做实上，联系实际指导工作上还需下大功夫。学习的方式较多是照本宣科、观看视频、谈话交流等，学习形式较单一。

二是在党员教育管理上还存在差距。支部学习教育活动创新及有效性方面有待加强。开展支部党建活动载体不够丰富，形式不够创新，结合本部门特点及党员思想实际不紧密。对支部党员存在部署工作任务多，谈心谈话甚至咬耳扯袖少，考虑到支部党员平时工作太忙太累，对于党员身上出现的问题不忍心去指出批评，存在“好人主义”现象。

三是在党建成效上还存在差距。一方面，服务意识有差距。对基层党组织布置工作多，指导帮助答疑少。对机关支部关注多，与下属事业单位党组织特别是党支部联系少，造成部分事业单位党建工作存在“灯下黑”。另一方面，跟踪问效有差距。对于党建工作任务，过多满足于布置了、反馈了，很少去检查有没有落实、有没有整改到位。坐在办公室研究政策、文件多，主动深入基层开展有针对性的调研少，对基层党建需求、效果等掌握不够及时到位。

三、下一步工作思路和措施

一是进一步强化理论武装。始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，并在深学细悟、推动工作上持续发力，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。利用多种形式载体，教育引导党员切实在学懂弄通做实上再下硬功夫。

二是进一步强化党员教育管理。贯彻落实X省市不作为不担当警示教育大会精神，围绕建设一支实干担当的党员干部队伍精准发力，激励支部党员勇于担当、敢于斗争、善于作为。强化党员日常教育管理监督，不断加强党性锻炼、提高综合素质。加强对党员干部的经常性监督和全方位管理，把严管厚爱落到实处，坚持严管厚爱结合，激励约束并重。教育引导全体党员坚定理想信念，强化党性修养，旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

三是进一步强化党建活动创新。坚持“围绕中心，服务大局”，不断推进党建与业务工作深度融合、高效联动，找准机关党建与XX工作的结合点，切实解决职工群众所忧所盼，以高质量党建引领保障X省XX改革创新发展。打造具有XX特色的机关党建工作品牌，不断提高党支部建设质量，增强党支部的凝聚力和战斗力，彰显XX干部的政治担当、责任担当。

派出所述职报告【篇3】

大家好！

首先感谢大家能够参加九连警务区第一季度“述职述廉”报告，我向大家对公安工作的支持表示衷心地感谢。

首先做一下自我介绍。我叫xx,现在城东派出所工作，下面就XX年第一季度九连警务区警务工作的开展情况向大家做一个简单地汇报：

一、XX年第一季度完成的主要工作

1、加强对辖区的排查力度，通过村委会、治安积极分子，开展对辖区抱养儿童、失踪儿童的摸排工作，发现有疑似人员，对其采集dna信息进行网上比对。

3、根据辖区近期案件发生情况，加大巡逻力度，组织民警在案件高发时间，加强对重点路段巡逻工作和治安防范工作。

4、在安全防范方面：我们积极深入辖区不间断的对公共场所、特行、出租屋、小商铺、小教育机构等“九小场所”及内部单位等进行消防安全大检查，在人员密集场所、宾馆旅社利用宣传单广播、版报、标语等形式开展消防安全宣传及集中清查工作。严防“黄、赌、毒”案件和坚决杜绝重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故的发生。

二、在廉洁自律方面：我们在廉洁自律方面，能积极履行职责，正确行使权力，严格要求自已，提高廉洁自律意识，在工作中严格依法办事，廉洁自律，本季度无违法违纪行为，没有群众投诉。

三、XX年第一季度发案情况：

本季度我们辖区治安案件1起、刑事案件发案2起，这充分说明了我们辖区群众的防范意识大有提高和治安形势有所好转，在此我们还要提醒大家，继续发挥主观能动性，提高警惕，加强自我防范意识，以防止不法侵害发生。

春季来临，盗窃、侵财案件比较多，我们在打击侦破的同时，应从防范入手，只有防范好，才能秩序好。居民常用电、煤、气、火，许多群众可能对防火的认识不足，麻痹思想严重，一但酿成火灾，后悔莫及。

一是不要在卧室内乱拉接电线。因为电线和插头、插座多重连接，容易导致接触不良，即容易产生电火花，如遇可燃物，就会引发火灾。

二是教育孩子不要玩火，烤火时高度注意，避免火烧家中小孩。

三是吸烟的男同志要注意，吸烟危害身体健康，又容易诱发火灾。

四是不要接受陌生人的食物、饮料。遇陌生人与你聊天时特别客气、殷勤的要注意提防。警惕敬烟者暗中投放麻醉药品；不宜与旅行途中相遇的人同宿一店；旅行途中勿服他人提供的药品；外出旅行途中不吃陌生人的食物，防止丢失钱物上当受骗。

六是要防车内物品被盗：驾驶员在行驶途中，应把车门保险上锁，谨防途中因路堵、红灯时犯罪团伙以问路为名转移视线，同时乘隙开门盗窃或上车作案；停车后车内勿放包具及贵重物品，以防被盗

四、下步工作措施

1、继续深入开展大走访活动，争求大家对我们工作的意见和建议，从大家反映强烈的问题改起，从群众满意的事情做起，切实提高工作效率和服务质量。

2、加大安全防范宣传，加大向群众宣传防火、防盗安全知识，增强群众的安全防范意识，增强群众的自我防范意识。

3、加大打击力度。根据辖区的发案特点及规律，加大巡逻力度，尤其是加强后半夜的巡逻，对案件高发区域，则根据其发案特点，进行蹲点守候，力争抓获现行，维护辖区平稳，让大家在家安心，出门放心。

4、加强辖区学校、单位、场所等安全检查，加强对辖区的巡逻防控工作，坚持打防并举，坚决遏制各类案件的发生。

以上就是XX年第一季度的工作情况，难免有不足之处，恳请大家给予评议和指正，以便我们以后更好地工作。谢谢大家!

派出所述职报告【篇4】

___，男，汉族，现年39岁，大学文化，共产党员，__月参加工作，现任__市公安局__分局永丰派出所所长。

20__年7月我被任命为所长以来，在分局党委的直接领导下，得到了分局各部门和派出所全体民警的大力支持和帮助，使我增长了知识，积聚了经验，为进一步做好自己的本职工作奠定了基础。现将任职以来的自身建设和工作情况作述职报告如下：

学习是工作的基础，如果不学习就没有进步，也就不能更好地做好本职工作。作为一名派出所所长，我深感自己各方面知识还浅薄，因此，在搞好派出所各项工作的同时，积极参加政治理论学习，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的__大精神，与公安机关“三力建设”、“一学习双讨论”、作风教育整顿等活动相结合。从讲学习、讲政治、讲正气的高度严格要求自己，树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观。

任何一个派出所的工作没有凝聚力就没有战斗力，若要有凝聚力，最重要的就是坚持民主集中制的原则，每个民警和协警人员是否摆正自己的位置。因此，从我任派出所所长的第一天起，就深感责任重大，要当好所长，就必须坚持民主决策、分工负责，才能充分调动全所民警的积极性。没有家长式的作风，充分相信和依靠派出所全体成员能搞好工作，都能摆正自己的位置团结起来认真履行各自的职责。作为一所之长，不仅要以身作则、率先垂范，还要顾大局、识大体，想大家所未想，急大家所未急，真正发挥自己应有的作用，用实际行动赢得大家的尊重和信任。

按照分局党委提出的目标任务，我们始终抓住稳定这个重点不动摇，在任职期间先后成功处置了绿荫村龙家祠堂周边拆迁事件、绿荫村林权纠纷、新民村马鞍桥非法采矿事件、新民街非法占地事件，为当地党委、政府积极出谋、出力，用求真务实，积极进取的工作做分得到党委政府的认可。

在办理刑事案件、治安案件时，严格按照分局“规范执法行为，促进执法公正”的要求严把质量关，全年共立刑事案件8起，破案5起，其中命案1起，查处治安案件13起，收缴管制刀具3把，导火索120米，雷管51枚，炸药55公斤，全所办案没有发生实质性的执法质量问题。在信访工作中，没有发生一起在特殊时段到昆进京上访的事件。

江泽民同志曾说过：“基础不牢，地动山摇”，在我担任基础派出所领导期间，对辖区的治安防控体系建立进行了深入的调查研究，就目前农村的实际情况来看，是很难按照上级的标准执行的，但通过积极努力，多方协调，镇党委、政府出一定资金，派出所民警包干监督，村两委成员分片组织，村民小组出人力，建立起一个初级的治安防控体系，最大限度的遏制辖区内可防性案件上升，让群众有一个安定的生产生活环境。

基层派出所所长当中曾出现过一些不正之风，有的同志也受过处分，有点甚至被判刑，因此，自我任所长的第一天起，就严格按照有关规定履行职责，无论是办理刑事案件、治安案件还是派出所日常工作经费管理和制定考核民警办法等方面，严格按照政策规定充分发扬民主、增加透明度，自觉接受上级和下级的监督，用法律、法规和纪律严格要求自己。

为了加强党风廉政建设，预防思想上出问题，在每月的政治学习中，都会对全所民警和协警人员进行思想政治教育、职业道德教育、法制教育和警示教育，让他们树立正确的人生观、价值观，我作为派出所的负责人，更严格的要求自己，严于律己，宽以待人，要求其他民警做到的自己先带头，并十分珍惜派出所成员之间的团结，大事讲原则，小事讲风格，不拉小圈子，堂堂正正做人，清清白白办事，认认真真履职。

自我任所长以来，尽管我克服了许多困难，做了较大的努力，并且在全年的工作中取得了一定的成绩，但是由于自己的一些经验不足，在工作中仍然存在一些问题和困难。一是学习不够刻苦努力，不能够做到主动的、系统的学习各种理论知识，导致在面对一些热点、难点的事件时显得力不从心;二是在思想上存在求稳、怕乱的思想，在管理个别软、 懒、散、拖的民警时思想有顾虑;由于历史欠账大，遗留问题多，导致派出所工作不能在短时间内迅速打开局面，迈上新台阶。

针对以上存在的问题和困难，在今后的工作中，我将更加努力学习，进一步解放思想，转变观念，与时俱进，总结适应新时期派出所的工作发展的新思路、新方法、在分局党委的领导下，严格要求自己，不断提高政治思想和业务素质，带领全所民警努力工作，让我们的派出所工作百尺竿头，更进一步不辜负分局党委的信任和重托。任职以来，我抱着忠诚对党的事业，全心全意维护广大人民群众的利益，尽职尽责的按照党和人民的要求履行职务，这是我的职责范围，取得的成绩离不开分局党委的培养和支持，离不开分局各科、队、室的关心怀帮助，离不开各兄弟派出所的配合与理解，离不开全所民警和协警人员的辛勤工作，就我个人而言，虽然主观上努力工作，尽职尽责，但离党和人民的要求还有差距，我衷心的希望在以后的工作中能一如既往的得到大家的关心、帮助和监督指导。在任职的日子里，在琐碎、具体、繁忙的工作中匆匆而过，派出所的每位同志在无声无息中默默奉献着自己的青春和热血，在日复一日的超负荷运转中心力憔悴，我们真心感动很累很累，但每当我看到因为自己的工作。给老百姓办了一点力所能及的事情，看到他们那可爱的笑脸时，所有的苦累、所有的恶气全都烟消云散，因为我们真正的体现了党和人民政府所赋予人民警察的职责，心底便涌现出了再苦再累也是值得的激情，正因为如此，我深爱自己的工作，我为自己是一名人民警察而自豪。我对自己从警的人生无怨无悔。

派出所述职报告【篇5】

XX公安局XX年宣传思想工作总结

XX年，我局公安宣传思想工作在市局的领导下，在县委宣传部的指导下，紧紧围绕公安工作主题，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以深入学习党的十七大、十七届三

四、四中全会精神为主线，认真贯彻落实全市春季大会战、大竞赛会议精神、全县公安工作XX年动员大会精神，以“内聚警心、鼓舞士气、外树形象、警民和谐”为主要目标，紧紧围绕公安中心工作，服务经济发展大局，弘扬宝鸡公安精神，激励民警斗志，丰富警营文化生活，为“建设XX后花园、打造魅力新XX”营造良好的舆论氛围，全面完成了我县公安宣传工作任务，为公安工作又好又快发展提供了强有力的思想保证、舆论支持和文化条件。

一、领导重视，加强宣传基础工作

今年以来，我们紧紧围绕公安中心工作，局领导重视宣传思想工作，把宣传思想工作列入重要事项和目标责任考核内容，并与各项中心工作同安排、同部署、同检查、同考核。局党委书记、局长郭掌伟同XX经常过问本局宣传工作开展情况，浏览本局公安信息网，并多次提出改进意见；局党委副书记、政委XX同志作为全局主管政治思想工作的主要领导，更是对公安宣传工作常抓不懈，对于各类对外宣传稿件更是亲自审查核对，确保我局新闻宣传稿件的质量。其他各党委成员也结合各自分管内容对宣传 1

工作提出具体要求。一年来，全县各级公安机关严格遵守公安机关新闻宣传管理规定，按照程序组织新闻采访报道，全年未出现新闻报道违纪事件，再次重新制定了《XX公安局采访报道十项规定》。按期完成了上级政法机关下达的公安政法类报刊杂志征订任务，开展了形式多样的公安宣传工作。

二、全警动员，加强新闻报道工作

公安新闻宣传工作是公安工作的一个重要组成部分。这不仅是公安工作和队伍建设的需要，也是各级公安机关、广大公安民警了解全局、交流经验的需要，更是社会各界和广大群众获取公安信息的需要。公安新闻宣传具有鲜明的特性：新闻性与政治性，真实性和时效性，广泛性和政策性。今年以来，我局始终不懈把公安新闻宣传工作作为主要抓手，动员全体民警及职工投身公安新闻宣传报道中去，通过全方位、深层次地宣传报道，加强公安机关与新闻媒体的有效联系和沟通，通过报刊、电视、广播、网络等多种新闻媒介宣传人民警察的酸甜苦辣,树立起XX公安形象,与城乡群众增进沟通与了解,从而争取各界群众对我们工作的理解的支持。全年共投送各类新闻稿件80余篇。其中被中央新闻媒体采用1篇；被省级新闻媒体采用6篇；被市级新闻媒体采用45篇；其余全部被县级新闻媒体及我局公安信息网采用。

三、弘扬正气，丰富警营文化生活

XX年，是不平凡的一年，“执法规范化、信息化、和谐警民关系”三大建设是今年工作的主题，结合建国六十周年安全保卫

工作及其他各项工作，我们在抓好各项业务工作的同时，全力以赴做好各项文艺体育活动，活跃警营文化生活，陶冶民警情操。今年以来，我们首先举办了春季运动会，全局民警职工共135人分别参加了篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、爬山、实弹射击等项目比赛，增强了民警职工的体质，凝聚了警心。几乎全局每位民警职工都报有自己的参赛项目，有的运动员同时参加几个项目，是我局历史上比赛项目最多、比赛时间最长、参加人数最多的一年。国庆节期间，我局向市局报送了5幅民警职工文艺作品，同时，我局举办了民警职工书画展览，共有40多幅民警职工作品在我局办公楼大厅进行展览。

四、加强沟通，密切警民和谐关系

今年是和谐警民关系建设的重要一年，我局充分认识到警察公共关系建设的重要作用。认真落实“大走访”爱民实践活动长效机制，积极开展形式多样、效果明显的“大走访”活动。今年3月以来，我局进一步深化“公安民警大走访”活动，采取机关捆绑派出所方式，和派出所民警一起深入社区、深入住户走访。期间，局党委成员带头，深入群众，面对面倾听群众心声，了解群众诉求，解决群众问题，实现警民双向良性互动，进一步增进了群众对公安工作的理解、支持和信任。在深入学习实践科学发展观活动中，按照县委“两联四带促发展”活动要求，深入联系村组，访贫问苦，慰问困难群众，发放面粉、食用油及化肥等价值5000余元。“六一”来临时，各派出所深入辖区学校，关爱儿童，赠送作业本、铅笔、篮球等学习、运动物品2000余元。交通管理大队在“大走访”爱民实践活动中，化解矛盾纠纷3起，

消除道路交通不安全隐患28处，征求人民群众对公安交管工作的意见和建议25条，努力整改，改善了民警工作作风。社区警务室民警实行全天驻室，做到“门常开，灯常亮，人常在”。农村警务室民警实行周办公日制度，向群众公布驻村时间和联系电话，做到“看得见、找得着，叫得来”。

今年以来，为了深入开展综治平安建设大宣传，进一步畅通信访渠道，化解信访突出问题，切实解决人民群众实际困难，密切党群干群关系，全力维护全县社会稳定。根据《XX县县乡干部驻村入户大宣传大下访化解隐患解民忧活动实施方案》精神，我们从8月25日开始到11月25日，在全局开展了为期三个月的“县乡干部驻村入户大宣传、大下访，化解隐患解民忧”活动。

积极开展“警民恳谈”等警察公共关系活动，进一步密切警民关系。以警民亲和互动活动为载体，建立新型警民关系。亲和的警民互动活动，是增进警民情感信任关系的一个有效举措，通过互动活动，既可以增进了解，也可以树立公安机关和人民警察的良好形象。今年以来，我们按照公安部和省公安厅的部署要求，认真开展了警察开放日、警营开放日、警民恳谈等警民互动活动，增进人民群众对公安机关和人民警察的了解、支持。建立大走访爱民实践长效机制和向群众报告让人民满意制度。开展了“警民恳谈，问计于民”活动，以多种形式 服务项目建设、服务企业发展、“下访解民忧”、“扶贫帮困”等主题实践活动，从群众最紧迫最需要的小事做起，实实在在的解决一些困难和问题，把实事办好、把好事办实。同时积极主动与群众交朋友、结对子、用群众语言、说心窝子话，拉近与群众的距离；向群众宣传政策法规、向群众通报社会治安状况和问题，提醒群众做好自身安全防

范；广泛了解掌握群众的期盼和需求，了解群众的疾苦和问题，帮助群众解决思想上和生活上的困难和问题，耐心答复群众提出的疑问，消除群众的误解和隔阂，并征求对公安机关和公安工作意见和建议，努力建立警爱民、民拥警的关系，树立起公安机关的良好新形象。以实际行动和工作实效赢得了人民群众的理解和信任。在XX年上半年，全省公安系统满意度调查中，我局满意度上升3.22个百分点，继续荣居全省第一。

派出所述职报告【篇6】

回顾我所今年工作，颇感欣慰。今年我所在所长的带领下，再次圆满完成了全年的各项任务指标;在党建方面也取得了一定的成绩，归纳起来，我认为有以下几点：

一、开展“保持共产党员先进性教育活动”是今年的重头戏

根据中央、省委和**市委的统一部署，从200x年8月中旬至200x年12月，我们在全体共产党员中深入开展了“保持共产党员先进性教育活动”，历时5个月。在建设局党总支的具体指导下，在我支部广大党员、干部和群众的共同努力下，我党支部“先进性教育活动”开展得健康稳定、扎实有效，顺利地完成了各个阶段的工作任务，达到了预期目的。

基本做法

“先进性教育活动”共分为三个阶段，即学习动员阶段、分析评议阶段、整改提高阶段。根据上级关于“先进性教育活动”的一系列指示精神，我党支部本着“高度重视、精心组织、严格操作、确保质量”的原则，对党员队伍的基本状况进行了认真调查、分析，制定了切实可行的方案，深入开展了思想发动，周密组织了理论学习与交流，集思广益地制定了合格党员表现和不合格党员主要表现，广泛开展了谈心活动，深刻进行了自我剖析，严肃认真地开展了批评与自我批评，研究制定了整改方案，通过开展“先进性教育活动”，努力推动各项工作的开展，取得了比较理想的效果。基本做法可以概括为“一二二”。

二、制定了一个切实可行的实施方案

我们认为，这次“先进性教育活动”是继“三讲”教育之后党内的又一次重要的党性教育活动，是对广大党员的马克思主义理论和党的优良传统的一次再教育，是增强“三个代表”学习、实践自觉性的一次再提高。对我支部来说，这次“先进性教育活动”是对我支部党建工作和改革发展大促进、大提高的一次重要契机，我们应该抓住机遇，以此作为推动我支部跨越式发展的一次凝聚和加油、一次动员和誓师、一次升华和飞跃。因此，整个教育活动要高标准、高起点、严要求，必须严肃认真，绝不能走过场，要通过“先进性教育活动”，真正找出问题加以改进，激励先进党员，教育、帮助提高不合格党员，使党的组织更加纯洁，使广大党员进一步明确先进性标准，增强先进性意识，提高先进性素质，树立起先进性形象，在我支部的改革发展中发挥好先锋模范作用。通过广泛而深入地调查研究，经过分析，制订出了党支部党员先进性教育实施方案，为有针对性开展先进性教育活动奠定了基础。

三、狠抓了两个到位

第一，抓组织领导到位。为保证“先进性教育活动”顺利开展，我党支部成立了保持共产党员先进性教育活动领导小组，抽调专人组建了先进性教育活动办公室，实行了工作责任制。对每个阶段的工作都做到了事前有安排，事中有检查，事后有总结，及时发现问题，给予指导，不断推进工作开展。我支部注重发挥整合力，通过互动，及时反馈党组织和党员个人工作中存在的问题，及时整改;发现好的做法和经验，及时推广，保证了学习培训的效果。

第二，抓思想认识到位。一是加大宣传力度，创造浓厚教育氛围。二是抓好学习提高，统一思想认识。从学习效果来看，每一名党员都能做到读书有笔记、发言有提纲、讨论有记录、学后有心得。党员干部率先垂范，严格按照规定的学习计划和时间，带头读书，深入钻研，带头参加辅导，带头发言讨论。广大党员学习的自觉性、积极性不断提高。

派出所述职报告【篇7】

2019年以来，在县局党委、XX乡党委政府的领导下，在各级领导的关心、支持和帮助下，作为XX派出所党支部负责人，我认真贯彻落实党总支部书记第一责任人的责任制目标要求，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，团结带领全所民辅警开拓创新、扎实工作，推进了**所党建工作有序开展。现就我所党建工作开展情况述职报告如下。

一、履职工作情况

一是加强学习，不断提升我所党支部民辅警政治理论水平。组织民警扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。主题教育以自学为主，同时发挥“三会一课”的作用，组织所内民警学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，切实在读原著、学原文、悟原理上下功夫，领悟初心和使命，交流学习心得体会，相互启发提高。

二是坚持“立警为公，执法为民”思想，强化执法规范化建设和队伍正规化。通过抓规范、强基础、促建设，实现政治工作和队伍建设的科学化、规范化、精细化，形成公安队伍建设的良性发展模式，不断开创公安队伍建设的新局面。

三是推进警务公开，贯彻内务条例。积极按照“从严要求，服务大局，标本兼治，整体提高”的原则，自觉接受政府和社会各界的监督，及时征求辖区警风监督员和广大群众的建议和意见。组织民警深入辖区、深入群众，在开展“百万警进千万家”等活动时，掌握社情民意，化解社会矛盾，进一步培育忠诚、为民、公正、廉洁的人民警察核心价值观，不断增强公安队伍的凝聚力、创造力、战斗力。牢固树立公安机关良好形象，拉近警民关系，有力推动日常公安工作再上新台阶、群众安全感和队伍形象满意度再提升。

二、存在的问题及原因

1、政治理论学习还有待于加强。基层民警由于平时公安业务繁忙，日常工作压力增大，很多时候忽视了政治理论学习。

2、对党建工作重视度不够，思想教育及人事成都有待提升。基层派出所日常工作业务繁重，面对绩效考核的巨大压力，所内民辅警相较而言更重视日常公安业务工作，对参加党组织活动和党的理论知识学习的积极性、主动性不强，产生了“重业务、轻思想”的不良倾向。

三、下一步工作思路和主要措施

一是加强学习提高政治理论水平。要进一步组织党员民辅警学习党在新时期的各项方针、政策，带头参与学习并承担授课任务，做好典范。

二是充分调动民辅警工作积极性。组织开展专题学习研讨会，举办报告会、座谈会等活动。通过组织民辅警观看警示教育片、违法违纪通报等警示材料，调动党员民辅警参加政治学习的积极性和主动性，增强所内民辅警的政治理论素质。

三是继续深入贯彻十九大会议精神，切实提高派出所维护群众生命财产安全和社会稳定能力、驾驭社会治安局势的能力、处置突发事件能力和为经济社会发展服务的能力。加强民辅警的素质学习，苦练基本功，全面提升民辅警的政治业务素质，提高战斗力和辖区管控能力，将**派出所打造成一支政治合格、作风过硬、业务精良、严格执法、人民满意的公安队伍。

派出所述职报告【篇8】

根据区禁毒办的工作安排，结合我局工作实际，有效开展系列禁毒工作，现将本年度禁毒工作总结如下：

1、加强领导，强化职责。高度重视禁毒工作，由局法规股作为具体责任部门，认真执行党和国家禁毒方针、政策，区禁毒办的工作要求，全面实施关于禁毒的各项工作部署。

2、制定方案，落实责任。制定禁毒工作实施方案，分析禁毒形式，布置禁毒任务，明确工作目标，落实工作职责，强化工作途径。

3、广泛宣传、全面预防。利用汽车客运总站、高铁站、城区主要街道、公交车、出租车等载体，进行广泛的禁毒宣传，全面提高我区人民群众的知毒、恨毒、防毒、拒毒、禁毒意识。

4、积极组织我局干部职工参观禁毒教育基地。今年7月份，我局以党支部为单位，分批组织党员干部到区禁毒教育基地参观学习，增强了我局机关干部人员的识毒、防毒、拒毒意识，提高毒品预防教育工作的知晓率，营造了浓厚的禁毒氛围。

5、下步工作打算。禁毒工作是一项长期的任务，我们将继续在区禁毒办的领导下，把禁毒教育列为局的工作计划之一，长抓不懈，坚持到底。

派出所述职报告【篇9】

今年以来，我所按照上级的安排布署，认真开展了党员保持共产党员先进性教育活动、大练兵活动、正规化建设、利剑行动等各项活动，全年共抓获各类违法犯罪分子200余人，其中刑拘52人，被捕11人，劳教20人，破获各类案件150余起。

现将我所今年以来的工作汇报如下：

一、班子建设

我所班子自成立以来，注重把思想工作放在各项工作的首位。支部成员之间分工协作，相互理解、支持，遇有大事共同商量。支部成员注意自身修养，自觉接受群众监督，工作中身体力行，为大家起好模范带头作用。支部在工作中一是狠抓干警队伍建设，经常不断地开展纪律作风教育，对干警工作中出现的问题及时进行教育，使干警能克服不足，更好地干好本职工作。二是增强班子凝聚力。支部成员不定期地召开碰头会，交流沟通思想，工作中分工不分家，形成了一个团结战斗的集体。三是对民警工作严格量化考核，奖优罚劣，引入竞争机制，从而极大地调动了民警的工作热情和积极性。

二、今年开展的各项活动。

1、今年上半年，我们按照上级的安排，在全体党员干警中开展了保持共产党员先进性教育活动，通过这一活动，广大党员素质普遍提高，为人民服务的意识普遍增强。

2、继续坚持开展岗位大练兵活动。要求领导和民警都要积极参与分局组织的各种培训和竞赛活动，边学边改边提高。业务方面，每天利用点名进行政治学习，对应知应会的理论，我们为民警打印成册，人手一份。体能方面，每周二、四早半个小时进行早操、集中队列、体能训练。按照“干什么练什么、缺什么练什么”的原则，真正实现“人人参与练兵、人人受到教育、人人得到提高”。

3、完善治安巡逻队的日常管理工作。根据辖区实际，我所成立了11个社区巡逻队，巡逻队员105个，治保会10个，治保干部96个，同时负责巡逻工作，加大对本辖区“两抢一盗”案件重点区域和路段的巡逻密度，增强群众的安全感。将治安巡逻人员摆在街面，要求民警深入社区，深入每户，逐人排查，带领好巡逻队，对本辖区进行认真的清理整顿，解决治安混乱状况。近20天来，已刑拘13人，破案43起。我们还继续落实公安部“八条措施”，加大对校园周边治安的整治。对原有校园周边200米以内的“三厅两室一吧”进行了全部取缔，为辖区内的中小学和幼儿园提供良好的周边环境。同时加大对出租房屋和暂住人口的管理，在利剑2号行动中，检查私房出租户380间，办理暂住证700余个。

三、所内日常内务工作

1、搞好内务管理工作。按照公安部周部长的“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的原则严格管理干警队伍，为了做到整齐化，我们为全体干警购买了统一的放置衣物的柜子，统一的被褥、床单，对民警宿舍、办公室物品摆放都做到严格规定，任何人不得乱放杂物。严格每周由教导员对每位干警的办公室、宿舍进行卫生检查评比，并将此纳入目标岗位考核中，对连续三次评为不合格的将扣分当月目标奖，并在全体干警大会上做出检查。

2、贯彻落实队伍正规化建设。按照分局下发的正规化管理考评细则，逐一对照，从钥匙链、值班牌等小事抓起，认真抓好落实。要求民警从细小做起，从头发、从言谈举止、从仪容仪表做起，所内开会民警必须着警服，做到警容严整。并将值班室、会议室定为无烟室。

以上是我所今年以来的工作情况，依据考评细则，我们认为我们已达到三级派出所要求和标准，现提出申请，请分局评议。

XX派出所

派出所述职报告【篇10】

今年以来，在分局党委的正确领导下，在支部和全体干警的共同努力下，我始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，按照“党建引领，推动创新发展，扎实做好各项工作”的思路，结合基层党建重点任务，助推各项工作落到实处，现简要汇报如下：

一、履职工作情况及主要做法

（一）加强基层组织建设、强化堡垒引领。作为党建第一责任人，我始终把抓班子、带队伍作为履行党建工作的基础，全面落实各项党建重点工作任务。一是“部署早、安排细”。今年伊始，我就组织召开支委会，专题研究全年党建工作，对党务工作安排、党务骨干培训教育、党建“一岗双责”、党员发展等12个问题逐一深入探讨，逐一安排部署。二是“落实快、成效实”。“三会一课”、主题党日全程纪实报备。今年以来，组织召开党建工作会议10次、专题研究部署党建工作6次，开展主题党日12次，上党课8次，开展党建工作落实情况督查12次，并定期与39名党员进行了谈心谈话，有针对性的加强思想教育引导，落实党内关怀，对所内困难民警指定专人看望慰问，力所能及的帮助他们解决实际问题。重视党员培育工作，全年新培育4名入党积极分子。三是“标准高、措施严”。全力推进党支部建设标准化工作，细化党建工作负责人，由各值班组长担任党小组长，对各组党建工作全面负责，定期向支部汇报党建工作情况，通过传导压力，激活动力，确保标准化建设各项任务落到实处。

（二）加强党的理论建设、强化政治引领。作为党建工作第一责任人，我始终坚持带头学习，以上带下，引领全体党员从被动听到主动学，从学字面到解真意，把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”放在心里，落在实处。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神为主线，坚持读原文、学原著，采取领读串讲的方式，每月一次支委集中学习和每周二党员集中学习，共组织召开班子成员集中学习12次、专题辅导8次、全所党员集中学习48次。结合“坚持政治建警、全面从严治警”主题教育、“三清工作”，按照教育整顿要求，重点围绕“四个不纯”、“七个有之”和利用执法执勤权力谋利等问题，通过“自己找、群众提、走访听、上级评”等方式，找短板补差距。确保头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定；确保在思想上、政治上、行动上始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持把纪律挺在前面，认真贯彻落实廉洁自律各项规章制度。本人始终牢记第一责任人的身份，严守规矩底线，不徇私情、不以权谋私，严格按章办事。把党风廉政建设融入日常工作，利用早晚点名、组织生活会、党支部书记讲党课等时机，对各类违法违纪通报进行传达学习。全年召开专题会议12次，日常管理教育40余次，党支部全体成员签订了《党风廉政建设目标责任书》，确保党风廉政建设责任到人。

（三）强化队伍管理，进一步提升工作作风。始终把为民服务放在首位，坚持走出办公室接地气，落实“所长接待日”工作制度，并安排民警开展延时服务、上门服务，全力提升窗口服务效能，让群众少跑路、好办事，更好的实现警民“零距离”沟通。定期向人大代表、政协委员、警风警纪监督员、辖区群众代表开展派出所述职述廉情况汇报，广泛听取大家的意见建议，有力的提升了工作作风。

（四）强化党员先锋引领，进一步推动各项工作圆满完成。一是针对疫情防控、防汛救灾工作，成立党员先锋队、党员先锋小组，夯实组织根基，牢筑战斗堡垒，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用。在疫情防控、复工复产、防汛救灾中，设立24小时观察点，深入辖区，逐门逐户登记核查，对复工企业逐一走访。共计滚动摸排小区住户9608户、人员核查17364人次；复工复产单位核查2263家、人员核查49560人次，确保辖区范围内整体平安稳定；二是以第一责任人，班子成员，党小组长为牵引，以上率下，逐步形成了“领导带头示范、党员争先靠前、让辖区更安全、让旗帜更鲜红”的生动实践，实现了公安业务工作稳步推进的良好局面。今年以来，共完成刑事移诉39人（其中侵财19人、涉毒11人、非法捕捞2人、故意伤害3人、其他4人）。圆满完成了各类安保维稳任务，期间共出动警力1600人次，服务群众2000余人次，无事故无刑事案件发生。落实公共安全，抓好辖区内火灾防控工作，配合消防支队、江北城街道，对辖区内66幢高层建筑（其中48幢超高层）开展滚动式排查，共检查出问题28个，提出整改意见36条，确保了辖区内消防无事故。三是积极融入城市基层党建工作。与街道、社区、江北嘴置业公司等辖区内单位建立起党建工作沟通机制，积极参与各类党建联谊会，召集党员积极到社区报到，联席服务居民100余人次，协助解决紫御江山物业与业主矛盾100余件，切实维护社区安全稳定。

二、存在的主要问题及原因

在汇报成绩的同时，我深刻认识到在抓党建工作方面还存在一些不足：

一是党建工作抓的不够细不够深。作为党支部书记，履行“一岗双责”职责还不够到位，对党建促队建存在融合度不高的问题；二是理论学习与实际工作结合不够紧密，不够全面。对党建工作缺乏系统性认识，对党建活动的开展缺乏创新；三是对党员的经常性管理教育抓的不够深入，失之于宽，失之于软。

原因分析：一是在学深悟透上还有一定的差距，没有真正把握住党建工作的特点规律，没有真正找到抓党建促队建的突破口和结合点，影响了作用发挥。二是在研究、谋划、落实党建工作中投入的精力和时间不足。想问题，干工作，办事情循规蹈矩，按部就班，对新形势、新思想认识还不够全面，导致在党建工作上指导作用发挥不够到位。三是没有真正把握住“严管即是厚爱”的要求，导致对党员干部的教育管理存在一定的“宽”、“软”现象，存在“老好人”思想，说的多，斗硬的少。

三、下一步工作打算

今后，我将继续认真履行党建工作“第一责任人”的职责，正视不足，进一步落实党建工作责任制。

一是进一步加强党的基层组织建设，坚持把党的政治建设摆在首位，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。从严抓好落实，对照党支部建设标准化工作逐项研究、责任到人。严格“三会一课”制度，坚持定期评议党员，定期讲评工作，定期汇报思想，定期交心谈心。优化组织设置，创新活动方式，激发党建工作活力。

二是进一步加强理论学习，在学深悟透上下功夫，在学用结合上下功夫。按规定动作继续抓好习近平新时代特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神的学习；继续抓好“坚持政治建警、全面从严治警”主题教育的深入推进。准备好自选动作强化学习效果，更好的学用结合。

三是进一步发挥党建第一责任人作用，以更高标准要求自己。强化担当意识，责任意识，不断增强队伍的向心力、凝聚力、战斗力。强化规矩纪律意识，真正把规矩立起来、把纪律挺起来、把要求严起来。起好班子带头人示范作用，以身作则、率先垂范，不断增强基层组织的战斗堡垒和党员民警的先锋模范作用。狠抓队伍日常管理，完善考核机制，从八小时内到八小时外，做到事故苗头早发现、早处理。

四是进一步抓好党建促队建。始终把党的建设置于突出位置，紧紧围绕公安业务中心工作，加强调查研究，不断提升能力素质，以改革的精神创新工作方法和活动载体，更好推进各项工作圆满完成。

派出所述职报告【篇11】

今年以来，我所按照上级的安排布署，认真开展了党员持续*员先进性教育活动、大练兵活动、正规化建设、利剑行动等各项活动，全年共抓获各类违法犯罪分子200余人，其中刑拘52人，被捕11人，*20人，破获各类案件150余起。

现将我所今年以来的工作汇报如下：

一、班子建设

我所班子自成立以来，注重把思想工作放在各项工作的首位。支部成员之间分工协作，相互理解、支持，遇有大事共同商量。支部成员注意自身修养，自觉理解群众监督，工作中身体力行，为大家起好模范带头作用。支部在工作中一是狠抓干警队伍建设，经常不断地开展纪律作风教育，对干警工作中出现的问题及时进行教育，使干警能克服不足，更好地干好本职工作。二是增强班子凝聚力。支部成员不定期地召开碰头会，交流沟通思想，工作中分工不分家，构成了一个团结战斗的群众。三是对民警工作严格量化考核，奖优罚劣，引入竞争机制，从而极大地调动了民警的工作热情和用心性。

二、今年开展的各项活动。

1、今年上半年，我们按照上级的安排，在全体党员干警中开展了持续*员先进性教育活动，透过这一活动，广大党员素质普遍提高，为人民服务的意识普遍增强。

2、继续坚持开展岗位大练兵活动。要求领导和民警都要用心参与分局组织的各种培训和竞赛活动，边学边改边提高。业务方面，每一天利用点名进行政治学习，对应知应会的理论，我们为民警打印成册，人手一份。体能方面，每周二、四早半个小时进行早操、集中队列、体能训练。按照“干什么练什么、缺什么练什么”的原则，真正实现“人人参与练兵、人人受到教育、人人得到提高”。

3、完善治安巡逻队的日常管理工作。根据辖区实际，我所成立了11个社区巡逻队，巡逻队员105个，治保会10个，治保干部96个，同时负责巡逻工作，加大对本辖区“两抢一盗”案件重点区域和路段的巡逻密度，增强群众的安全感。将治安巡逻人员摆在街面，要求民警深入社区，深入每户，逐人排查，带领好巡逻队，对本辖区进行认真的清理整顿，解决治安混乱状况。近20天来，已刑拘13人，破案43起。我们还继续落实公安部“八条措施”，加大对校园周边治安的整治。对原有校园周边200米以内的“三厅两室一吧”进行了全部取缔，为辖区内的中小学和幼儿园带给良好的周边环境。同时加大对出租房屋和暂住人口的管理，在利剑2号行动中，检查私房出租户380间，办理暂住证700余个。

三、所内日常内务工作

1、搞好内务管理工作。按照公安部周部长的“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的原则严格管理干警队伍，为了做到整齐化，我们为全体干警购买了统一的放置衣物的柜子，统一的被褥、床单，对民警宿舍、办公室物品摆放都做到严格规定，任何人不得乱放杂物。严格每周由教导员对每位干警的办公室、宿舍进行卫生检查评比，并将此纳入目标岗位考核中，对连续三次评为不合格的将扣分当月目标奖，并在全体干警大会上做出检查。

2、贯彻落实队伍正规化建设。按照分局下发的正规化管理考评细则，逐一对照，从钥匙链、值班牌等小事抓起，认真抓好落实。要求民警从细小做起，从头发、从言谈举止、从仪容仪表做起，所内开会民警务必着警服，做到警容严整。并将值班室、会议室定为无烟室。

以上是我所今年以来的工作状况，依据考评细则，我们认为我们已到达三级派出所要求和标准，现提出申请，请分局评议。

派出所述职报告【篇12】

20XX年度，本人工作在县委、县政府和县公安局以及当地乡党委、政府的正确领导下，以党的十九大、十九届三中、四中全会精神精神和习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指针，坚决践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动，紧紧围绕上级公安工作部署精神和各阶段重要警务中心工作，协同全所民警，认真履职，以维护辖区社会大局稳定，促进社会公平正义，保障人民安居乐业的总任务，牢固树立敏锐维稳，主动治安的理念和“立警为公、执法为民”的思想，集体、积极投入开展平安建设、法制建设和过硬队伍建设工作活动，努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标，全力维护辖区社会安定稳定，热心服务辖区群众，努力构建和谐警民关系，为促进我乡的社会、经济建设和人民安居乐业做出了应有的贡献。现将一年来的本人履职、廉政等工作情况述职如下：

一、强化学习提升素质

始终把加强学习作为不断强化和提升自身党性修养和提高政治理论水平、工作能力及管理水平的重要手段。结合开展“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动和习近平新时代中国特色社会主义思想，不断拓宽工作思路，提高科学研判形势的能力，增强把握大局、驾驭复杂局面、创造性开展工作的能力和水平。努力做到在学上下功夫，学懂学透不动摇，在做上下功夫，笃行求实不懈怠，在干上下功夫，聚焦担当不停步。其次，是积极参加各种培训学习，先后参加了县委举办的科级以上领导干部学习培训班和市公安局举办所长、教导员学习培训班，把学习新理论、新观念、新知识作为重要组成部分，努力提高自身的综合素质，不断提高工作业务能力，尽心尽责尽职去完成各项公安保卫工作任务；第三是做到理论联系实际、学以致用，在工作实践中找准结合点和切入点，努力克服“冷、硬、横、推”态度和脱离群众、形式主义、官僚主义的不良倾向，牢固树立“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”思想，积极作为、敢于担当，服务本地区社会经过发展大局的顺利开展。

二、恪尽职守认真工作

一年来，严格遵照上级公安机关的工作部署精神，以营造稳定的社会治安环境和高效的法治环境为目标，积极协同所领导团结带领全所民警，努力维护好本辖区的社会安定稳定。强化维稳意识，积极开展社会矛盾纠纷排查化解工作；认真投入开展“扫黑除恶”专项斗争，组织开展好上级部署各项严打整治和专项行动，加强社会治安行政管理，严厉打击各种违法犯罪活动；不断夯实基层基础，综合治理社会治安，强化消防监督和道路交通管理，加强队伍建设管理教育，竭尽全力完成好上级部署下达的各项公安保卫工作任务。在工作中，能以身作则，身先士卒，经常深入基层一线，调查了解和掌握社会治安情况，及时了解社情民意，积极为社区群众排忧解难，适时深入社区、企业、学校开展法制宣传教育，努力遏制群众的一些不良恶习风气，并全力支持党委、政府的中心工作，为促进当地社会和谐和经济发展建设，创造良好的社会治安环境。

三、拒腐防变廉政自律

一是能够严于律己。通过“不忘初心，牢记使命”主题教育学习活动，使自己的思想信念更加坚定，政治理念水平也得到提升，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。牢固树立正确的人生观、世界观和价值观，强化为人民服务的宗旨观念，坚决抵制各种拜金主义、享乐主义、个人主义等腐败思潮的侵蚀，始终保持清醒的政治头脑，做到慎思、自重、自省、自警、自励。工作中能想群众之所想、急群众之所急，真心实意为社区群众服务。二是能够严格秉公执法。正确使用党和人民赋予的权力，勤政为民，不谋私利，严格依法办案，秉公力事，不徇私枉法；在行政管理审批上，注意加强监督制约机制，严格认真把关，不断改进工作作风，增强透明度，确保公平、公正、公开原则在工作中得以贯彻落实，切实维护广大群众的利益。三是自觉接受党委、政府和人民群众的监督。坚持踏踏实实做人，勤勤恳恳工作的原则，为人正直，作风正派，把自己置身于领导和群众的监督之下，能以身作则，植根人民，亲近群众，了解关心群众的疾苦；严格执行中央“八项规定”和落实党风廉政建设相关规定精神，做到廉洁自律，为警清廉。

一年来的工作，虽然为辖区的社会安定稳定、和谐发展做出了努力，也取得了一些成绩，但与上级组织和群众的要求还有一定的差距，主要表现在：一是学习不够系统，在思想上开拓进取还不够；二是主动研究、深入探索新的业务工作方法和技巧方面做得不够；三是学以致用做的不够，政治理论知识水平有待提升，在对待繁杂的公安保卫工作任务压力，有时会出现懒政的思想。在今后的工作中，我将进一步认真贯彻学习党的十九大精神，以习近平新时代精神为引领和“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”四句话十六个字总要求为目标，不断开拓公安工作新思路，扎实勤恳、积极做好各项公安保卫工作，为全乡的社会和谐稳定和经济发展建设而努力奋斗。

派出所述职报告【篇13】

20XX年，XXX派出所在分局和镇两级党委的正确领导下，紧密围绕公安中心工作，以打好“八场硬仗”为抓手，突出以党建带队建的队伍管理模式，深入推进执法规范化建设，扎实推进全警大练兵活动，全力做好疫情防控工作，着力防范化解各类风险隐患和矛盾纠纷，全方位推进防范通讯网络诈骗、防溺水等系列宣传工作，严厉打击各类违法犯罪活动，坚决维护社会治安持续稳定，全力构建“平安镇海”、“平安XXX。

主体数据（截止10月31日）

1、共受理接处警2597起，其中处置各类违法犯罪报警697起，调处各类纠纷630起，处置群众报警求助等其他报警1270起；

2、共立刑事案件112起，比去年同期131起下降了14。5%，破案23起，比去年同期19起上升了21%；

3、共查处治安案件193起，比去年同期280起下降了31%，查结13起，比去年同期44起下降了70。45%；

4、打击处理各类违法犯罪人员58名，其中刑事拘留19名、治安拘留8名，共移送起诉19名，取保候审47名。

5、今年以来，我所驻所调解室共成功调处民事纠纷案件55起，涉及人员161人，赔偿金55。328万元。

主要工作：

一、做好基层基础建设工作。一是强化出租房管理。XXX派出所按照工作要求，结合“百万警进千万家”活动，常态化开展出租房排摸工作，确保能够准确掌握辖区内“人、房”基础信息底数，并充分利用好“流管通”、“警务通”、“e超市”等终端平台，及时做好信息录入和纠错工作，确保数据新鲜、准确。坚持“以房管人”理念，在辖区田顾村创新推出集流动人口租房登记、租住信息动态掌控，以及异常活动人员预警提醒等功能于一体的出租房屋“智能门锁”，及其配套的专门系统。目前已试点安装86套，人房管控效能明显提升。二是常态化做好防溺水管理工作。XXX派出所始终坚持“安全第一、预防为主”理念，把野外游泳“防溺水”作为民生工作重点，深入推进防溺水管理工作，在前期工作经验基础上，加强治安巡逻，积极会同镇有关部门对水库、河网和学校周边的河道全面开展安全隐患排查工作，切实消除安全隐患，牢筑防溺水安全防线。主动与XXX风景区管委会对接，组建专职巡逻救援队，配备救援船，落实24小时值班制度，全力做好保障工作，确保能在第一时间迅速开展救援行动。今年自开展防溺水巡逻以来，累计劝阻野泳、戏水群众500余人次。三是开展好各类宣传工作。以平安建设为抓手，大力开展防疫、防电信诈骗、防溺水、禁毒、防火防盗等系列宣传活动，通过上门入户、集中宣讲、法制讲堂、现场摆摊等形式，进一步扩大宣传范围和受益群众，期间，共投入资金约6余万元，制作横幅、宣传单、海报等宣传资料上万份，不断提高辖区群众的安全防范意识、自我保护意识和安全感、满意度。四是积极深化践行“最多跑一次”改革工作。XXX派出所继续深化“最多跑一次”改革工作，积极落实做好各项举措，特别是今年户籍新政实施，户籍民警第一时间组织窗口工作人员开展业务培训工作，要求做到熟练掌握应用户籍新政，同时主动转变工作理念，提高服务质量，从群众的角度出发去解决问题，切实提高群众满意度。截至10月底，共办理户籍迁入业务552起，较去年同期提高51。2%，提供上门办证服务21次。五是全力做好疫情防控工作。在疫情防控期间，严格落实工作部署要求，积极开展小周期滚动排查工作和配合镇政府开展“清楼行动”，认真做好定点集中隔离观察点位的现场安保工作。结合“深化三服务”活动，所领导带头深入辖区企业单位、风景区、旅馆业等重要场所，开展帮扶复工复产工作。全面推广、宣传“宁波全域一码通”和“单位专属二维码”，积极引导企业和单位主动申请、群众主动扫码，扎实守牢公共场所防疫“小门”。

二、全力维护辖区稳定。一是严厉打击刑事犯罪活动。XXX派出所立足本地民生，结合专项行动，严厉打击各类传统盗窃案为主的侵财案件及新型通信网络诈骗案件，保持对刑事犯罪的严打高压态势。二是加大违法打击力度。进一步加大违法打击力度，在禁赌方面，及时调整工作方向，创新工作举措，针对查处中赌资较少、参与赌博人员屡教不改且年龄较大或按照法规无法处罚的，要求相关人员对赌博相关的法律条文、赌博危害等内容进行抄写。今年以来，收到抄写法律条文材料20余份。三是强化社会治安巡控。XXX派出所立足辖区治安状况，改变传统的勤务巡控模式，坚持以警情为向导，每周深入分析、研判辖区治安特点和发案态势，科学制定调整巡控工作方案，合理安排治安巡控警力，采用步巡+车巡相结合的方式，不断强化对重点时段、重点部位的管理、防范和打击工作。同时依托党员先锋巡逻队、“银辉”志愿服务队等群防群治力量，利用人熟地熟的优势，共同形成警民齐抓共管的巡查氛围全面提升社会面治安持续稳定。

三、做好队伍建设和管理。一是扎实开展主题教育。XXX派出所以党建为统领，坚持将党建工作和队伍建设并行贯穿于主线，扎实开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动、“高举旗帜、谨遵训词”忠诚教育主题活动等系列专项活动，强化日常监督和重要节点的管理，进一步增强民警、辅警“四个意识”，牢固树立廉洁从警意识，全面推进队伍正规化建设。今年以来，该所民警队伍共记分3人次、辅警队伍共记分10人次，辞退辅警3人。二是持续推进全警大练兵活动。立足警务工作需求和社会治安管理形势需要，抓住以队建抓业务的路子，深入推进全警大练兵活动，结合基层党建工作，重点突出“政治练兵”和“警务实战”，根据不同工作岗位实际情况，采取集中培训、个人自训、主动邀请相关业务部门送教上门活动等方式，有针对性开展警械使用、处突防爆、窗口服务、执法办案、基础法律知识等项目的学习和培训，进一步增强民警的警务实战能力和水平，促进业务、绩效双提升。自开展大练兵活动以来，已开展各类业务培训30余次。三是推进执法规范化建设。XXX派出所进一步深化落实执法规范水平提升年活动，成立所长、教导员共同负责、各分管领导具体抓的工作小组，以解决执法问题为切入点，把“问题导向”和“结果导向”贯穿始终，加大事前、事中、事后闭环自查监督力度，针对问题及时落实整改，进一步增强民警规范执法办案的理念。同时按照“日清日结”的要求，抓住中层领导履职能力、充分发挥法制员作用，加大跟踪、巡查和整改力度，做到精准、精确、精细管理，确保各项执法办案工作措施落地见效。

20XX年工作思路

20XX年，XXX派出所将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦争当建设“重要窗口”模范生的新目标新定位，以创建“枫桥式公安派出所”为目标，围绕公安中心工作，坚持固化工作经验成果，探索管理创新，进一步提升社会治安防控体系，全力推进20XX年公安工作。

一、围绕执法办案。一是深化执法办案规范化。以执法规范化水平提升年活动为基础，以落实“三位一体”为抓手，借助科技信息化技术手段，推行“清单式、日清式”工作模式，深入推进执法办案规范化建设，着力解决在执法办案中存在的突出问题和不足，提高民警执法办案能力和水平，做到公正执法为民，坚决杜绝发生徇私舞弊现象。二是强化打处工作。重点立足于涉及本地民生的各类违法犯罪活动，拓宽情报信息收集渠道，综合运用各项资源，做到快侦快破，及时止损追赃，全力维护社会治安和谐稳定，提升群众安全感和幸福感。三是注重业务考核。围绕业务考核工作，积极主动与业务大队保持沟通和协作，努力做到按时、保质完成分局下发的各项业务考核数据和任务。

二、围绕基层基础。一是推进出租房智能化管理。在前期试点工作基础上，充分借助智能化技术手段，全面推进公寓楼、出租房“旅馆式”管理及智能门锁安装，真正实现对外来人口及出租房的精细化、智能化管理。二是深化“最多跑一次”改革。按照分局跑改办工作要求，真正做到“一窗通办”，最大限度方便群众办理业务，同时制定练兵计划，每月定期开展户籍、流动人口业务的练兵培训和考核工作，进一步提升窗口工作人员的综合业务能力和素质。三是做好新所搬迁工作。新址办公用房建造工作正在紧锣密鼓的推进中，后期做好所内固定资产盘点，制定搬迁工作计划，确保在不影响开展日常警务工作的基础上做好新所搬迁工作。

三、围绕队伍建设。一是进一步完善队伍。根据实际情况，增加办案民警警力，对原有民警做出适当调整工作，确保能够有质量的开展日常警务工作和办理案件。同时，加强辅警队伍的管理，最大限度做到去老龄化，增加年轻新生警力。二是加强大练兵工作。针对当前存在的薄弱点，进一步加大业务练兵，进一步提升民警和辅警的综合素质和业务能力，全力确保有序推进警务工作的开展。三是强化党建管理。始终坚持党建引领，抓住重点、打造亮点、解决难点，不断强化党的政治建设，严格落实各项党建工作制度，认真落实“三会一课”制度，严肃党内政治生活，做到以党建带队建、促工作，切实提升队伍的整体素质。

派出所述职报告【篇14】

2022年派出所个人述职报告 2022年， 在分局党委的领导下， 自己结合单位的具体实际情况， 认真分析思考研判， 扎实勤奋工作， 在各方面取得了 比较好的成绩， 现从德、 能、 勤、 绩、 廉几个方面进行述职： 一、 德 扎实地开展了 保持党员的主题活动学习， 不断提高自身的政治理论水平和业务技能， 深刻领会保持党员先进性的内涵和精髓， 牢固树立执政为民， 立警为公的思想， 坚持贯彻执行“五条禁令”， 始终坚持“人要精神， 物要整洁，说话和气， 办事公道” 的原则。

另一方面：自己始终坚持尊重家人、 尊重师长、 尊重领导、 团结同志， 在工作中始终坚持维护班子的团结， 增强班子的凝聚力。

在工作中经常开展批评与自我批评活动， 对在工作、 生活、 思想上出现的情绪波动， 做到及时发现、 及时掌握、 及时协调、 及时谈心、 及时鼓励， 坚持职业道德养成教育， 消除的心理障碍， 使始终保持积极向上的心态进行工作。

二、 能 在工作中， 自己虽然当过户 籍、 治安， 兼任过内勤， 当了 基层领导后， 负责过治安管理、 安全防范， 等工作， 但自己仍然坚持各方面的业务学习， 注重全方位的提高自己， 工作做到有分析研判、 有计划、 有步骤、 合理地组织实施。

在治安管理、 安全防范、 案侦工作中， 根据不同的发案， 采取不同的、 灵活的手法加以控制; 根据不同的发案时间、 作案手法等， 采取不同的方式， 全面认真的研究， 确定准确的方向; 针对不同的工作情况， 不同业务能力的， 采取科学灵活的工作措施。

自己认为业务能力、 组织能力、 协调能力、 研判能力是比较强的. 三、 勤 在工作中， 自己始终起好模范带头作用， 甘为马前卒、甘为人梯， 在中队自己既是业务领导， 又是政工领导， 既是中队长又是员， 既是内勤又是驾驶员 ; 在给分配破案打击任务的同时， 也给自己分配同等数额的破案打击任务， 既要完成中队分配给自己的各项业务指标， 还要带领全中队完成分配给中队的各项业务指标; 不论是大小， 自 己都要亲自 去摸线索， 亲自开车去捉嫌疑人， 问材料、 批材料、 组卷、 预审等。

加班时我必须加班， 需要少部份人加班时， 我加班不一定加班， 自己一年来加班加点地工作， 从不迟到早退。

在评功评奖等利益问题上， 都是积极主动让给其他人， 自己从不索取。

个人认为工作态度是端正的， 敬业精神是强的。

四、 绩 1、 200x 年全所共立刑案 170 件， 派出所破案 50 件， 打击 17 人， 中队破案 136 件， 打击 39 人， 中队办案率为 100%，破案率为 109. 45%， 顺利完成了 上级下达的发、 破案及打击任务。

今年 1—7 月 中队完成打击(逮捕) 21 人， 另刑拘(后全部逮捕) 5 人， 完成全年任务(39 人) 的 66. 7%， 破案 86 件，完成全年任务(136 件) 的 63. 98% ， 打击抢劫、 盗窃犯罪团伙6 个。

1—7 月 本人应完成打击人头 4. 5 人， 实际完成打击人头 6. 5 人， 破案应完成 15 件， 实际完成 28 件， 超额完成了中队下达的任务。

2、 抓好所队配合， 正确处理好了 所队关系。

自 己始终以大局为重， 注重协调， 双方有什么困难， 做到有求必应;案侦中队工作任务重， 办案成本高， 只有一辆长安车， 中队急需用车时， 派出所就给予协助， 派出所在刑侦业务和重大治安疑难问题上， 案侦中队也全力以赴， 给予指导帮助; 特别是今年 x 村发生一起重伤害案， 由于嫌疑人未抓获， 后发展成为督办， 自己看到这种情况后主动与 x 所长联系， 带领中队通过几天的， 终于在 x 镇将犯罪嫌疑人抓获， 顺利地破了 此案， 事主和群众都非常满意。

3、 今年 7 月 底， 分局决定自己到 x 县互派锻炼， 虽然因家庭原因有所顾虑， 但仍然克服了 长年卧床不起的 82 岁高龄的父亲和有高血压的母亲， 76 岁高龄的岳父无人照顾，加之妻子 3、 4、 5 节腰椎骨质增生经常发病及小孩子马上中考的困难， 义无所顾到 x 县互派锻炼。

在今年 11 月 份， 自己 82 岁高龄的父亲从病重到病危， 76 岁高龄的岳父病重，妻子骨质增生发病路都走不得的情况下， 自己只是回家安排好亲友照顾后又回到 x 县工作岗位， 忠孝不能两全， 自己选择了 忠于人民、 忠于事业。

在 x 县工作期间， 自己牢记分局领导在互派干部动员会上的讲话精神; 坚持将 x 区分局先进的建警思想带到 x 县， 将 x 派出所的优秀素质带到 x 县的原则， 分不同时间， 在一定场合进行业务指导， 同时， 也坚持学习他们在艰苦环境下， 努力拼搏， 敢于奉献的作风。

五、 廉 自己在工作中， 遵守国家公务员和廉洁从政的各项纪律规定， 在执法办案中， 从未接受过涉案双方人员的请吃请喝，收受财物的情况， 自觉抵制不正之风， 始终保持廉洁自律，秉公办事、 依法办案， 坚持请示报告制度， 一年来中队没有发生一起违规办案的事。

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在派出所辞职报告14篇

在派出所辞职报告(篇1)

尊敬的领导：

您好！

我是某派出所的一名辅警，因个人原因，特此向您提交辞职报告，希望您能给予批准和支持。

我从大学开始就有志于从事法律工作，对公安工作有浓厚的兴趣和热情。为了实现自己的梦想，我选择报考了辅警，并成功通过了选拔工作。加入警营以来，我一直到尽全力认真履行我的工作职责，助力派出所做出更大的成绩。

然而，在一段时间的工作中，我发现自己对辅警这个岗位的适应程度并不是很高，我开始感到自己的工作状态和工作效率受到了影响。尽管领导和同事们都给予了我很大的鼓励和帮助，但我仍然很难将工作做得更好。

此外，我也意识到自己的职业发展需要更广阔的空间和更高的平台。辅警是基层警务工作的重要组成部分，但是对于我而言，需要一个更好的职业平台来实现自己的职业价值。

经过认真的思考和慎重的考虑，我决定向您提交辞职申请。我将在正式辞职之前，尽最大的努力确保工作的顺利进行，积极完成手头的工作任务。同时，我也会尽力协助您和同事们找到合适的接替者，确保工作的正常运转。

在此，我向您和我的所有领导、同事及家人朋友表达我最诚挚的感激和谢意。在我的警察生涯里，我学到了很多宝贵的经验和知识，培养了人格上的素养和职业上的能力，这些将成为我未来工作和生活的宝贵财富。

最后，再次向您表示我最崇高的敬意和感激之情！

再次感谢您的支持和理解！

此致

敬礼

姓名 日期

在派出所辞职报告(篇2)

尊敬的领导：

我是一名派出所的协警，在过去的两年里，我一直在这里工作，参与了许多公安工作，也收获了很多经验。在这里，我也深刻地认识到了自己的不足，认为自己的能力已经达到了瓶颈，需要寻找新的发展机遇，因此写下这份辞职报告，请求您的批准。

首先，我要感谢我的上级领导，他们对我的关怀和培养，让我得以在这里学到了很多知识和技能。我也要感谢我的同事们，在他们的帮助和指导下，我逐渐成长为一名合格的协警。在同事们的陪伴下，我感觉非常温馨和融洽，让我更加热爱这份工作。

然而，在工作中，我也遇到了很多困难和挑战。首先，作为一名协警，我对计算机技术和网络安全等方面的知识掌握不够深入，这已经成为我日常工作中的瓶颈。其次，我觉得自己的能力还没有得到充分发挥，也没有充分发挥我的职业潜力。因此，我决定辞职，寻找新的发展机会。

在寻找新的发展机会的过程中，我会努力提高自己的能力，争取更好的就业机会。我会把在这里所学到的知识和经验，发挥到最大的作用，为实现自己的人生理想而不断努力。

最后，请您批准我的辞职申请，谢谢。

在派出所辞职报告(篇3)

尊敬的所长：

您好!我是新来的协警___，很遗憾这么快就向所里提出辞职申请。我的辞职报告内容如下：

首先，能够成为一名协警，我感到很光荣。虽然我们不具有行政执法权，但是我一直认真对待这份工作。我辞职的原因主要还是家庭原因，现在家里多了个小孩需要多点时间看护他，因此我打算找一个时间多点的工作，另一方面我还是打算从事自已就读的大学专业计算机，以上两点是我选择辞职的最主要原因，还望所长能够批准我的辞职请求，谢谢。

此致

敬礼!

申请人：_

20_年_月_日

政治处：

我是_，_年被省厅录用为公务员后为_大队_中队干警，现因个人原因正式提出辞职。

从警以来，在领导的关怀、同志的帮助下，我虚心学习，积极实践，获得了以下认识和感悟。第一，通过参与管理、开展教育、深入思考，我树立了公务员的责任感、使命感，认识到戒毒工作在维护社会稳定、构建和谐社会中的重要作用，认识到戒毒工作的长期性和复杂性，认识到教育工作在戒毒中的重要性，锻炼了细心、耐心、有恒心的工作态度和作风。第二，几年的工作使我体会到：做事先做人，正人先正己;态度决定思路，思路决定出路。可以说，_所使我完成了从社会人到警察的角色转变，在思想、认识、技能等方面获得了提高。在这里学到的东西将使我终生受益，我要感谢这段不平凡的岁月!

但是，工作中我也体会到了不足，正是这些不足使我决心要辞去职务，再学习再提高。第一，我自身身体素质不好，加上工作时间的超长和工作压力的加大以及24小时的备勤、值班，使我在身体上和精神上都感到很疲惫，身体素质每况愈下，精神状态萎靡不振，所以希望能够在一个宽松的环境中使身体得到恢复。这是我辞职的主要原因。第二，工作中我发现自己的知识还有很多欠缺，处理实际工作的技能还有很多不足，对真理和信仰的不懈追求使我希望有一个充足的时间来学习提高。这是我辞职的重要原因。

总之，在_所的工作是愉快的。但由于自身的不足，我提出辞职。望批准!

申请人：_

20_年_月_日

尊敬的上级领导：

我很遗憾自己在这个时候正式提出辞职。我叫_，今年38岁，20_年进入贵阳铁路公安处工作，先后在都匀所、水柏所、乘警队供职，现又在独山铁路派出所工作。在公安处十来年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助;工作上，我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能;生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近十多年的工作经验将是我今后学习工作中的一笔宝贵的财富。

至于辞职的理由，完全是出于个人原因，其实对于这个问题，近年来我一直都在思考，在认真的思考。自己的兴趣是什么?自己喜欢什么?自己适合做什么?我快乐吗?这一连串的问号最终让我明白了我该如何去做，并且让我确定了这个念头。尽管这种思考，让我一直感到有一丝苦涩。到今天，我想我已经完全想清楚了――或许自己并不适合这项工作。我很惭愧，我只是一个平平凡凡的人，我和许多普普通通人一样，想过的是既有工作，又有正常休息的那种平凡日子;既能兼顾上班，又能兼顾家庭的那种正常日子;既有工作时间又有娱乐时间、有朋友有社交的那种健康生活;既能做到忠于职守又有精力孝敬长辈的那种百姓生活。因此，我认为我已经不能与当前的铁路公安工作要求举头并进了。也许责任在我，是我没有生就坚韧如钢的神经系统吧。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的。也许人真的要用一生的奋斗来学会慢慢长大。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。尽管做出这个决定让我深感痛苦，长痛不如短痛，或许这对单位对我都是一种解脱吧。

在这里，我要特别感谢多年来在我人生道路上曾经对我指引关照的领导。感谢所有给予过我帮助的同事们。就要离开这个集体，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。本人将不胜感激。

最后，祝愿同事们在今后的工作中发挥优势，再创佳绩。也祝公安处各项工作更上一层楼。希望我们的明天都更好。

此致

敬礼

申请人：_

20_年_月_日

_：您好!

首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来_工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事_行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。

在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

申请人：_

20_年_月_日

尊敬的领导：

您好!

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入-----派出所工作之后，承蒙领导您对我的信任、关心、照顾和指导，使我获得了很多机遇和挑战，经过这段时间的工作，我学到了很多知识，积累了一定的工作经验，以及工作以外的为人处事等做人的道理，对此我深表感激。

20_年我毕业于-----学院物理系计算机专业后，20xx年外出务工回来，承蒙领导们看中我的不才，分别被----派出所、-----派出所聘请为临时协勤;后又有领导你的抬举与错爱我才有幸进入----派出所交协这个岗位，在这个行业里一呆就是4年了，在此期间，虽然也学到了不少的知识，各种业务知识也略有所知，可是工作始终没有做好，而且再也找不到当初工作的那份激情。

在-----派出所工作期间尚未完成的任务：

但是天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富贵在天。本来我想在培养我的公司里工作终老，但是生活是残酷的，巨大的生活压力迫使我抬起头来，去遥望那碧蓝的天空。这时，我多么羡慕那自由飞翔的小鸟，还有那些坐得起飞机的人啊。每个月的开头，我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债，每个月的月中，我为了省钱会努力勒紧裤带，重复性的，每个月末，生活的本色就变成了借钱和躲债。

一、派基信息维护方面：

1、人口基本信息。目前，服务处所空缺数915人，特长空缺830人，空缺比例占人口总数的3.29%。人口照片空缺2157 人，空缺比例占总数的8.54%。

2、工作对…4人，其中列…两人，工作…信息已全部修改完成。

3、暂住人口。目前我所暂住人口录入共14人，信息已全部修改完成。

4、单位场所32个信息已修改完成。

5、房屋租赁4家也全部修改完成。派基此项工作，目前在全局排名应该在前6名左右，倘若平均每天修改10 人，三个月后并已全部修改完成。

二、常住待定人口方面：

我所常住待定人口目前尚有1300人左右，分别已分村制作表格并存入微机保存，后又增加一些待定人员，稍加修改并可完成。

(二)、参与招商引资、盘活固定资产决策。将全部生产线继续租给大连宏丰国际贸易有限公司，租期增至xx年。承租方运转势头良好，年产量达1500万米，而且还解决了设备的保值和增值问题;将闲置厂房继续租赁给新玛特超市，并随时帮助协调解决日常遇到的各种问题。实践证明，我们的招商引资、盘活闲置资产的决策是正确的。

三、报表方面：我所月报表已进行每月上报并已存入户籍室微机，尚未打印及归档。

虽然在这个行业工作有几年了，但我并不是一个很聪明的人，甚至有些笨，不太善于调节安排自己的时间，总是很难把自己的事情处理的伦理清晰、条理分明、一心难以二用，顾此失彼;所有这些都是我自身经验与能力不足，这让我在工作间总觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，总觉得自己为什么要工作?工作是为了什么?为人民，为家人，为自己;也许大家都知道最直接的答案就是为了能活下去吧。

首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱，在事务所的这些时间里让我倍感集体的温暖，特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭，跟大家一起度过了美好的时光，在为企业服务的同时，自身在各方面也得到了良好的发展。

刚才开始我原以为：我能有时间孝顺父母。父母现在都在农村，偶尔也有时间回家看看家里，帮帮家里的忙，作为儿子来说，孝顺父母的靠什么?那就是在父母吃、穿、病等等需要花钱的时候，我能有钱给。那就是在父母思念儿子的时候，能回到家看一看，能与父母聊一聊，能与家人聚一聚。年纪也不小了，看看身边的朋友都已有自己的事业，而我却什么都没有。有时父母生病了都不敢跟自己说，甚至都不敢去住院，父亲终究要老的，我一个月600元的工资在这里是否能撑起一个家?

因此我决定于…年…月…日辞掉这份工作，或外出?或转行?或何去何从我也不知道?终有太多的无奈。

在这期间或许会因为我个人的原因而影响单位的工作进度，我知道这个过程会给领导您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我相信会有更好的同事来代替，并做出更好的成绩。

我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给单位带来的不便。

非常感谢领导您及同事们在这段时间对我的教导和照顾。在单位的这段经历对于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是领导您属下的一员而感到荣幸。我确信在单位的这段工作经历将是我整个职业生涯中相当重要的一部分。在这里呆有两年了，真的好舍不得，舍不得领导们对我的关心、照顾、及尊尊教诲，舍不得同事们对我的关怀与帮助;但由于我自己原因无法胜任当前的工作而特提交辞呈，请领导批准为盼，祝领导您和所有同事们身体健康、工作顺利!

再次对于我的离职给单位带来的不便表示抱歉，同时我也希望领导能够理解我的实际情况，对我的申请予以批准。

申请人：_

20_年_月_日

在派出所辞职报告(篇4)

首先，能够成为一名协警，我感到很光荣。虽然我们不具有行政执法权，但是我一直认真对待这份工作。我辞职的原因主要还是家庭原因，现在家里多了个小孩需要多点时间看护他，因此我打算找一个时间多点的工作，另一方面我还是打算从事自已就读的大学专业计算机，以上两点是我选择辞职的最主要原因，还望所长能够批准我的辞职请求，谢谢。

我是 ， 年被省厅录用为公务员后为 大队 中队干警，现因个人原因正式提出辞职。

但现在因为我个人以及家庭的原因，经过深思熟虑地思考，我不得不提出辞职，希望能于20 年1月15日正式离职，请派出所批准。并请派出所在1月15日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。对由此为派出所造成的不便，我深感抱歉。同时也希望派出所能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

从警以来，在领导的关怀、同志的帮助下，我虚心学习，积极实践，获得了以下认识和感悟。第一，通过参与管理、开展教育、深入思考，我树立了公务员的责任感、使命感，认识到戒毒工作在维护社会稳定、构建和谐社会中的重要作用，认识到戒毒工作的长期性和复杂性，认识到教育工作在戒毒中的重要性，锻炼了细心、耐心、有恒心的工作态度和作风。第二，几年的工作使我体会到：做事先做人，正人先正己;态度决定思路，思路决定出路。可以说，派出所使我完成了从社会人到协警的角色转变，在思想、认识、技能等方面获得了提高。在这里学到的东西将使我终生受益，我要感谢这段不平凡的岁月!

但是，工作中我也体会到了不足，正是这些不足使我决心要辞去职务，再学习再提高。第一，我自身身体素质不好，加上工作时间的超长和工作压力的加大以及24小时的备勤、值班，使我在身体上和精神上都感到很疲惫，身体素质每况愈下，精神状态萎靡不振，所以希望能够在一个宽松的环境中使身体得到恢复。这是我辞职的主要原因。第二，工作中我发现自己的知识还有很多欠缺，处理实际工作的技能还有很多不足，对真理和信仰的不懈追求使我希望有一个充足的时间来学习提高。这是我辞职的重要原因。

总之，在派出所的工作是愉快的。但由于自身的不足，我提出辞职。望批准!

在派出所辞职报告(篇5)

尊敬的派出所领导：

我就任您所领导的辖区派出所辅警已有三年时间，经过这三年的工作和生活，我深深地体会到了辅警这个职业的辛苦和艰辛。因此，我必须在此向您说出实情——我决定辞去辅警的工作。

首先，作为一名辅警，我深知自己的职责和任务是什么。我必须履行职责，保障社会的安全。但是，在实际工作中，我却发现自己很难胜任这个职位。派出所每天都要接到很多案件和投诉，这就需要我们辅警以高度的责任感、敏锐的洞察力和技能来解决问题。但是，在实际工作中，我无法完美地履行这些任务，这让我感到非常的自责和无奈。

其次，辅警职业需要经历一定的训练和学习，这样才能够更好地服务社会。但是，在我就任辅警以来，我并没有得到完整的培训。或是因为人员的不足，或是因为其他原因，我并没有接受足够的训练。这就让我在工作中遇到一些问题时，无法很好地处理问题，甚至还会犯错。这对我来说是一种巨大的压力和挑战。

最后，我要感谢派出所的领导和同事对于我的指导和帮助。在我就任辅警的三年中，您们一直在帮助我解决问题并且教导我如何更好地服务于社会。在这里我要向您们表示由衷的感谢

总之，我决定辞去我的辅警职位，并且寻找新的工作机会。在这里，我再次向领导和同事表示我最真诚的感谢。尽管我将离开这个工作，但是我会记得辅警这个职业带给我的经历和收获，并将会永远感谢您们对我的支持和帮助。

在派出所辞职报告(篇6)

尊敬的领导：

我是一名派出所辅警，自从进入这个岗位以来，我经历了许多事情，收获了很多成长。但是，由于一些不可避免的原因，我不得不向您提出辞职。在这里，我想向您说明我的决定和原因。

首先，我要感谢您和整个警务团队对我的信任和支持。在这个岗位上，我学到了很多专业知识和技能，比如：如何处理日常事件、如何处理突发事件、如何进行基础聚众治安防范等。在这里，我也锻炼了自己的意志品质和处事能力，更加了解了社会的复杂性和多元性。

然而，现实生活中，我面临了很多压力和挑战，这让我开始重新审视自己的选择。首先，这个岗位的工作时间和工作环境对我的生活方式产生了重大影响。为了保持勤奋和充足的睡眠，我不得不牺牲很多个人时间和家庭生活，这对我和我的家人带来了很多困扰。其次，我感到自己在这个岗位上所做的工作和付出，并没有达到自己预期中的成果，感觉自己没有能够真正发挥出自己的才能和个人价值。这让我产生了一份不安和无助。最后，这个岗位的工资和福利水平不高，工作压力又比较大，让我感到经济和心理的双重负担。

在这种情况下，我认为我应该调整自己的生活和工作方式，让自己能够更好地发挥自己的才能和个人价值，同时，平衡好家庭生活和个人发展之间的关系。因此，我决定辞职，并寻找其他合适的工作机会，继续我的职业生涯。

最后，我再次感谢您和整个警务团队的支持和帮助，在这里我也表示，我将始终保持对警察和警务工作的尊重和感激之情，无论在哪个岗位上，我都会保持一份公民意识和责任感，尽我所能为维护社会治安秩序做出自己的努力。

谢谢！

敬礼。

此致

敬礼

辞职人：XXX

20XX年X月X日

在派出所辞职报告(篇7)

尊敬的XXX局领导：

在这里我要向领导们报告一个消息——我决定辞去派出所辅警一职。自从我担任辅警以来已经有两年了，我一直以辅警的身份为人民服务，尽力维护社会治安和秩序。然而，随着时间的推移，我逐渐发现，作为辅警，我所面临的问题远比我想象的更加复杂和严峻，我所面临的身体和心理压力也越来越大。

首先，作为辅警，日常工作中面对的风险和危险也越来越大。治安案件、威胁事件、抢劫等等都需要辅警予以处置。虽然我们有相对的专业培训和装备，但是每次面对这样恶劣的犯罪分子时，我们的安全和身体健康都是面临极大威胁的。正如有些领导在会上所说的，如果一个辅警孤单一人处理一些麻烦的事情，只能去招人乱棒打，而不是凭借专业技能进行处理。

其次，工作压力和身心疲惫也逐渐使我觉得无法承受。每天轮班，日夜值班，即使休息，也不能彻底放松。有时候需要面对狂躁的群众和嚣张的犯罪分子，不断地解决问题。这样的工作状态已经让我身心俱疲，并且影响到了我的生活和工作情绪。

最后，我看到了一些不平等的工作待遇，和我所得到的回报也逐渐透明化。虽然我理解辅警的工资和福利并不会很高，但是我希望能够得到一些实实在在的回报和踏实的工作环境。比如，有时候我需要在极寒的天气里长时间值班，没有足够的库存。有时候我需要面对嘈杂的群众和耳鸣的电话信息，得不到足够的耳塞保护。

这些都是我作为辅警的真实感受和体验。我深刻地意识到，尽管我们在维护社会治安和秩序方面发挥了积极的作用，但我们的付出在某些时候似乎还不够重视。我希望辅警队伍能够得到更好的发展和扶持，以便更好地为人民服务。所以，对于我自己来说，辞职可能是一种比较好的选择，但我仍然立志于为人民服务，为此我将继续探索公正、公正和平等社会发展的道路。

再次感谢局领导和辅警队伍的厚爱和支持，同时也感谢在这两年里一直支持我的所有人。谢谢您的时间和耐心的听取，期待您的回复。

敬礼！

此致

XX办公室敬礼！

XX年XX月XX日

在派出所辞职报告(篇8)

尊敬的派出所领导：

您好！在这里，我要正式向单位提出辞职申请，放弃辅警的工作职务。经过慎重考虑，我认为现在是时候离开这里了。

首先，我要感谢您和单位给我的机会，让我有机会成为派出所一员。虽然我只是一个辅警，“小兵种”，但我认为我的职务也是有意义和贡献的。我曾在社区巡逻中协助过派出所的工作，是事情的“一环”，也是良心的“守护者”。在这里，我经历了人生的成长和锤炼，我将铭记在心。

最后，我再次向派出所领导和同事表达我的感激之情和歉意。我深知自身的能力和限制，如今离开了辅警职位，也许稍许遗憾，但我相信，这是我个人发展与进步的新起点和机遇。我会铭记前辈的勇气和付出，我定会在他们的努力下，继续为我国的安全和稳定做出自己的贡献。

最后，再次向您表达我的感谢和敬意，并祝派出所领导、同事工作愉快、生活幸福。

此致

敬礼！

辅警：

XXX

日期：XXXX年XX月XX日

在派出所辞职报告(篇9)

辞职报告

尊敬的领导：

我是一名派出所协警，从入职至今已经两年。在这个岗位上，我一直认真履行自己的职责，全心全意为公安事业奉献着自己的力量。但是，最近我感到自己无法胜任这份工作了，故在此向领导提交辞职报告。

首先，我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。在这些年里，我受到了来自各方面的支持，让我能够顺利地完成自己的工作，并且在实践中不断地学习和成长。在这里，我要特别感谢我的领导以及派出所的同志们，他们平易近人，每次遇到问题或困难，都能够给予我耐心的指导和帮助，让我不断地成长和进步。

然而，尽管得到了这些硬件和软件条件的支持，我还是感到这份工作越来越考验我的心理和身体。这是一份需要付出太多努力和时间的工作，它需要我一直保持警觉，并经常加班和值班。每当接到一个案件，我要尽快地赶到现场，并且从头至尾保持警觉，这需要我承受极大的心理压力。同时，这份工作还需要长期奋战在夜间，经常需要熬夜加班，这让我的身体非常疲劳。最近我越来越发现自己无法适应这份工作，身心逐渐产生了疲惫感，这一点也让我不安。

此外，我还发现这份工作有许多局限性。我无法在这里实现自己的专业和职业发展，也无法有更大的空间进行实践和探索。除此之外，我还感到被工作的繁重和硬度压得喘不过气来，这种感觉让我时刻感到自己缺少施展才华的空气。

最后，我想向领导和所有同事们道别。我非常感谢这份工作给了我机会，让我走进人民内部，感受了人民的日常，也让我更加深刻地认识到了保障人民安全的重要性。尽管我即将离开这个岗位，但我会继续努力工作，为社会作出贡献。

再次感谢领导和所有同事们的支持与帮助，祝愿大家万事如意！

此致

敬礼！

姓名：XXX

20XX年XX月XX日

在派出所辞职报告(篇10)

尊敬的李经理（或公司人事部）：

您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

首先，感谢领导及同事在这x个多月里对我工作的支持与帮助。在这里我学到了很多。在xxxx公司这一段时间里，是我工作的宝贵财富，同时这段时间也发现了自己很多不足之处，需要改进的地方也很多。

我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为XX公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，（离职原因也可以写成：因本人身体的缘故，需回家调养，希望不要因为我的个人原因，影响了工作的进展。）因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。

我从年月份来到公司，到如今已经有一年半了，非常感激公司给了我这个工作和学习的机会，使我得到了很多的历练，同时我也得到了很多的照顾，在此我对关心过照顾过教导过我的领导们说声谢谢。

《中华人民共 和国劳动法》第24条明确规定：“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。

我感谢两年多来医院给我这个学习进步的机会，也非常感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心肠感谢大家!

祝您身体健康，事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

感谢您在百忙之余阅读我的辞职申请书!经过几度的慎重考虑，和内心的挣扎.我决定上交这封无奈的辞职申请书，重新定位我的生活状态。

申请人：

日期： 年 月 日

在派出所辞职报告(篇11)

××××有限公司总经理室：

各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的××开发和xx管理工作，使我在××开发，××管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

但是天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富贵在天。本来我想在培养我的公司里工作终老，但是生活是残酷的，巨大的生活压力迫使我抬起头来，去遥望那碧蓝的天空。这时，我多么羡慕那自由飞翔的小鸟，还有那些坐得起飞机的人啊。每个月的开头，我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债，每个月的月中，我为了省钱会努力勒紧裤带，重复性的，每个月末，生活的本色就变成了借钱和躲债。

人比人得死。这是句俗话，但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出口了，这心里跟火烧似的。看着朋友每月拿着15%的房贴，车贴，5、6百的高温费，几千几万的奖金，这心里就琢磨着，这人与人的差距咋就这么大?

人生数年，弹指一挥间。是的，公司有培训计划，有培养机制，公司会尽量把每一位员工培养成为有理想，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的。 考虑到个人职业规划和未来的发展，我决定提出了辞职申请，由此给公司带来了不便，我深感抱歉，还望理解!同时希望公司考虑到我的实际情况，准予我离职!

离开公司很舍不得，我难忘公司融洽的气氛，难忘同事之间的真诚和友善。最后，我衷心的祝愿您未来更兴旺发达!祝愿各位领导事事顺利!

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人：

20xx年xx月xx日

在派出所辞职报告(篇12)

如何写辞职报告

辞去原职位和工作，可以撰写辞职书。但应注意，从《劳动法》相关规定来看，辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为，在劳动补偿方面将会有所不利。因此，我们建议，如无必要，不必主动提出辞职。

【格式内容】

1. 标题。可以写成：辞职信(书、辞职申请等。

2. 称谓。

3. 辞职理由和请求。

4. 感谢的话语。

5. 署名、署时。

辞职申请通常有五部分构成。

(一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

(四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。

(五)落款

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

辞职报告范文

尊敬的___________领导：

我从去年5月份进入nes计算机公司到现在，在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是，在今年5月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的，作为公司的一名中层干部，我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司，从我进入nes到现在，公司承接的项目越来越多，规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题，但和其他国内软件公司一样，都是发展中必然会出现的一些问题，相信随着时间的推移，这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xxx、项目经理xxx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定，我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议，希望能对nes今后的发展能有一定的帮助，谨供各位领导参考。

一、绩效考评标准的建立。

对任何一家公司而言，不断的`激发员工的工作和创造热情是相当重要的，软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。不要小看精神奖励，有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。这一点，我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的奖励制度，关键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准，制定这样一个标准很重要。虽然软件公司的工作有一定的特殊性，但国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文件(比如cmm软件成熟度评定标准)都可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料。只要公司愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶，也为今后的发展奠定了坚实的基础。

二、对员工的培训。

计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的，所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了，然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的，但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料，让员工自由选择，并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担，如果数额不大，在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票，等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整，具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施，对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

三、资源的再利用。

作为一个规模不断壮大的软件公司，能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累，当公司已经有了一部分的资源后，如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用，对缩短项目完成周期，提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库，再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程，但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

四、内部的计算机管理系统。

作为一个软件开发公司如果没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不可思议。既然其他行业的公司都知道通过购买或委托开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利，那么作为专业开发这类系统的软件公司更应该拥有这样一套管理系统。前面提到过的绩效衡量标准、资源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统。我认为这一点应该引起公司决策者充分的重视，虽然我个人非常希望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能，但这些离一个完整的管理系统还是有相当的距离，而且这也不是凭我一个人的力量可以完成的。即使我离开公司，我仍然希望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。

以上是我个人对公司的一点意见和建议，如果这能对nes公司今后的发展有所助益，那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓励和安慰。最后，谨祝公司事业顺利。

申请人：xxx

日期：xxx

在派出所辞职报告(篇13)

尊敬的上级领导：

我很遗憾自己在这个时候正式提出辞职。我叫_，今年38岁，20_年进入贵阳铁路公安处工作，先后在都匀所、水柏所、乘警队供职，现又在独山铁路派出所工作。在公安处十来年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助;工作上，我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能;生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近十多年的工作经验将是我今后学习工作中的一笔宝贵的财富。

至于辞职的理由，完全是出于个人原因，其实对于这个问题，近年来我一直都在思考，在认真的思考。自己的兴趣是什么?自己喜欢什么?自己适合做什么?我快乐吗?这一连串的问号最终让我明白了我该如何去做，并且让我确定了这个念头。尽管这种思考，让我一直感到有一丝苦涩。到今天，我想我已经完全想清楚了――或许自己并不适合这项工作。我很惭愧，我只是一个平平凡凡的人，我和许多普普通通人一样，想过的是既有工作，又有正常休息的那种平凡日子;既能兼顾上班，又能兼顾家庭的那种正常日子;既有工作时间又有娱乐时间、有朋友有社交的那种健康生活;既能做到忠于职守又有精力孝敬长辈的那种百姓生活。因此，我认为我已经不能与当前的铁路公安工作要求举头并进了。也许责任在我，是我没有生就坚韧如钢的神经系统吧。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的。也许人真的要用一生的奋斗来学会慢慢长大。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。尽管做出这个决定让我深感痛苦，长痛不如短痛，或许这对单位对我都是一种解脱吧。

在这里，我要特别感谢多年来在我人生道路上曾经对我指引关照的领导。感谢所有给予过我帮助的同事们。就要离开这个集体，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。本人将不胜感激。

最后，祝愿同事们在今后的工作中发挥优势，再创佳绩。也祝公安处各项工作更上一层楼。希望我们的明天都更好。

此致

敬礼

申请人：_

20_年_月_日

在派出所辞职报告(篇14)

尊敬的派出所领导：

您好！很抱歉，我不得不向您递交这份辞职报告。在这里，我感谢您和我的同事对我在这段时间的培养和帮助，让我成为一名合格的辅警。现在，在我的工作和生活中，我遇到了一些挑战和变化，所以我必须做出这个艰难的决定。以下是我辞职的主要原因：

最后，我想再次感谢您和我的同事的支持和合作。在我所处的派出所，我收获了很多经验和技能，结识了很多朋友和师兄师姐。我学会了团队合作和协调，了解了警务工作的重要性和艰辛。我也感受到了社会的关爱和尊重，成为一个更成熟和自信的人。我将永远铭记这段经历，并把它作为我人生道路上的一个重要的里程碑。

再次感谢您的理解和支持，我衷心祝愿您和派出所的工作越来越好，前程似锦。如果有需要，我愿意继续为社会和人民的事业做出贡献。

此致

敬礼

辅警：xxx

日期：xxxx年xx月xx日

派出所述职述廉报告

一般来说，有付出就有收获，当一项事情结束时。往往都需要我们撰写报告，报告有利于我们去分析学习工作中的规律，提高效率。为您整理的这篇“派出所述职述廉报告”的内容，请认真学习并参考本文！

派出所述职述廉报告【篇1】

派出所所长述职述德述廉报告

一年来，在局党委的正确领导下，在单位全体同志的支持下，本人深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦主业主责，强化责任担当，认真履职尽责，紧紧围绕派出所工作，加强队伍建设，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来履职情况汇报如下：

一、牢记初心使命，做政治上的“明白人”

古语云，“学者非必为仕，而仕者必为学”，作为一名党员领导干部，本人始终把学习放在首要位置。

一是坚持理论学习强度不松。

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，系统研读了党章党规党纪，不打折扣、不遗余力开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，教育引导支部党员进一步提高政治站位，强化政治责任，增强履职能力，推动习近平新时代中国特色思想在武夷山派出所落地生根、开花结果。

二是坚持为民服务宗旨不忘。

增强宗旨意识，恪守为民之责，始终把群众的情绪作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，想群众之所想，急群众之所急，坚持为民办好事、办实事、办成事。

二、坚持以德立人，做永葆本色的“好党员”

一是始终保持清醒坚定的政治头脑。作为一名党员领导干部，本人带头组织全所民辅警观看《榜样5》，学习党的先进模范人物，积极开展武夷山派出所党支部开展集中学习、自学探讨等党员活动，发扬艰苦风斗、为民服务的良好作风，在单位形成良好的警营文化。二是始终保持勤勉刻苦的优良传统。本人一如既往坚持以清晨之问、静夜之思、案无积卷、事不过夜的积极态度面对工作，勤勤恳恳做事、清清白白做人，不自满、不懈怠、不放松。本人自觉加强党性修养，提升道德素养，始终保持共产党员的高尚情操，为人正派、处事公道、不计得失，积极抵制社会上的不正之风，远离低俗、恶俗。

三、忠实履职尽责，做推动工作的“实干家”

一是严格执法办案。

把执法工作作为公安工作的生命线，进一步规范接处警。要求全所干警在接处警过程中，要着装规范，及时处警，到达现场后要耐心询问，认真调查，不得应付了事，不办“关系案”，坚持公平公正执法，树立良好公安形象。进一步严把案件办理质量关。严格实行“谁审批谁负责、谁办案谁负责”的职责制，进一步强化民警法律、证据、人权、公正意识，提升全所整体执法水平。

二是强化治安管理。

把维护辖区社会政治稳定作为工作的首要任务来抓，定岗定责，维护辖区稳定。做好上访人员的维稳工作和重大节日的安保工作。对涉军群体上访人员以及因历史遗留问题需解决职工身份的上访人员，开展不定期走访巡逻，掌握活动轨迹，做好维稳工作。

三是消除安全隐患。

在辖区开展消防单位和特种行业的安全检查工作，对消防重点单位进行了定期检查监督，发现安全隐患的，及时责令其进行整改。通过定期的安全检查，及时发现、排除安全隐患，保障辖区群众生命健康安全。

四是热情服务群众。

创新服务理念，完善户籍管理工作。坚持从端正思想认识、提高服务质量入手，改善户籍窗口工作制度，在户籍窗口存放了便民服务卡，满足群众查阅取用，严格落实“放管服”便民惠民政策，在窗口公布户籍咨询电话，极大的方便了办事群众。

五是了解民情民意。

不定期在辖区开展大走访活动，走村入户发放法治宣传册，耐心倾听群众所述所求，充分了解群众所思所想，以群众是否满意为衡量工作好坏的标尺，提升辖区群众的幸福感、获得感、满意度。

四、严守纪律规矩，做清正廉洁的“带头人”

本人始终把清正廉洁视为第一生命，把优良作风视为第一形象，带头维护组织和个人形象，努力做到忠诚、干净、担当。

一是自觉遵规守纪。

坚持原则,廉洁勤政，奉公守法，履行“一岗双责”，遵守八项规定，常修从警之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，牢记从警为公、执法为民，绝不触碰党纪国法，绝不侵害群众利益，坚决防止自己“越雷池”、“跨红线”，始终坚守清正廉洁的良好形象。

二是主动接受监督。

坚持民主集中制，凡属重大事项，都会集体讨论研究，坚持谦虚谨慎，力求戒骄戒躁，自觉接受党组织和广大群众对本人的监督。

三是抓实党风廉政。

以加强和改进思想政治工作，强化和坚定党的信念为己任，将武夷山派出所党支部建成坚强的“堡垒”，带头组织全所民辅警学习各项规章纪律，绷紧纪律弦、常念紧箍咒，筑牢党风廉政建设防线。

五、存在的缺点和今后努力的方向

行者方致远，奋斗路正长。回顾一年来的工作，虽然本人履行了应尽职责，取得了一些成绩，但反躬自省仍旧还存在一些问题和不足，主要表现在：一是政治理论学习不够深入、不够系统，深学细研不够，运用党的创新理论和制度法规指导实践工作的能力有待提高;二是攻坚克难、创新性开展工作的意识不够强，在党建品牌创建上，视野和思路不够开阔，推动党建与业务工作深度融合的方法举措不多。

下一步，本人将矢志不渝地以习近平新时代中国特色社会主义思想为行动指南，以更加坚定的理想信念、更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风，加以改进：一是学用结合促转化，增强理论指导实践能力。在理论联系实践上下功夫，在深学细研的基础上，注重理论与实际相结合，善于将党的创新理论转化为具体的工作思路，善于从党的创新理论中找到破解难题的工作方法。二是锲而不舍的实作风，增强工作落实能力。树立高标准、严要求，勇于面对棘手问题和风险挑战，以强烈责任感推派出所各项工作圆满完成。

派出所述职述廉报告【篇2】

民警年度述职述廉报告

县党风廉政建设领导小组决定在全县范围内开展年度党政领导干部述职述廉活动,这是强化对领导干部的监督约束,督促领导干部抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作的重要举措。年度,我担任县公安局党委委员、纪委书记。按局党委分工,我主要分管局纪检、督察、看守所、拘留所、县消防中队工作。同时,协助局主要领导做好招商引资。一年来,在县委、县政府及局党委的坚强领导下,积极履行工作职责,全面完成了各项工作任务。按照组织安排及述职述廉活动要求,现就本人一年来履行工作职责及廉洁自律情况,向组织上和各位领导作个简单的汇报,不到之处敬请批评指正。

一、履行党风廉政建设责任制职责情况

作为县公安局纪委书记,重要职责就是协助局主要领导落实全局纪检、督察的方面的各项工作职责,积极履行党风廉政建设责任制职责。对照述职内容,我主要积极履行以下职责。

(一)、积极履行职责,认真落实党风廉政建设责任制

按照县委、县纪委的总体要求,我落实上级下达的各项工作任务。通过积极汇报,赢得了局党委对党风廉政建设的高度重视。县局以公党发4号文件,下发了年度党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知,局党委全体成员分别担负各项工作职责。年初,还制定了全局党风廉政建设和反腐败

一年来,我深受学校领导的关怀,同志们的热心帮助。期间，我明白了许多事理，实实在在地做了一些本职工作。现报告如下：

一．读书修身，培德进业。

我反复地研读了古代典籍，以期获取知识的营养；结合学习实践活动，我又系统地学习了科学发展观理论，做了大量的读书笔记。通过学习，改造了自己的思想，达到不过于功利，不过于短视，不过于狭隘。

二．思考管理，搞好服务

为了当涂一中的进一步发展，我坚持为领导搞好调研、制定规划，协助领导抓好中心工作。对如何规范化管理的问题，对学校发展的瓶颈问题，我都做了一些思考。学校接待工作可以使学校改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。为此我力求做到诚恳、热情、细致、周到，对待他人，时刻告诫自己：脸色和蔼一点，说话和气一点，谈吐文雅一点，办事热情一点。起草公文注意准确，及时，规范。积极准备材料，顺利通过县局2018年度学校共性、个性目标考核。

三．召集会议，联动协调。

不论是全校师生参加的大型会议，还是部分教师、职工参加的中型会议，以及领导班子成员参加的小型会议，我都是会前及时通知、会中准确记录、会后及时落实。各部门之间，主任都有课程，工作比较忙，一遇到紧急任务，注意协调，工作不管轻重，任务不分你我，学校总体利益为重，各科室之间配合比较默契，成效显著。

一个高素质的行政班子和教师团队，决定了当涂一中今后的发展。自以为德不够高，学犹不深，能尚不强。所以尽管已很努力，但成绩不足，常恐辜负大家期望，请多帮助。

学

校

领

导

学校领导 学校领导述职报告（3）

2018年来，我负责直属学院教工党支部，直属学院总务工作，任教四个教学班，担任二个班级的班主任，坦诚做人、认真做事。现将一年来的工作情况总结如下：

一、立足敬业爱岗，梦想团队创新发展

在行政党务工作上，敬业爱岗，以“四化”建设为导向，致力为师生创设一个良好的环境。一是着力做好校园“绿化”工作。与市政园林绿化队养护公司签定协议，督促市政园林绿化队对校园美化进行养护，把原本闲置在操场的花盘进行梳理，添置花草，变废为宝，美化校园。二是着力做好校园“净化”工作，暑期安排专人对学校所有厕所，男女生宿舍进行清洗；积极动员学生参加校园卫生净化工作。针对校园教学楼铁窗锈迹斑斑，安排专人，自行购买油漆，进行重新刷漆，旧颜换新貌。三是着力做好校园“美化”工作，启动第二届“5s温馨小家”美化校园比赛，举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动，培养大学生良好的卫生文明习惯，努力营造浓郁的5s宿舍文化，提升大学生5s素养。四是“优化”服务工作。进一步清晰明确后勤岗位职责，明确后勤总务科日常办事制度，要求后勤总务人员树立主人翁服务意思，严格执行学院固定资产管理制度。进一步完善总务科日常报修登记本，后勤服务人员常主动放弃休息时间，做到随报随修，注重高效高质，开学来，共完成报修600多件，日均3件，为广大师生解除后顾之忧。

二、立足中心工作，梦想学院平安发展

一年来，围绕学院中心工作，着重做好如下工作。一是致力建设节约型校园。重视水电节约管理，依托学生会生活部，完善巡查制度，人走灯灭，依托入党

学校领导述职报告（4）

我们又携手走过，昂首阔步迈入了年，现向大家汇报在过去的年我在个人的学习、分管工作方面的收获。其实这些收获源于政教处、大队部和全体班主任的辛勤劳动，源于在座各位的共同努力。

一、学习勤奋

一是学政治，作为一名共产党员、一名党支部委员，我认真学习了《毛泽东邓小平论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》两书本，深刻领悟了科学发展观的重要意义和内容。11月4日在全体党员会上作了题为《立足本职岗位践行科学发展观》的专题辅导报告，针对学生习惯问题，在学生中开展调研问计，所写 学校领导述职报告（5）年已经过去，新的一年已经开始。在过去的一年里，我校各级教学管理人员在局、校领导班子的正确领导下，在全校各部门和全体教职工的大力支持下，围绕平川区教育局年 学校领导述职报告（6）

“人效黄牛心自贵，岁朝寅虎劲更高。”2018年，在奋战和收获中就要离去，年的节节精彩课堂和亮丽整洁校园景象，依然镌刻在陈良中心小学的每一位师生的心中。虎年的到来，陈小人正精神百倍，蓄势以待。回顾这硕果一年，最令我难忘的还是以下两件大事。

深入课堂是我年300多天的重要任务，每个在校的日子，我都是带着听课笔记，从做学生开始，到和同事商榷，再到对有效课堂的指点，步步深入。一年中我校在我的带动下举行了青年教师汇报课，市县学科带头人、教学能手示范课，骨干教师观摩课，师徒结对课等一系列上课、听课、评课活动。中层以上人员天天都随机推门听课，所有教师精力都在打课、摩课、研课

上。全校上下正形成人人都上有效课，个个争上高效课的浓烈氛围。在听课特色校创建中，我校抓住契机，强化队伍建设，确立服务理念，塑造良师形象，办让群众满意的学校。这正是：“潜心听课，全校上下课课提高，立志创建，师生群力人人当家。”

文明卫生教育特色校创建的结集号一吹响，我就召开学校动员大会，让全体师生充都分认识学校卫生

派出所述职述廉报告【篇3】

篇一

尊敬的领导、同志们：

20xx年，在公安局党委的正确领导下，在镇党委、政府的大力支持下，在全所民警的密切配合下，我坚持立足本职，认真比贯彻落实科学发展观，以“发案少，秩序好，社会稳定，群众满意”为总体工作目标，以“三基”工程和“三项”建设为中心，全力推进派出所规范化进程，带领全所民警较好地完成了各项任务，有效维护了辖区治安和政治稳定。现就一年来的工作学习情况总结如下：

一、加强政治理论、业务学习，不断提高思想政治素质和业务能力

作为一名基层派出所所长，我时刻注重政治理论和业务学习，不断提高自身的政治理论水平和业务能力，努力做到以正确的理论指导各项工作。今年，我认真学习了科学发展观、始终加强社会主义法治理念教育学习，通过学习，我进一步坚定了为民服务理念，在工作中牢固树立执法为民意识，切实打牢了“人民公安为人安”的思想基础。

二、深入开展纪律作风整顿工作，廉洁自律夯实执法为民基础

20xx年，在局党委的正确领导下，认真贯彻落实市政法委开展纪律作风整顿活动，社会治安秩序大整顿活动，自查自纠，提高民警的执法公信力，与每位民警签定纪律作风目标责任状，规定约束其行为，切实加强民警政治思想教育，继续强化社会主义法治理念教育和警风警纪教育活动，果断杜绝了有法不依，执法不严，滥用职权等问题在我所发生，在此基础上，抓好执法环节的监督制约，加强内部监督，果断执行“五条禁令”和“六条警规”，落实警务公开制度，我坚持以身作则，严格遵守各项纪律，不断反腐倡廉的自觉性，有效预防派出所内部违法违纪事件的发生，20xx年派出所实现零违纪，为确保派出所各项工作顺利完成奠定了坚实基础。

三、加强队伍建设，促进警务工作

我始终把加强队伍建设，不断提高民警政治，业务水平作为工作的重中之重来抓，派出所制定了切实可行的政治业务学习计划，并狠抓落实。通过培训学习，从根本上提高了民警综合素质，使其从思想上、行动上提高自己，更好的行使职权，履行职责，服务人民。一年来，我能全面把握民警思想动态，思想政治工作有的放失，力所能及关心民警的的工作生活，对民警或家属生病时及时探望，从而暖和了警心，凝聚了警心。通过狠抓队伍教育治理，派出所民警综合素质及廉洁和自律意识明显提高，从而促进了派出所各项警务工作的顺利开展。

四、业务工作

1、以人口管理为基础，强化基层基础工作

今年，派出所继续做好人口综合信息治理工作，保证了人口信息完整、准确、鲜活，并切实发挥人口信息效益作用。今年，我所继续加大重点人口、外来人口、出租房屋、出入境人员的管控力度，列管重点人口6人，五种监管对象5人，外来人口登记*34人，出租房屋建档治理20个，审批出境人员9名，为人口信息治理正规化打下了良好的基础。

2、强化治安治理，加强安全防范，落实大巡逻机制

今年，派出所以亚运安全保卫工作为中心，不断强化治安治理，加强安全防范。对辖区企事业单位，特种行业公共娱乐场所、网吧强化治安治理，每月对其进行一次治安消防安全检查，发现隐患及时整改。今年召集辖区特行、公共娱乐场所，网吧负责人召开治安会议四次，通过以会代培，提高业主法律意识，使其合法经营。

同时对网吧加大集中整治力度，从而有效发挥阵地作用。根据局党委的统一安排，开展了多次统一清查行动，全所民警恪尽职守，发扬吃苦耐劳精神，圆满完成了清查任务，达到了震慑违法犯罪行为，预防违法犯罪活动，维护社会治安秩序的目的，此外对辖区3所学校，一方面加强法制教育，一方面对其周边环境加强整治，取得了良好的效果。对王茅镇政府的31126工程，特别是大棚蔬菜制定了一系列的制度和措施，确保了大棚蔬菜安全，促进人民群众致富。通过加强治安治理，今年，辖区未发生严重治安事故，未发生严重社会政治稳定案件，治安秩序良好，人民满意率上升。

进入冬季以来，派出所实行2小时不间断治安巡逻，白天将警力投放在行政村居民群众中，提高见警率，增强群众的安全感，晚间，将警力投放到路面上车辆巡逻，反复进行巡查，震慑犯罪，保障了人民群众的财产安全，得到了群众好评。

3、以提高执法能力为目标，努力营造严格、公正、文明的执法氛围。

在实际执法过程中，我牢固树立以尊重和保障人权为核心，以提高程序意识，证据意识，法律意识，诉讼意识为重点，以提高执法能力为目标的执法理念，努力营造严格、公正、文明的执法氛围。今年继续推行办公自动化，进一步提高了执法办案效率和质量，得到了上级业务部门的肯定。

20xx年派出所查结治安案件5起，侦破刑事案件1起，打击处理违法犯罪人员15员，行政拘留2人;调解矛盾纠纷16起，抓获警方上网逃犯1名。一年来，派出所无群众投诉、复议撤销及其他执法过错案件，在提高执法质量的同时，确保了辖区社会治安稳定。

五、存在的不足和今后努力的方向

20xx年，本人工作虽然取得了一定成绩，但是在政治理论学习方面的自学性还需进一步加强，在队伍建设的治理和要求上还缺乏一定力度，需要在今后的工作中进一步加强、提高和完善，同时，派出所整体素质和执法水平有待于进一步提高，派出所基层基础工作服务现实斗争有待进一步加强。

今后我将进一步牢固树立宗旨意识，不断增加学习自学性、主动性，工作求真务实，在今后的工作中，不断克服和改进不足，使我各项工作在新的一年中得到进一步提高。

篇二

尊敬的领导、同志们：

今年以来，我所民警共自破和协破各类刑事案件7起，立查治安案件12起，处理调解纠纷4起。共打击各类违法人员98名，其中抓获上网逃犯1名，治安拘留82人，治安罚款22人。今年以来，我所围绕开展基层执法评议活动主要做了以下工作：

一、把握大局，竭力维护本辖区社会政治稳定

今年以来，我所始终把维护辖区社会政治稳定放在一切工作的首位。大力加强了信息网络建设。控制的重点目标是重点人员。在做好日常控制工作的同时，结合敏感时期的安全保卫工作，对存在不稳定苗头的企业单位，提早介入，做好前期预防、疏导工作，给企业党委当好参谋助手。

二、立足本职，积极创建人民满意平安环境

在工作中，我所始终以人民满意为标准，以创建“平安企业”活动为契机，紧紧围绕维护社会治安稳定，保一方平安为己任，有效维护了辖区社会治安秩序的持续稳定。一是积极发挥自身优势，主动出击，严厉打击各类刑事犯罪活动。二是夯实防范根基，切实加强安全防范工作。我所根据所辖企业的实际，不断深化“巡勤警务”工作机制，合理划分责任区，配置有效警力，细化、量化目标考核标准，充分发挥“三位一体”防范网络的效能，使警区工作走上规范。三是强化治安行政管理，规范管理办法。重点深化了“暂住人口管理”。近年来，我所在暂住人口管理工作中，按照“谁主管谁负责，谁雇用谁负责，谁容留谁负责”的原则，逐步建立起适应经济体制的暂住人口管理新机制，形成了暂住人口管理协调一致、齐抓共管的良好局面，取得了明显成效。

三、牢记宗旨办实事，树立人民警察的良好形象

我所始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，想企业所想，急企业所急，以身作则，大力实施“树形象工程”。一是自觉接受企业监督，主动定期向辖区人大代表、政协委员汇报工作，听取建议;主动深入社区了解民情，征求意见;规范治安案件查处和民间纠纷调处程序，做到依法文明办案。二是强化服务职能，真心实意为群众办好事。以实际行动树立了人民警察的良好形象。

四、严律严警，努力建设高素质干警队伍

在执法工作中，针对个别同志中有时还存在冷、硬、横、推、拉的现象，在执法程序化、执法规范化中还有待进一步加强的问题。我所还制定了民警去向指示牌、警示牌和举报箱及学习专栏，教育全体民警处处从严要求自己，以身作则，廉洁自律。我所严格按照分局的从严治警，从优待警方针，狠抓队伍正规化建设，带出了一支作风硬、素质强的公安队伍。日常工作中，我所全体民警无私奉献，舍小家、顾大家，放弃了全部的节假日，坚守岗位线。在严以律己的同时，我所狠抓干警队伍建设。针对队伍当中存在的苗头性问题，及时跟上工作，采取个别谈话和开展专题教育整顿相结合的办法，加强对干警队伍的思想教育工作，做到警钟长鸣。迄今为止，干警队伍未发生任何问题。

总之，我所在分局的正确领导和关心支持下，在全所民警的积极配合下，圆满地完成了分局交付的各项工作，为辖区的稳定、发展，付出了艰辛的努力，取得了优异的成绩。在今后的工作中，我所要继续充分发挥自身的职能作用，竭力做好各项公安保卫工作，巩固好持续稳定的社会治安形势，为我市的经济建设和改革开放创造一个更加稳定的社会环境。

篇三

尊敬的领导、同志们：

20xx年，本人在**镇党委和县公安局党委的正确领导下，严格按照上级部署，以“三个代表”重要思想和十九大精神为指针，以开展大练兵活动为契机，紧紧围绕“一一四三”工作格局，通过抓教育、严制度、强监督，扎实有效地开展党风廉政建设工作。现将本人一年来党风廉政建设的落实执行情况述职如下：

一、认真学习，增强廉政认识，努力提高个人政治素质

学习是无止境的，是我们的终身课题。说过“加强学习，对提高人的精神境界很有益处，对自觉抵制消极现象也很有益处。”无数事实也表明，“是非明于学习，名节源于党性，止于正气”。一些分子锒铛入狱的“忏悔录”，都把不注重学习、放松世界观的改造作为个人违法犯罪的根本原因。我们应该引以为戒，自觉地把学习教育作为一种政治责任、一种精神追求，一种思想境界，孜孜以求，学而不怠。

一年来，本人带领全所民警深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十九大精神，学习《党员领导干部廉洁从政手册》，切实加强理想信念、思想政治、纪律作风等各方面的教育，打牢思想政治基础，筑牢思想政治防线。通过警示教育等活动，对新时期加强反腐倡廉的重要性、紧迫性、必要性的认识进一步提高，廉洁从政认识、拒腐防变能力进一步增强，世界观、人生观、价值观得到升华，立警为公，执法为民的宗旨思想更趋牢固。

二、恪尽职守，严格要求自己，切实执行党风廉政责任制

人的一生，贵在立德，难在养德。只有处处明于自察，时时自觉追求，事事严于律已，才能始终保持思想道德的纯洁性。一年来，本人自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求和党政纪律条例要求来约束自己，严以律已，廉洁奉公。严格遵守法律法规、公安部“五条禁令”、市局“六项规定”和县局各项制度，严格执行家庭重大事项报告制度，严格执行《廉政准则》，管好家人和身边的工作人员，从小事做起，防微杜渐。在对待涉及配偶、其他亲友有利害关系的事项，做到奉公守法，该回避的回避，该依法处理的依法处理，不利用职权和职务影响为亲友及身边的工作人员谋取私利，不办人情案、关系案，不徇私枉法。未发生长期借用、占用其他单位车辆现象，但偶尔有驾驶公车的现象。

本人持有因私护照一本，今年三月二十日至二十八日到“新、马、泰”三国，参加*年度**镇经济工作会议。在公务活动中和节假日期间没有接收礼金及各种有价证券、利用职权、借生日等大操大办和借机收敛财物等问题。本人现拥有商品房一套，座落于*2号楼402室。作为单位的主要负责人，在财物收支上始终坚持开源节流，不乱花钱，坚持精打细算，把有限的资金用到政党的办公中去。同时，每月的财物收支向全体民警报告，接受大家的监督。一年来，未发生用公款大吃大喝、高消费文娱活动。

三、落实责任、强化监督，狠抓党风廉政建设

凡事要举，首在立人，队伍建设是公安工作能否政党开展的关键所在，要创出一流的公安业绩，必须带出一流的公安队伍。而带好队伍是一个单位主要负责人的首要任务，为了完成这个任务，结合本所实际，制定了《党风廉政建设责任书》，由本人与各中队、警组长签订，中队、警组长与民警签订，明确责任内容、落实责任，将廉政建设与公安业务一起进行*考核，直接与政治荣誉、经济利益挂钩，实行责任连带追究制，做到一级管好一级，一级对一级负责。

同时我们对照责任书的内容，抓好经常性的检查和落实，针对公安民警接触阴暗面多、监督难度大的特点：

一是加强经常性的学习教育，筑严民警的思想道德防线，进一步树立正确的价值观、权利观，保持队伍的思想稳定，激发热爱本职工作的工作热度。

二是开展经常性的民警一人一事思想政治教育，平时对工作主动性下降，交友不慎，家庭有重大事项、有违纪违规苗头的，及时进行谈心交心，把握民警的思想脉博，注重发现倾向性、苗头性的问题，坚持真抓、早抓、主动抓，将问题解决在萌芽状态。

三是坚决执行民主集中制原则，做到重大事项、重大问题集体研究;

四是定期召开专题民主生活会，对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定的执行情况，开展批评与自我批评，保持勇于“揭短”的心态。

五是继续推行警*系服务卡，公开警务内容、服务范围和承诺事项，接受社会各界监督，畅通外部监督渠道，走访人大、政协代表，发放征求意见表，并召开干部群众座谈会，自觉接受社会各界和人民群众对我们的监督和批评。

四、勤政为民，结合岗位实际，不断优化队伍整体形象

派出所是公安机关的一个窗口，是政府部门的一面旗帜，我们始终以服务群众与维护辖区治安为已任，以群众满意为目标，从一点一滴的小事做起。为了不断优化队伍的整体形象，开拓警方公共关系新局面。自去年以来，我所就推出了“警民心连心”活动，通过多种措施的应用和落实，不仅夯实了公安基层基础，转变了作风，实现了警力下移，而且还[密切了警民关系，整合了治安资源，推动了整体工作。群众对公安的认可率进一步上升，参与警务工作的主动性明显提升，区域执法环境得到优化。由于工作深入，群体性事件较去年下降了58%，确保了稳定与发展。

20xx年，本人在上级领导和同事们的关心帮助下，通过自己的努力，党风廉政建设工作取得了一定的成绩。展望20xx年，任重而道远，我将一如既往，坚持不懈，做一个清醒的人，正直的人，有事业心的人。下面我用一格言警句来结束我的述职：身教重于言教，官德重于官位，自律重于他律，责任重于泰山。

派出所述职述廉报告【篇4】

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！我叫XX，1976年4月出生于XX，1999年XX师院大学本科毕业，获教育学学士学位，1999年9月参加工作。2004年3月加入中国共产党，现任XX县公安局XX派出所所长。

回顾自己一年来的工作，在上级党委、组织的关心爱护和培养下，能端正思想、摆正位置、兢兢业业，注意政治理论学习，更加地深入学习了“三个代表”、科学发展观、公安部五条禁令、三项禁止等内容，从而更加增强对社会、对事业、对工作的责任意识，在思想素质、业务技能和工作能力等方面均有了不同程度的提高。为进一步弥补存在的不足，不断增强和改进自身的能力，现将我的工作、学习、生活情况汇报如下，请各位领导、同事予以指正。

一、一年来履行职责情况和所做的主要工作

1、加强政治思想学习，不断提高政治觉悟。过硬的政治思想素质是履行职责，做好工作的前提和首要条件，在日常学习工作中，我始终把思想政治学习当作首要任务。在学习过程中，能将政治学习与当前的日益发展的公安工作紧密地结合起来，牢记“执法为民、立警为公”的宗旨，不断加强党性修养，保持党员的先进性，继承党的光荣传统和优良作风。基层公安派出所是公安部门对外的重要窗口，廉政工作的好与坏直接影响公安的对外形象。我在工作中把廉政建设贯穿于始终，坚决抵制各种歪风邪气，在实际工作中敢于顶住压力，勇于抗拒各种诱惑，坚持秉公执法，不徇私情，严肃认真，依法办案，拒绝贿赂吃请，从不向单位、个人要车、要油、要钱、要物，从未推销过任何公安安保产品，在社会中树立了良好的形象。特别在三月份有机会参加XX市委党校第二期基层优秀年轻干部培训班的学习，收获良多，在工作中更加自如。

2、强化业务学习意识，不断提高技能水平。随着社会的发展，科技的创新，对基层干部的全面素质不断提出新标准、新要求，加强学习是达到新标准，符合新要求的有效途径、必然途径和根本途径。把学习当作一种责任、一种修养和一项工作，坚持向书本学、向实践学、向他人学。同时，由于人员上的限制，也要求我们在做好相对固定岗位工作的同时，要向一警多能型发展。

3、热爱工作，严于律己。作为一名基层干部，我深明这个道理。我们要严格执法、热情服务，这就要求自己必须在政治上高于人，在业务上精于人，在作风上强于人，在形象上正于人。在工作上从不敢有丝毫懈怠，县局党委将我安排在XX派出所所长的岗位上，我更深感责任重大，在感谢组织上对我信任的同时，我也要求自己不能辜负组织的关心和爱护，只有更加尽心的投入到工作中去，才能回报组织对自己的充分信任。作为一名基层派出所所长，执法过程中不可避免有一些人会通过一些不当途径来妨碍和阻拦派出所执法工作的顺利执行，但我始终牢记“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，始终牢记“党性在中间，良心在底线”，严于律己、谦洁自律，真正做到堂堂正正做人，干干净净地办事，廉洁奉公。

4、尽心尽责做好本岗位工作，加大治安防范和打击力度。按照上级提出的总体要求，我能以防范打击为原则，以严格执法、热情服务为宗旨，以人民群众满意为服务点，努力完成上级所赋予的各项工作任务。真正为群众办实事，解难事，为上级领导分忧解难。在与全所同志共同配合努力下，做好09年国庆60年大庆安保工作、侦破并抓获了县城“3.12”丰富粮行4万元现金盗窃案的流窜犯罪嫌疑人两人。至今我所仍在对辖区内“钓虾公”赌博猖獗的现象进行整治，元月至今，共采取刑拘26人，行政拘留22人，行政处罚20余人，摧毁赌博团伙15个。赌博工具不计其数。今年，通过我所不懈努力，共抓获网上逃犯三名，有效的震撼了犯罪。同时与当地党委、政府保持高度一致，密切联系。大力支持政府的中心工作，治理好XX的社会治安。得到当地党委、政府的好评和肯定。

二、自我剖析存在的不足

1、工作思路还缺少创新，按步就搬的多，工作创新少。

2、工作质量不高，缺乏精益求精的精神。派出所各项工作任务繁重，要做到面面俱到显然是不现实的，如何在把握重点，兼顾一般，确保工作的顺利实施，自己确实没有做到最好，许多时候是眉毛胡子一把抓，缺少有的放矢。

三、今后工作的努力方向：

为了在以后的工作中有较大程度提高，我决心做到以下几点：

1、强政治学习，提高政治思想觉悟；

2、不断增强自身素质，提高工作能力；

3、认真专研本职业务，创新工作思路，带动派出所更好的完成本职工作；

“推动你的事业，不要让你的事业推动你”，这是富兰克林的名言，也是我工作的座右铭，虽然取得一此成绩，但还存在着不足，今后我将县委、县政府的正确领导下，按照公安局的统一布署尽职尽责、勤勤恳恳工作，发扬成绩，克服缺点，为派出所的各项工作再上一个新台阶而努力工作。

我的述职完毕，谢谢大家！

派出所述职述廉报告【篇5】

派出所所长述职述廉报告

涟城派出所所长述职述廉报告

朱秀甫

各位领导、各位同志：

2012年，在县局党委和涟城镇党委政府的正确领导下，在社会各界的关心支持下，我们涟城派出所各项工作都取得了长足发展，现作汇报如下：

一、严格队伍管理

队伍建设是干好各项业务工作的根本，队伍一出问题，全盘皆输。在加强队伍建设中，我们始终贯彻“严管厚爱”的思想，要求全体民警时刻牢记并坚决执行公安部“五条禁令”、《人民警察内务条令》及有关队伍管理的纪律制度，加强对民警“廉洁自律”作风的养成教育，严禁吃、拿、卡、要等现象发生，坚持将队伍问题抓早抓小并消灭在萌芽状态，保证了队伍未发生任何问题。

二、狠抓执法建设

执法问题是公安工作的生命线，在日常工作中，我们坚持从软硬件一起抓，倡导公平主义的执法主导思想，要求民警从规范接处警做起，办案一律进入办案区并全程录音录像，杜绝违规办理人情案、关系案、金钱案等现象发生，坚持将问题抓实抓细，努力促进执法规范化建设再上新台阶。

三、贯彻严打方针

我们始终以保一方平安为己任，切实加强巡防工作，坚持严打方针，做到快处警、快调查、快取证、快逮捕、快起诉。年内，全所共接处警5829起，破获各类刑事案件79起，查处治安案件878起，调解各类纠纷616起；抓获各类违法犯罪人员310名，其中网上逃犯8名，刑事拘留79人，逮捕33人，行政拘留74人。严厉打击各类违法犯罪活动，努力夯实治安防范根基，切实维护辖区社会治安秩序的持续稳定。

今年以来，我所的工作虽然取得了较好的成绩，但离上级机关、领导和人民群众的要求还有一定的距离。在今后的工作中，我们将以更加顽强的工作毅力和严谨的工作态度，振奋精神，努力拼搏，求真务实，继续充分发挥职能作用，竭力做好各项公安工作，巩固好持续稳定的社会治安形势，为我县的经济建设和改革开放作出应有的贡献。

闸口水上派出所所长述职述廉报告

嵇道远

各位领导、各位同志：

今年七月份本人任闸口水上派出所长以来，在公安局党委和镇党委的正确领导下，按照上级部署，紧紧围绕社会矛盾化解、廉洁公正执法主线，不断改进作风，扎实工作，确保辖区稳定。现将本人任职以来的各项工作情况汇报如下：

履行职务方面：任职以来，本人做到务实工作，勤备工作，全力保持辖区社会治安稳定，按照“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的工作思路，带领全所同志奋力拼搏，出色地完成镇党委和县局交给的各项工作任务，受到了辖区广大人民群众，企业的好评。

政治思想方面：本人坚决执行公安部《五条禁令》和“人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道”的民警基本素质要求，积极参加各项教育整顿活动，打牢思想政治基础，筑牢思想政治防线。通过教育整顿等活动，进一步认识加强队伍建设的重要性，本人人生观、世界观得到进一步升华，为民服务的理念进一步加强。

廉洁自律方面：我是一名从普通民警成长起来的派出所所长，深感责任重大，在工作上倍加勤奋。在生活上廉洁自律，随时随地严格要求并时时告诫自己，权力是党和人民给的，是法律赋予的。我所严格落实行政事业性收费收入“收支两条线”管理制度，认真执行财经纪律制度。一年来，全年同志及本人无论是在执法办案警务活动中，还是在服务群众工作中，没有发生一起“吃、拿、卡、要粗暴执法、欺压群众现象和投诉，更没有收受钱物的违法违纪行为的发生。

总之，任职以来，本人所在涟城镇党委政府及县局党委的领导下，取得了一定的成绩，这与党委领导和同志们的支持是分不开的。但检查起来还存在一些不足，与上级领导的要求和人民群众的期待还有一定的距离。在今后的工作中，我将带领全所同志遵纪守法，奋力拼搏，争取取得更大的成绩。

派出所述职报告(精品十五篇)

一般而言，有付出才会有回报，平常的学习工作中。都需要去书写报告，报告使我们工作更有效率，养成良好的工作习惯。关于“派出所述职报告”我们为您整理出以下的知识点，请将这个网址收藏起来方便您下次查看！

派出所述职报告 篇1

在2020年上半年的党建工作中，在乡党委的正确领导下，我按照XX乡党委对党建工作的要求，对照2020年乡党委的组织工作总结，根据XX派出所的公安工作实际，以 “抓党建、促工作”为主要思路开展党建工作，深入推进基层民主政治建设和强化基层组织建设，充分发挥基层党支部和广大党员民警在公安业务工作和队伍建设中的战斗堡垒和先锋模范作用，在维护社会稳定，打击各种违法犯罪活动中，我认真履行职责，秉公执法，为确保一方平安，为XX乡的政治稳定和经济发展作出应有贡献。现将2020年度抓党建工作述职如下：

一、主要做法

(一)以抓支部建设为重点，加强党员民警的党建意识和工作责任

一是推进“两学一做”学习教育常态化。以“三会一课”为基本制度，继续抓好“两学一做”学习教育，大力开展“书记讲党课”和“党员轮流发言”学习讨论活动，将学习教育融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。二是加强党员民警的理论武装和教育培训工作。组织党员民警认真学习十九大会议精神，把党员民警的思想统一到党中央要求上，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识，切实提高党员民警思想政治素质和政策理论水平。三是主动倾听民警心声，搭建平台说“真话”。通过开展民警思想问卷调查、搭建单位与民警的亲情桥等方式，千方百计为民警搭建说实话、吐真言的平台。四是加强沟通良性引导，查摆及时纠“小错”。开展党员民警谈心谈话制度，每个月要和党员民警进行一次见面交心谈心，对苗头性、倾向性、普遍性的问题，及时提出改进意见，把解决民警思想问题和实际困难结合起来，真正把“尊重人、理解人、关心人、帮助人”落在实处。五是强化激励促进活力，营造氛围鼓“干劲”。通过建立精细考评体系、营造群体创优氛围、积极开展帮扶活动来调动党员民警积极性、创造性，建立健全有效的激励培育机制，科学考核奖惩，鼓励争优创先，力求每一位民警立足岗位履好职责，确保每一位民警“鼓劲干事业”。

(二)以抓好党员队伍建设为根本，全面提高XX派出所党员民警的整体素质和宗旨意识，为开展创先争优活动打下基础

一是在分局党委的领导下，结合公安部三项“重点工作”的要求，以完善矛盾纠纷“大调解”工作机制，以提高人民群众对公安机关的满意度为目的，在广大党员民警中广泛开展和谐警民关系的各种主题活动，倾听人民群众的意见和建议，解决人民群众的实际困难。

二是开展了一系列突出公安主责，服务群众的活动，有效地化解了群众矛盾，还将可能引发的群体性事件控制在萌芽状态让调解纠纷不出社区成为现实，对群众实行上门办证和接送办证的方法开展便民、利民活动等等，通过开展这些活动，公安机关和人民警察的形象在人民群众心目中得到了显著提高。三是以规范考核制度，做好评议工作，突出正面典型，评出后进人员，及时处置不合格党员，并在民警中广泛开展讨论的方法来加强党员民警的事业心和危机感。四是开展民警上党课，听报告、观看教育片等形式，提高民警的党性意识和理论水平。五是建立固定培训基地和党员活动点，完善民警教育培训的长效机制，对民警进行日常性的系统培训，来增强民警的个人素质和业务能力。

(三)以抓好日常党务工作为基础，按时完成乡党委组织部下达的各项目标任务

一是进一步落实组织、党务日常工作制度，实行定岗、定人、定责的原则。二是加强对支部的督导、检查，执行党务公开制度，进一步梳理和规范了个别支部在支部记录、材料入档、党费收缴等方面存在的薄弱环节。三是加强对入党积极分子、团员和非党民警的管理，继续落实好老干部的两个待遇，发挥离退休支部的作用，加强对离退休老党员的关心。

(四)创新项目的落实情况

加区公安党委在年初制定了以坚持从群众根本利益出发，最大限度减少社会不和谐因素为目的的“创新工作方法、推动大调解”创新项目。在实施过程中以充分发挥信访接待室、派出所值班室、社区警务室三级调解平台作用，要求广大党员民警扎根社区、着眼实际，积极创新，方法如下：一是建立起“包片包案制”，实行按片承包、一包到底来巩固调解成果，防止矛盾复发。二是建立“矛盾纠纷分类处理制”进一步分清矛盾的层次、突出重点。使矛盾原因找得准，对症施策快。

三是建立“民警为主，民间力量为辅的互动调解机制”，使矛盾纠纷在轻松的环境中得以解决。通过广大党员民警的努力和经验，总结出了“摸底调查法、正气静心法、个别交谈法、结果分析法”的工作方法，以此稳步推动“大调解”工作，收到良好的社会效果。

二、取得的成效

(一)增强了班子的凝聚力和战斗力，班子成员的个人素养和领导水平得到了提升。

(二)强化了组织建设，增强了支部班子的整体功能和务实作风。

(三)党员民警的整体素质和业务能力有了明显进步，工作热情和敬业精神有了进一步的提高。

三、存在的主要问题：

(一)个别班子成员理论学习的主动性不强，对党建工作还存在认识不够，内容不熟悉的情况。

(二)在对党员民警的党务知识，党性教育上的力度还有待进一步提高。

(三)创新机制还不够多，工作亮点还不很突出。

(四)因疲于应付日常繁重的工作业务，在搜集整理材料方面还不够完善。

四、下一步工作打算：

在下半年的党建工作中，我们将不断总结党建工作中好的经验和做法，认真查找存在的问题和不足，以高度的政治责任心和使命感，以求真务实的工作作风，不断创新工作机制，进一步加大工作力度，加大督促指导力度，研究新情况、解决新问题，不断完善和推动XX派出所的党建工作迈上新的台阶。

派出所述职报告 篇2

半年来，在乡党委、政府的正确领导下，始终坚持“以工作为主导”的原则，贯彻“经营乡镇”的理念，发扬“团结一致，不怕困难，无私奉献”的乡饮精神，努力用心研究，用心工作，用心落实，思想、工作、廉政各方面取得了明显进步和成绩。

一、思想方面

能够坚持不断学习，认真贯彻“科学发展观”和十七大会议精神，不断提高自身修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和实实在在做事、清清白白做人的廉政意识，在思想上、行动上与上级组织保持高度一致，并解放思想，开拓进取，保持了良好的精神面貌和饱满斗志。

二、工作方面

为了更好地贯彻落实我乡20xx年发展战略，乡建办公室依据今年的工作计划，认真部署，扎实履行部门职能，带领部门人员有序地开展各项工作。

1、驻地开发建设情况

根据今年的建设设规划，我们不等不靠，主动与开发建设单位联系，出谋划策，提供精诚服务，为驻地开发建设创造有利条件，促进项目的开发、建设进程。目前，驻地开发建设的项目有10处，建设面积预计达3.7万平方米，驻地沿街民房建设有9家，建设面积达2300多平方米，打造了驻地建设发展的新亮点。现在我们与乡饮村合力正与宁阳开发商对接，促成北赵沿宁曲路项目开发建设。

2、对建筑项目的监督检查

目前，全乡正启动的建设项目点达28个，开发建设在全乡已形成高潮，而规范实施建设和建筑质量安全问题也提上了议事日程。结合县违法建筑综合整治工作，乡建办公室认真贯彻县会议精神，研究措施，分配任务，制定出“乡饮乡违法建筑综合整治工作实施方案”，办公室人员全体出动，及时到现场督察、督办，遏制和打击了违法建筑行为，优化了我乡建设环境。

3、容貌治理工作

为打造环境优美的特色新乡饮，我们加强了驻地容貌及经营秩序的管理，细化了保洁权和管理权，加大了对保洁人员的考评力度，办公室人员分片包段，检查督导，发现问题及时解决。及时整理了宁曲公路和万乡公路两侧堆放的垃圾杂草，对驻地大街两侧的绿化树木进行了补栽和涂白，实现了驻地绿化和美化。

4、道路养护工作

为巩固我乡道路建设和养护成果，办公室加大对养护队员的考评，及时召开了养护队员的技术指导会议，对不合格队员进行了调整，安排了新建路段的养护工作，确保了全乡公路不失养，不出安全质量问题，让全乡公路养护走上了规范化、经常化和制度化的轨道。

5、新农村建设情况

当前，我乡有11个村开展农民新居建设，融入到新农村建设的热潮中，乡建办公室采取得力措施，靠前督导，规范各种建设行为。先后完成了《乡饮乡总体规划》、《控制性详细规划》、《新农村建设五年总体规划》和乡饮、南赵、郭沟三个社区规划。特别是近期，各村建设都遇到了不同程度的困难，我们积极与村组织协作配合，帮助指导，力所能及的提供各种服务，解决各种难题，有效促进新农村建设健康持续发展。

三、廉政方面

始终把中纪委出台的一系列关于党风廉政建设方面的指示精神贯彻于工作生活的全过程，坚持民主集中制，维护党委的权威和形象；想问题办事情讲政策、按程序，不负责任的话不说，不负责任的事不帮；坚持从实际出发，工作不虚、不浮，不做表面文章，勤动脑勤思考，努力完成交办的每一项工作任务；坚持权为民所用，情为民所系，利民为所谋，把好名利关，八小时之外也严格自律，违法乱纪的事坚决不作，与他人与社会有益的事尽力做好。

具体工作中，自己还存在不少缺点和差距，如工作任务重，压力大时，对待同志可能不注意工作方法，情绪急躁等，这些问题我将在今后的工作中认真查找和纠正，并一如既往，再接再厉，服从组织安排，不负人民重托，以扎实的工作作风和优良的工作业绩奉献社会，回报人民。

派出所述职报告 篇3

尊敬的领导：

感谢您给予我这次机会向您汇报我的工作情况。我是贵派出所的门卫，我将详细地向您展示我在这段时间里所做的工作。

作为派出所的门卫，我每天都要负责维护派出所的进出管理以及保安工作，确保派出所的安全和秩序。在一天的工作开始之前，我会仔细检查派出所的门户设施和安全设备，确保它们的正常运作和高效性。我会确保门口的监控摄像头正常工作，并定期检查并更换电池和磁带等必要的维护工作。我还会检查门卫室内的报警器和防盗门是否正常，以保证紧急情况下的及时响应。

在每天的工作中，我会主动与派出所的工作人员交流，了解他们的工作安排和人员动态。我会及时向他们提供必要的协助和支持，以确保他们的工作顺利进行。同时，我也会向他们传达领导的指示和要求，以保持派出所的内外信息的畅通流动。

在履行门卫职责的同时，我也负责处理前来派出所办事的群众和其他访客。我尽力以亲切友好的态度对待每一位访客，从而给他们留下良好的印象。我会向他们详细解释办事流程和注意事项，并及时给予他们提供的相关帮助。当有人来寻求帮助或报案时，我会耐心倾听他们的诉求，并迅速采取必要的行动，及时报告给相关的工作人员。我通过高效的工作方式，减少了访客等待的时间，提高了工作效率。

我还积极参与派出所的各项活动和培训，以提升自己的综合素质。我参加了派出所组织的应急处理演练，了解了紧急情况下的处置流程和技巧。我也参与了派出所组织的法律法规学习班，加强了自己对法律知识的了解和应用能力。通过这些培训和活动，我不仅提高了自己的专业技能，也更好地实现了自我价值。

在这段时间里，我也遇到了一些困难和挑战。有时候，访客会因为一些不满意的事情在门卫处发泄情绪，我必须保持冷静并以合理的方式解决问题。还有一次，我发现门口的监控摄像头出了故障，我及时采取了措施维修，并同时通知了相关人员。在这些困难面前，我学会了沉着冷静地应对，不畏困难，解决问题。

我作为贵派出所的门卫，努力保障了派出所的安全和秩序。通过每天认真、细致地工作，我尽力为来往于派出所的群众提供了优质高效的服务，并保持了良好的工作形象。我会继续努力，不断提升自己的专业素质，为派出所的发展贡献自己的力量。

以上就是我这段时间的工作情况的详细汇报，请领导审阅。期待您的建议和指导，谢谢！

您真诚的门卫：

XXX

派出所述职报告 篇4

今年我所在县局党委、南白镇政府的领导下，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“树立构建和谐社会，构建和谐的警民关系，打造‘和谐’、‘平安’、‘幸福’遵义县”的目标，深入开展主题教育实践和“三个建设年”等系列活动，继续加强派出所正规化及队伍管理，切实加强业务技能培训，民警整体素质和工作积极性不断提高，队伍建设不断加强。下面我把一年来的工作和廉政情况向领导和同志们简要汇报一下：

一、认真学习理论和业务知识，不断提高政治觉悟和理论水平

一年来，本人能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想和党的十七大、十六届六中全会、遵义县十二次党代会精神，深刻领会会议精神的实质，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。关注时事政策，不断增强政治敏锐性和鉴别力，在大是大非等重大问题和复杂的形势下，始终做到以理论上的清醒保持政治上的坚定，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。作为一名党员，能自觉加强党的知识学习，提高党性修养，坚持原则，自觉开展批评与自我批评，按照党员标准，发挥党员的先锋模范作用。自觉利用工作和业余时间加强公安业务知识的学习，工作中做到理论与实践相结合，完善自己的知识结构，提高组织指挥能力。积极投入到保持党员先进性教育活动当中，按时参加每次的集中教育，努力提高自学能力，作好学习笔记，撰写好心得体会。始终牢记“全心全意为人民服务”宗旨，以对法律负责、对人民负责的高度责任心武装自己的头脑，指导自己的行动。

二、充分履行职责，扎扎实实做好各项公安工作

一年来，我紧紧围绕县局党委的中心部署开展各项工作服从组织觉得，听从领导安排团结带领全所民警投入到保一方平安工作之中。在所长领导的指导下，在同志们的支持和帮助下以对工作高度负责的精神紧紧抓住公安工作服从话服务经济发展这个要务切实履行自己的职责克服警力紧张、经费紧张、工作任务繁重等困难，深入开展严打斗争强化治安管理、治安防控强化基层基础工作大力实施管区警务战略坚持立警为公、执法为民，情为民所系，利为民所谋，权为民所用全力打造“平安遵义县”，为构建社会和谐贡献自己应有的力量。

一是加大打击违法犯罪的力度为辖区的经济发展和人民安居乐业创造良好环境。保一方平安是我们公安机关义不容辞的责任。没有良好的社会环境，经济发展就无从谈起，人民群众就无法安居乐业。有力地震慑了违法犯罪维护了辖区的稳定。

二是加强治安防范工作，夯实治安防范基础。根据对辖区发案的特点分析研判，划分出辖区易发案区域、重点发案区域和重点发案时段，组织民警、辅警、巡防队员加强辖区重点时段、重点部位的巡防力度。及时对新发生的案件进行分析和线索排摸攻坚，制作预警提示张贴在警务室宣传栏并对辖区群众进行发放，社区民警及时走近群众对其进行治安防范宣传。另一方面对公共场所、重点部位、特种行业落实检查措施，开展以消防防火墙工作，杜绝各类事故的发生。

三是群众利益无小事，当好父老乡亲的服务员。“人民公安为人民”的宗旨，我们什么时候都不能淡忘。只有把群众的呼声作为第一信号，把群众的需要当作第一要务，把群众的满意作为第一标准，才能干好公安工作。只要群众需要，我就会首当其冲，在所不辞。今年月，辖区后刘庄村孙吉俊岁的女儿在泰安误入传销团伙。孙吉俊到派出所求助。我二话没说，带领名民警连夜赶到泰安。在当地警方的配合下，我们费尽周折将女孩解救回家。孙吉俊全家千恩万谢，专门送来一面锦旗，上面写着“救被骗女孩，显公安神威”十个金色大字。其实，群众安居乐业，父老乡亲平安幸福，才是我们公安民警最大的欣慰和快乐。仅今年，我还民警们先后赶到济南、德州、泰安、东营等地成功群众解救名受拐骗女孩，让个以泪洗面的家庭重新享受到了天伦之乐。开展法外援助活动，也算的上是开心的事情。今年月，华润纸厂一名女工对同一车间的男工产生好感。后来她多元的存折被那名男工骗走，将款取出，据为己有。女方多次讨要无效，向派出所求助。此案不属于我们派出所办理范围，本可以一推了之。当时我考虑到只要是群众需要我们帮助的，我们就应该办理。我当即找到那名男工，释之以法，晓之以理，使男子承认了错误，将偷偷领走的钱如数交到女工的手中。当好父老乡亲的服务员，我心里比吃了蜜还甜。

三、清正廉洁，公道正派，注重思想作风建设

我能严格要求自己，自觉单位规章制度和党纪国法约束自己的言行，努力培养令行禁止的工作、生活作风。认真贯彻落实公安部“五条禁令”，严格执行各项廉政规定，自觉学习《党党员领导干部廉洁从政若干规定试行》、《政法干部队伍廉政规定》、《党纪律处分条例》等有关反腐倡廉的文件规定。团结同志积极开展各项工作，认真开展批评和自我批评，自觉与不正之风进行正面交锋。对发现的不良行为，敢于大胆地批评指正；下村办案时，坚持廉洁自律。无论时间早晚，一律带领民警们回派出所廉政食堂就餐。遵守民主议事规定，所有案件的处理决定，集体研究集体拍板，避免公权私用，徇私枉法。同时，我能坚持党性原则，自觉抵制拜金主义、享乐主义、自由主义等腐朽思想的侵蚀。一事当前首先考虑的是党和群众的利益不假公济私、侵占公家和群众的利益不为物质和金钱所诱惑不拿原则徇私情、做交易保持清正廉洁一身正气两袖清风。并以自己的实际行动影响和带动其他民警加强廉政建设，提高拒腐防变的能力。

四、下步工作打算

一年来，我对工作尽职尽责，虽然取得了一定成绩，得到上级肯定，但是也清醒地认识到个人还存在着工作经验不足、业务知识不系统等问题。借这次报告会的机会，我虚心听取在座大各位的意见和建议，取长补短，努力完善自我。在此我向大家表个态：一是不断增强主观能动性，努力完成上级交给的各项工作和任务。工作中充分发挥自身的优势，积极调动一切有利因素，克服困难，尽最大努力的干好本职工作，做人民群众利益的忠实捍卫者，让群众满意，让领导放心。二是不断加强政治理论知识的学习和研究，不断提高自身的理论水平和业务水平，用政治理论指导自身工作，提高综合执法和服务水平，以适应形势需要，促进工作再上新台阶再创佳绩。

派出所述职报告 篇5

派出所述职述廉报告

2014年以来，在分局党委的正确领导下，在xx店街道工委、办事处的大力支持下，我所全体民警恪尽职守，奋勇拼搏，圆满完成了2014年“全国两会”、党的十八大等各项安全保卫任务，履行了人民警察“打击犯罪、服务群众”的庄严承诺。

一、加强队伍建设，树立执法为民理念

严格执法、热情服务是公安工作长期以来追求的工作目标，也是群众对公安民警的希望和要求。今年以来，派出所开展了执法为民、规范执法等教育活动，通过加强制度建设、公开办案程序、公示办案民警信息等措施，有效提升了民警规范执法行为。同时，群众对民警严格执法、及时为群众解决实际问题由衷的表示感谢，全年我所共接到群众表扬信11封、锦旗8面，受到了地区群众的肯定。

二、加强社会面清理整治，确保辖区治安秩序良好。

xx店地区地处燕莎商圈，辖区有燕莎商场、蓝色港湾、好运街、八号公馆等繁华场所。其次还有第三使馆区、朝阳公园、全国农业展览馆等重点部位，因此，维护地区治安秩序稳定的任务非常重要。今年以来，派出所认真组织民警针对各部位治安秩序的特点开展了百余次的清理整治，联合城管、交通、工商等部门开展联合整治70余次，实现了为地区经济保驾护航的工作目标。

三、加强社区安全防范、提高辖区居民安全感

社区安全是衡量社区民警工作的一个重要尺度和标准。今年以来，派出所为提高社区安全防范，在xx店街道办事处的大力支持下，对5个社区46个老旧居民楼的楼宇对讲、社区监控、规范停车等进行了整合与改造，对已有的地区进行设备更新，对部分地区进行了设备的加装，确保了社区安全。

四、坚持民意主导警务理念，提高群众满意度

我所始终坚持把人民群众的安全感和满意度作为检验公安工作的根本标准，教育引导民警从人民群众最关心的小事做起，积极主动地为群众做好事、办实事、解难事，努力构建和谐警民关系。一是畅通沟通渠道，广泛征求群众建议改进工作。建立了多种征求民意渠道，即：设立社区警务工作室意见箱、定期召开社区群众座谈会听取意见、公布所领导班子电话接受群众警务监督、主要领导接待来访群众、设立网上社区警务博客听取网民意见等，不断提高辖区群众满意度。二是要求民警出警要及时，减少群众等候时间；三是对侵财类案件实行一查到底的工作机制，减少群众财产损失；四是组织社区民警开展了送温暖活动，为辖区行动不便孤寡老人以及其他有困难的群众登门办理身份证120余个；五是组织社区民警开展了梳理群众求助问题，对80余件群众求助逐一进行解决。

五、强化案件侦破，切实增强群众安全感

2014年以来，xx店派出所认真贯彻分局工作部署，对辖区违法犯罪规律和特点进行认真的分析，有针对性开展打击工作，今年以来，派出所共打击处理各类违法犯罪分子两百余人，破获各类案件百余起，始终保持对违法犯罪活动的严打高压态势。

派出所述职报告 篇6

我叫****，海门街道人，****年*月参加工作，**年**月加入中国共产党，大学学历。现任南通市海门区公安局**派出所所长。先后荣获“十佳法制员”“十佳青年卫士”“南通市优秀共产党员”等荣誉称号。

我始终坚持对自己高标准、严要求，注重和强化政治理论学习，不断提高自身政治素质，始终与党中央的各项决策保持高度一致。认真记录读书笔记，认真撰写心得体会，深刻领会精神实质，自觉利用科学理论武装自己，坚定共产主义理想不动摇，牢固树立正确的人民警察职业价值观，增强理论修养，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，永葆正确的政治方向；坚持带头学习、带头谈体会、带头做交流学习成果，着力营造崇尚学习的浓厚氛围；强化全心全意为人民服务宗旨意识，立足工作实际，牢固树立服务基层、服务群众的思想，以“民警进村居”、结对帮扶等工作为抓手，广泛深入的开展走访纳谏工作，积极主动了解和解决基层单位及广大群众的实际困难，从群众满意的事情做起、从群众反映突出的问题抓起、从群众不满意的地方改起。

二十几年的基层派出所工作，让我深深知道不管是在什么岗位，什么职位，首先是要把一支队伍要带好，只有把队伍带好了，把民警的思想矛盾理顺了，队伍才有凝聚力和战斗力。始终把队伍建设放在首位，到**派出所任职以后，我跟所里的其他所领导、民警逐个谈心，及时了解民警的思想动态，然后因人施策，把全所民警的思想统一到一起。另外经常在全体民警面前讲的一句话是“要求民警不做的，首先自己要做到不做”。我是这样要求民警的，更是这样严格要求自己的。

我始终坚持爱岗敬业的工作作风、发扬敢于吃苦、无私奉献的革命精神，加班加点超负荷工作，我镇强势推进项目建设、拆违拆旧、秸秆禁烧、疫情防控、防范打击电信网络诈骗等工作中，我主动服从服务于党委各项中心工作，时刻与党委政府保持高度一致。

我到**派出所任职以后，狠抓基础业务建设，抓业务工作精细化。一是规范各类业务台帐和工作制度。对重点消防单位采取一单位一档管理，对检查发现的问题及时归档及时处理，做到有理有据，杜绝消防隐患；对辖区重点人员也实施一人一档，以便及时发现问题及时处理。二是始终牢牢抓住执法办案和“五项禁令”、“三条铁规”。对办理的每一起刑事和行政案件严格审核把关，严防出现执法过错，同时对民警执行“五项禁令”盯紧盯牢。全所没有发生一起执法过错和违法违纪行为。三是身先士卒，冲锋在前，使**派出所的工作绩效得到了大幅度是的提升。有些非访人员蠢蠢欲动，使我镇面临的维稳形势十分严峻，期间辖区重点人员江某某因对法院执行、公安案件办理等有意见，经常找相关部门反映情况，在大庆安保期间多次进京，严重影响安保工作。为确保“建党70周年”大庆安保期间辖区重点人员不进京非访，我努力疏导化解、防止矛盾激化，在做好各项协调工作，多次带队外出寻找上访人员，确保不发生非访事件。

疫情的出现使我们措手不及。我结合海门区公安局的工作部署和**镇党委镇府的防控工作分配，我紧急召开民警会议，并对防疫工作提出了具体要求。我率领全体社区民警联系辖区居委会，先后发放传单万余份、张贴海报千余张；另一方面，我找准防控疫情的关键环节和重点隐患，对辖区内存在的2家网吧、8家旅馆、2家浴室、30多家棋牌室等人员密集场所进行关停，确保不发生人员聚集情况。

我时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，自觉规范自己的言行，处处严格要求自己，甘于清贫，乐于敬业，以身作则，廉洁自律，坚决杜绝了办关系案、人情案、油水案以及吃拿卡要等违法违纪现象，以实际行动保持了一名共产党员和人民警察的政治本色。

派出所述职报告 篇7

尊敬的领导人，同事们:

派出所教练xxx，男，19xx年9月2日出生，汉族，人，大专文化，中共党员，19xx年8月参加工作，19xx年1月参加公安工作，现在派出所教练。20xx年以来，我在工业园区党委、管委、县公安局的正确指导下，在园区企业和管辖区大众的支持下，认真贯彻科学发展观，以三个代表的重要思想为指导，认真贯彻党的十九大精神，严格执行党和政府的各项方针、政策，保护园区治安秩序，工业园区派出所队伍建设不断加强，为我县经济建设、园区发展做出了一定的努力，报告如下

一、德方面。

坚持学习和运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和三个代表重要思想并存的观点，实践科学发展观，应用于工作实践，实行公安队伍建设、治安管理、调查案件等各项工作。通过学习中共中央关于进一步加强和改善公安工作的决定和全国、全省公安会议精神，贯彻公安部五条禁令的进一步开展，了解党在新时期的建设目标和各项方针政策，与党中央保持高度一致，服从上级公安机关和园区党委、管理委员会的领导，保持团结，坚持党的原则，积极开展自我批评。我知道想带队先管理自己，正人先修正自己，平时严格按照党纪、政纪约束自己，做民警的表率。工业园区是外商投资聚集的平台，我知道团队建设的好坏关系到全县经济建设的成败，如果没有素质优良的团队，为什么要提供高质量的服务，所以带着这个团队，保持团队的稳定是很重要的，带着团队，管理政治思想工作的指导者首先要严格遵守自己，在政治思想上、党性上、纪律作风和道德上要以更高的标准要求自己。

二、在能方面。

两年来，我紧紧围绕构建和谐社会工作理念，提高和谐社会工作能力，健全和谐管理机制，构建和谐警民关系，营造和谐警营氛围的目标，深入开展解放思想的大讨论和练习基本工作活动，精细化管理，切实加强业务技能培训，提高民警整体素质和工作积极性，加强团队建设。工业园区治安形势复杂，工作任务重，警察数量多，大部分民警工作压力大，身心疲劳，心理健康和健康状况差。我协调所长和班级在工作时间和待遇福利上尽量为民警处处考虑，特别重视对民警的思想爱好，精神爱好和生活爱好，最大限度地保障民警的休息权，积极开展丰富多彩的文化娱乐活动，动员民警积极参加管理委员会和企业组织的各种文体活动，要求所长每月抽出半天时间与民警交流，解决民警工作和生活中的实际困难和问题，团结团队，团结警心，有效地保持我建设多年的良好发展态势。

三、在勤奋方面。

在实际工作中，我可以以普通警察的姿态参加内部的各项工作，从值班准备工作，接到警察的警察，调查事件，纠纷调停到日常的治安巡逻，警察应该做的工作放松。我们只有参加具体的日常工作，我们的领导才能理解民警工作的辛苦、痛苦和幸福，也能理解企业的想法，实行必要和困难的我们小区开放、诚实、务实、高效、亲商、安商、助商、富商的最大目标。从基础工作开始，身体力量，以自己的表率带队。在各种困难面前，我冷静地思考，把握大局的困难面前，我和警察们一起甘心，深入第一线，发挥指挥员和战斗员的双重功能。20xx年7月，我管辖区的公司购买了办公家具。家具工厂送到厂方后，由于税票问题发生纠纷，家具工厂拒绝为厂方组装家具。现场已经付款，家具工厂的送货车辆不得外出。双方矛盾一触即发，厂方与司机拳脚相对。接到警察后，我和警察迅速控制事态，在多次协调未果的情况下，我协助有关部门一起到外县家具厂做耐心细致的工作，终于调停成功了。

四、在成绩方面。

工业园区是我县经济发展的重要平台，同时也是外商投资兴业的载体，治安环境的好坏至关重要，园区近年来规模不断扩大，企业数量增加，人员密集，各种矛盾纠纷非常突出，吵架事件频发，盗窃、抢劫等侵权犯罪也不少，治安情况越来越复杂。在严峻的治安形势下，如何带派出所这个队伍很重要。两年来，我们着手建立以民警和巡逻队员行为规范和内务管理规范和值班规范为主要内容的团队管理规章制度和措施，形成完善的执法工作和行为规范体系，对所属团队存在的问题和容易发生问题的部位和环节，制定相应的规章制度，不断完善，敲响警钟，不得违反五条禁令。两年来，我没有发现违法违纪的人和事。有这样一支素质稳定的团队，两年来我破获了48起各种事件，逮捕了180多名违法犯罪嫌疑人，调整了500多起各种纠纷。20xx年10月11日，小区电子工厂的工厂被纵火，我接到警察后，立即调查科学调查，最终锁定嫌疑犯，与刑警合作，将嫌疑犯逮捕到安远。这些成绩的取得，团队的稳定无疑是极其重要的保证。

五、廉方面。

我严格要求自己，清洁廉洁，重视思想风格的建设，自觉地按照单位的规章制度和党纪国法约束自己的一言一行，自觉地接受和正确对待党组织和大众的民主监督，严格管理自己的配偶和孩子，努力培养禁止的工作、生活风格，认真贯彻公安部的五条禁止令，严格执行各项廉政规定，自觉地学习党员领导干部廉洁从政几条规定试行、政法干部队廉政规定、党员纪律处分条例等反腐蚀只有这样，我们才能在工作中理直气壮，受自己实际行动的影响，推动其他警察的言行，在执法中理直气壮地处罚违法者。例如，在处理治安事件时，违法嫌疑人指责我们怎么样，我们才能理直气壮地反驳。

六、不足之处。

两年来，我尽责工作，取得了一点成绩，但个人还不熟悉业务知识，经验不足等不足，岁月不饶人，年龄越大，学习热情越下降，今后要记住孔子的教导:活到老，学到老，努力学习新知识，思想跟上年轻人的步伐，其次工作灵活，刚性不足，对于一些同志存在的错误和问题，要明确提出意见和批评建议，履行政治教师的责任。

非常感谢你

派出所述职报告 篇8

一年来，在市局、分局党委的正确领导下，我时刻严格要求自己，围绕着以队伍建设为中心的各项工作，全面推进梅梁派出所党建。不断地增强党性修养，进一步强化自己的大局意识、责任意识，认真履行自己的职责，切实完善各项组织制度。现将一年来，我作为梅梁派出所教导员的具体工作向领导、同志们汇报如下：

一、狠抓根本，强化学习

党支部是全所的领导核心，要想所队的建设“百尺竿头，更进一步”。就必须有坚强的支部。作为教导员，我时刻不忘学习政治理论，努力提高自己的理论素养和思想觉悟，以所队全面建设的大局出发，不断加强思想作风和道德修养，积极开展批评与自我批评，在思想上进一步牢记自己的职责所在，从根本上保证自己思想的先进性，始终同党中内保持高度的一致。

二、积极锻炼，努力提高工作能力

在工作中，我时刻以青年民警的成长进步为己任，积极创造各项条件为他们的学习、生活营造良好的环境。在日常管理中，我几乎把所有的精力都集中到了工作上去，在帮助青年民警成长的日子里，我努力把开展思想政治工作和日常工作有机的结合起来，科学地运用个别谈心，组织学习等方式逐渐调动党员、骨干民警的积极作用，同时不断地进行分析总结，切实提高解决实际问题的能力。积极探索适合所队实际的管理工作。

三、保持责任心和饱满的精神状态

我时刻提醒告诫自己，自我的言谈举止并不代表我个人的形象，而会对全所的精神面貌的好差有着最直接的关系。为此，不仅在平时的值班工作中，还是在平时休息的时候，我都十分注意警容严整，保持高度的责任心，用榜样作用来带动全所，营造一个积极向上的工作环境。

四、清廉带队，工作成绩明显

在日常的党支部工作以及绩效考核中，做到公平、公正、公开，使全所同志能团结一致。齐心协力抓建设，党支部发现和解决能力的问题明显增强，党支部凝聚力也不断增强，所队风气良好，涌现出一批模范作用好的党员。全所一年来无违法和严重违纪现象发生。

总之，一年来，我身感自己责任重大，要完成党委交付的各项任务，勤勤恳恳，任劳任怨，凭着良好的作风，过硬的素质受到了所内同志的赞扬和领导的肯定。但由于自身的水平和知识有限，还有许多不尽入人意之处，我会在今后的工作中加倍努力，加强学习，努力提高自身素质，做出更大的成绩。以上为本人的述职报告，请领导和同志们批评指正。

派出所述职报告 篇9

根据县公安局党委分工，我负责公安队伍建设和思想政治工作，分管交通管理大队、政工监督室、城关派出所。在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下，自己能与班子成员密切配合，在分管工作范围内，认真履行各项职责，较好地完成了工作任务，促进了公安职能作用的有效发挥。现简要述职述廉述效如下：

一、强化学习，努力提高自身素质

2015年，在组织民警学习的同时，自己反复学习了新修改的《党章》，全面认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等内容。积极参加了县委中心组的学习，认真学习十八届五中全会精神和《习近平谈治国理政》系列重要讲话精神，并撰写体会文章6篇。《为人民用好手中权力》、《善养吾廉正品德》两篇文章被《商洛日报》刊用。同时认真学习相关法律、法规，使自己的政治业务素质得到进一步提高。

二、扎实工作，努力履行肩负职责

(一)加强队伍建设，努力提高队伍战斗力。坚持以一流班子带一流队伍、以一流队伍创一流业绩为目标。在县委、县政府重视支持下，2名中层领导进入局班子，7名民警走上副科级领导岗位。认真组织开展大练兵活动，全年共培训民警423人次，分期组织开展了体能和警务技能的训练。贯彻落实省厅队伍建设“1+9”制度体系，落实从优待警措施，最大限度地调动了民警工作的积极性，我局连续六年被县委县政府评为优秀单位，县公安局荣获全市社会治安综合治理先进集体，城关派出所被推荐为全省优秀公安基层单位。

(二)加强作风建设，树立公安机关良好形象。积极开展“双包双促”、“三官一律”等活动，深入群众，走访群众，广泛开展开门评警活动，主动接受社会各界的监督。认真落实“一岗双责”制度，加强对执行“八项规定”、《人民警察纪律条令》等警纪警规的专项检查和督察，有效预防了民警违法违纪案件的发生，树立了公安队伍的良好形象。

(三)加强公安宣传，进一步推动和谐警民关系建设。加大公安宣传力度，在各级各类媒体刊发稿件1400余篇，其中中央级45篇，省级318篇，通过广泛宣传，增强了公安工作透明度，提高了公安机关的公信力。在“五打击、五整治”秦风行动中，立案侦查刑事案件540起，破获刑事案件187起，抓获处理刑事作案成员157人、网上逃犯35人，严打工作成效明显。

(四)加强交通管理，确保道路安全畅通。2015年以来，以“三车”、“三路”为重点，排查治理危险路段138处，立案侦查交通肇事案件12起，发现并查处无证驾驶、醉酒驾驶、疲劳驾驶、超员驾驶、乱停乱放等交通违章行为8600余起，有效提升了道路交通安全管理水平，交通管理大队在市局交警支队目标责任考核中名列前茅。

三、严以律已，努力做到清正廉洁

“三严三实”专题教育开展以来，按照县委的统一安排，我认真学习了规定篇目和习近平总书记系列重要讲话，多次参加学习研讨，增强对“三严三实”专题教育重要性认识。认真按照“三严三实”要求，广泛征求意见，扎实开展谈心谈话，深入查找“不严不实”问题8个，撰写学习研讨材料6篇，心得体会3篇，记学习笔记40000余字。并结合自身实际撰写了对照检查报告，深刻查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，明确了目标任务和整改措施，为践行“三严三实”打下坚实基础。

认真贯彻落实党风廉政建设责任制，坚决执行中央提出“八项规定”，坚决反对“四风”，带头执行“四个严禁”和“人民警察纪律条令”等规定。认真履行“一岗双责”，督促加强分管单位党风廉政建设，自身没有发生违法违纪问题，所分管的部门也没有发生违法违纪案件;个人住房、用车、家属子女从业均符合领导干部廉洁自律规定;无违反规定收受现金、有价证券和支付凭证。在日常生活中，坚持时时、处处、事事严格要求自己，始终保持了共产党员的本色。

回顾2015年工作，虽然取得了一些成绩，但自己在学习、工作中还存在一些不足，离党和人民的要求还存在一定差距。如工作创新不够、工作成效不够明显等等。在今后工作中，自己决心认真践行“三严三实”要求，创新工作方法，采取扎实有力措施，进一步加强公安队伍正规化建设，为推动全县公安工作再上新台阶作出应有贡献。

派出所述职报告 篇10

派出所工勤述职报告

尊敬的领导、各位同事：

我受命于近期，完成了一份派出所工勤述职报告，现在向大家汇报。

凭借着不懈的努力和各位同事的支持，我们的派出所工勤在过去一年里，取得了一些较为显著的进展。以下，我将就几个方面来向大家做相应介绍。

1.社会治安维护工作

作为公安机关的一员，我们的首要任务就是维护社会治安，保障人民群众的人身、财产和社会安全。在过去的一年里，我们加强了对于全区的社会治安管控措施，先后开展了多次打击违法犯罪的集中行动，共抓获了9名涉案人员。与此同时，我们还有力地处置了各类治安案件，共处理了48起治安案件，协助公安机关解决了多个疑难案件。

值得一提的是，我们还积极与社区居委会合作，开展了多次社会面“三非”（非法传销、非法集资、威胁、诈骗）宣传活动，通过多种渠道向群众宣传法律知识，提高了群众的法律意识和安全防范意识。

2.网格化管理

在社会治安维护工作的同时，我们还积极探索网格化管理的新模式，以期实现更全面、更精准的管理和服务。过去一年，我们在全所16名辖区民警的带领下，按照“谁主管谁负责、谁在网格谁定岗”的原则，制定了详细的网格化管理计划，并在细节上不断优化完善。目前，我们的网格化管理覆盖率已达94%，得到了当地居民的肯定和赞许。

3.家庭暴力协调工作

随着现代生活中压力和竞争的不断加剧，家庭暴力事件愈发频繁。为了更好地维护受暴力侵害的家庭成员的合法权益，我们积极参与了家庭暴力协调工作。在协调工作中，我们精心玩好了“教育、勉励、舆论宣传、警告、扶持和保护”六位一体的工作模式，诉求涉此类暴力事件发案率大幅降低，被害人的情绪得到有效控制，家庭和睦反哺；受暴力侵害的立案案件数量也得到有效缓解，达到了显著的社会效益。

以上三点是我们作为派出所工勤在过去一年中的主要工作成果。当然，还有一些诸如“警务辅助工作”“警务科技应用”等方面的工作紧密联系，我们将在日常工作中，继续探索和推广相应的新模式，为维护社会和谐与安宁奉献我们的一份力量。

最后，谨向领导、各位同事表示深深的感谢，感谢大家的支持和配合。我们将在今后的工作中，一如既往地努力奋斗，不断精进自我，为建设美好和谐的社会而努力！

派出所述职报告 篇11

导语：第二，是检查及奖惩。说到检查我部分周四常规检查和平时的抽查，并每周公布宿舍检查结果，做到惩劣奖优。在检查时对出现问题的宿舍所在班级扣除相应的量化分。而对宿舍内务、卫生打扫较好的宿舍给予颁发“星级文明宿舍”流动红旗，并给予所在班级加相应的量化分。使同学们明白，我们检查不是目的，而是手段，使其由被动变主动，态度更加端正，打扫更加积极。

      本年以来，我所环绕展开基层法律评断活动紧张做了以下工作：

       1、把握大局，极力保护本辖区社会政治巩固。本年以来，我所始终把保护辖区社会政治巩固放在一切工作的首位。大力大举加强了信息收集构筑。把握的重点目标是重点人员。在做好平常把握工作的同时，联合灵活期间的安定保卫工作，对存在不巩固苗头的企业单位，提早参与，做好前期防备、疏导工作，给企业党委当好顾问帮手。

      2、立足本职，自动建立人民如意温和环境。在工作中，我所始终以人民如意为标准，以建立“温和企业”活动为契机，紧紧环绕保护社会治巩固定，保一方温和为己任，有效保护了辖区社会治安秩序的连续巩固。一是自动阐扬本身优势，自动出击，严明进攻各种刑事犯罪活动。二是夯实防备根本，切当加强安定防备工作。我所根据所辖企业的实际，连续强化“巡勤警务”工作机制，公道别离责任区，配置设备摆设有效警力，细化、量化目标考承诺则，富裕阐扬“三位一体”防备收集的效能，使警区工作走上典范。三是强化治安行政办理，典范办理方法。重点强化了 “暂住人口办理”。 比年来，我地点暂住人口办理工作中，根据“谁主管谁当真，谁雇用谁当真，谁容留谁当真”的原则，渐渐建立起适应经济系统体例的暂住人口办理新机制，构成了暂住人口办理和谐同等、齐抓共管的精良场面，获得了明显结果。

       3、紧记主旨办实事，建立人民警察的精良形象。我所始终紧记经心全意为人民办事的主旨，想企业所想，急企业所急，以身作则，大力大举履行“树形象工程”。一是自发接纳企业监督，自动按期向辖区人大代表、政协委员报告请教工作，听取发起；自动深切社区明白民情，收罗定见；典范治安案件查处和民间胶葛补救程序，做到依法文明办案。二是强化办事本能机能，诚意实意为大众办功德。以现履举动建立了人民警察的精良形象。

       4、严律严警，竭力构筑高本质干警步队。在法律工作中，针对个别同志中偶然还存在冷、硬、横、推、拉的现象，在法律程序化、执标准范化中另有待进一步加强的题目。我所还订定了民警去处唆使牌、警示牌和举报箱及进修专栏，教诲全部民警到处从严要求本身，以身作则，耿介自律。我所严厉根据分局的从严治警，从厚待警目标，狠抓步队正规化构筑，带出了一支风格硬、本质强的公安步队。平常工作中，我所全部民警忘我奉献，舍小家、顾大家，抛却了扫数的节假日，坚守岗亭第一线。在严以律己的同时，我所狠抓干警步队构筑。针对步队傍边存在的苗头性题目，及时跟上工作，采纳个别讲话和展开专题教诲料理相联合的方法，加强对干警步队的思维教诲工作，做到警钟长鸣。迄今为止，干警步队未产生任何题目。

      总之，我地点分局的精确带领和关心赞成下，在全所民警的自动互助下，美满地结束了分局交付的各项工作，为辖区的巩固、成长，付出了艰苦的竭力，获得了优秀的成绩。在今后的工作中，我所要连续富裕阐扬本身的本能机能效用，极力做好各项公安保卫工作，巩固好连续巩固的社会治安局势，为我市的经济构筑和改革开放创设一个更加巩固的社会环境。

派出所述职报告 篇12

派出所教导员履职情况述职报告

分局党委：

在分局党委和街道党工委的领导下，本人与全所民警一道，紧紧围绕分局关于“贯彻党的十七届四中全会，结合辖区实际,着力加强党建工作,加强班子建设,狠抓执行力树正气、提士气;继续践行深圳警队核心价值观，着力建设一支学习型、实干型、创新型警队;继续深化严打整治,着力高压态势打击各类严重犯罪活动”的基本思路和总体目标，积极协助所长管理好全所所有事务，尽职尽责做好各项公安工作，圆满地完成了领导交给的各项任务。现将一年来履行岗位职责的情况报告如下：

一、认真履行教导员职责，抓好队伍建设。

一年来，以认真落实科学发展观为主线，切实加强党组织建设和队伍建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以开展纪律作风整顿为契机，解决队伍存在问题;以开展反腐倡廉教育为重点，确保队伍纯洁稳定;有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

1、抓班子能力建设。,是公安机关各级领导班子的建设年，为认真落实分局关于“加强班子建设、树正气、提士气”的工作目标，作为教导员，本人所始终把党支部建设和队伍建设放在一切工作的首位，一是注重发挥好三个效应，即班子的整体效应，领导个人形象效应，模范带头效应;二是继续落实分局“双挂”制度，实行所领导包干责任制，深入基层带头实干，与民警一道开展巡逻防控、清查整治，设卡查车，既当指挥员又当战斗员，有效提升了班子的凝聚力和战斗力。

2、抓队伍思想纪律作风建设。一年来，本人认真落实了“四必谈，六必访”机制，找民警谈心、谈话56人次，晋职、岗位交流谈话23人次，新调入民警谈话7人次，新警上岗谈话15人次，受到批评或戒免谈话6人次,思想政治工作情况汇报4篇，党务、思想政治工作汇报、总结3篇。今年上半年，为贯彻落实公安机关警用车辆和涉案车辆专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议精神,本人结合市局、分局开展的机关作风教育整改工作和加强会风建设的通知精神,又在全所开展了“查思想、查执法、查纪律、查作风”的教育整顿活动，一是对接处警、值班备勤、候问室、内务管理等方面的规章制度、民警考核制度和重大事项报告制度等内容作了补充、修改，进一步规范民警执法办案;二是对候问室进行了改造，杜绝了不安全隐患，三是加强了对“人、车、酒、财、网”的管理力度，并狠抓了各项规章制度落实的执行力，对违法违纪、被市局分局通报或因工作失职引起不必要投诉的民警，加大了问责力度，使群众上访投诉率明显下降。12月20日，本人又组织全所民警，采用ppt教学方式，配以典型生动的案例和视频资料，讲授了以“培育核心价值，铸造深圳警魂”为主题的警队核心价值观教育课程，引导民警对警队核心价值观的意义及如何在实际工作中践行警队核心价值观的思考，提高民警的责任感、危机感。

4、努力构建和谐警民关系。一是开展爱民大走访活动，本人始终坚持把服务群众作为公安工作的基本立足点，加强社区居民自治建设，精心构建社区服务网络，支持和保证社区依法自治，履行职责，做好社区综合治理工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强党组织在居民群众中的凝聚力;二是开展扶贫济困送温暖活动。“4.20”青海玉树地震、“6.30”广东扶贫济困日和10月份的“规划到户责任到人扶贫帮困捐款”、“慈善一日捐”活动，本人都积极带头捐款，先后共捐款3000余元，仅今年以来，全所民警累计捐款28400余元。

二、协助所长积极开展各项业务工作。

1、切实搞好校园安保。上半年，所长外出培训一个半月时间，本人主持全面工作，在校园安保工作任务重、时间长、警力少的情况下，一些民警有厌战情绪。对此，我耐心做好思想政治工作，带头坚持每天早上7点准时到学校检查上岗、值守情况。“五一”放假期间，我放弃休息时间，带领民警对辖区29所学校(幼儿?)进行了全面走访，检查了校园安装监控探头、监控设备使用情况和安保组织情况，29所学校全部落实了一校一警。一年来，辖区未发生侵害师生人身安全的案(事)件，受到学校和家长的一致好评。

2.开展社会管理创新工作在开展社会管理创新工作中，本人结合实际，针对辖区流动人口多、常住与暂住人口比例严重倒挂、出租屋多，信息采集量大、治安管控难的特点，在沙元埔村、樟坑三区

、牛栏前新村3个城中村、旧屋村推行“视频门禁”试点工作，探索出一条“以屋管人”的流动人员服务管理新模式。目前3914栋出租屋，已安装视频门禁系统的出租屋有335栋。辖区符合安装治安管理系统的7家娱乐场所、24家休闲场所，34家旅业式出租屋均安装了治安管理系统，安装率达100%。

3.户口整顿和第六次人口普查工作。为使人口普查和户口整顿工作有序开展，本人先后主持召开了5次人口普查工作会议，抽调专门人员核对已入户户数1096户，核对入户人数2653人，登记暂住人口3167人、注销暂住人口1031人、应销未销户口人数11人，人户分离人口526人、应落户未落户人口16人，已核查户540户、已核查人162人，其中人户分离18人、修改人口信息资料118条。保质保量完成了户口整顿人口普查工作。

4.创新思路强势推进居住证*工作。为认真完成分局下达的居住证*任务，本人积极主动与街道党工委联系，召开各小区管委会负责人会议，安排落实推居工作，并加强与房屋租赁所、社区工作站、计生等相关部门的合作，在四个社区工作站设立居住证受理点，为群众提供“一站式”服务，大方便了群众*，一时间，各*受理点出现了群众排长队*、老人和小孩争先恐后*的局面。截至目前为止，累计受理数219181张,其中单位办理居住证55339张，个人办理居住证163842张。*数在全分局排名第一，被分局推荐为市局先进单位。

5.加强了信访和外管工作。信访工作1月至今年12月底，共收信访件167件。本人接待群众上访15人(次)，对辖区内重点信访(上访)户、******人员、重点人员进行摸排，实行专人跟踪、监控。外管工作加强了对境外人员的管控和“三非”人员的查处。对长期(临时)居住在辖区内的526名外国人和境外人员做到底数清、情况明，逐个登记落实管理措施。对居住在辖区内的“三非”外国人进行认真梳理，共清理“三非”外国人8人。

6.加强路面防控。针对辖区“两抢”和入室盗窃案件高发的情况，本人积极协助所长采取了一系列措施，整合了巡防中队队伍，成立了一支由民警和巡防队员组成的6人伏击队，对入室盗窃和“两抢”案件多发的小区、公交站台、重点路段实施24小时不间断巡逻，本人也沉下身子，放下架子，与民警巡防队员一道开展“四查”。与此同时，狠抓了警灯工程和群防群治队伍，将辖区内所有警灯重新检查、修复、安装，辖区内14个治安岗亭、公交站台、主要干道偏僻路段、各小区、各停车场的250个警灯全部都亮起来了;开展了“红袖章”工程，狠抓了群防群治队伍建设，加强了社区巡逻防控，有效地提高了“四率”。“两抢”案件较去年同期下降了8.7%，入室盗窃案下降15.5%。

7、严厉打击“黄赌毒”。针对群众投诉辖区内“黄赌毒”现象较多的问题，本人协助所长采取了一系列行之有效的措施：一是加大了对场所的管理力度，组织民警和巡防队员对各娱乐休闲场所、酒店、旅业式出租屋每周进行一次巡查，发现问题，随时组织清理整治打击;二是优化整合了专业队，针对以前专业队发挥作用不好，对“黄赌毒”违法犯罪打击不力的情况，我协助所长对专业队进行了优化重组，抽调2名业务能力较强的民警及6名巡防队员组成新的专业队，专业队重组后，充分发挥了主力军的作用;三是加大了宣传力度，鼓励人民群众积极提供举报线索，一年来共接到群众举报线索530条;四是充分发挥治安耳目、特情人员的作用，做好做足线索排查核实工作，一年来共查处“黄赌毒”案件507件，治安拘留252人。

8、开展综合整治保亚运平安。在“迎亚运、促稳定、促平安”“虎啸行动”专项行动中，本人于10月29日、11月4日、11月11日多次组织开展了综合整治行动，共清查歌舞娱乐场所21间、出租屋162间、小店45间、旅业31间、发廊12间、黑网吧3间;查获涉嫌“******”赌博小店1间、麻将档3间、查扣主机2台;盘查车辆234辆，查扣摩托车电动车8辆;收缴管制刀具2把;破获销售假发票案一宗;带回160人进行信息采集;行政拘留1人，刑事拘留2人，抓获入室盗窃嫌疑人1名。

三、廉洁自律，做好表率

一年来，本人严格要求自己，虚心学习，努力实践，不辱使命，不负重托，以更高的标准严格要求自己，教育引导民警树立正确的人生观、价值观和世界观，树立责任意识、法纪意识以及“五条禁令”的高压线意识，把握好人生的航向，坚持刹歪风、树正气，筑牢廉洁奉公的思想道德防线，增强法纪意识、廉洁自律意识和自我约束能力，真正做到思想上与时俱进，政治上坚定忠诚，工作上为民敬业，作风上务实清廉，奉公守法，经得起组织上的考验，经得起党性原则的考验，以自身的廉洁奉公意识和行为，带动广大民警，树立清正廉洁的良好形象。

四、存在的不足方面

一是自身的领导水平有待进一步提高。由于工作较忙，对政治理论学习有所放松，需要不断学习新的管理理论，在实践中多总结探索，丰富自身的管理知识和经验。

二是应加大队伍管理力度。群众对我所民警投诉仍居高不下，规范执法，从严治警，从优待警仍需进一步加大力度。对如何发挥绩效考核机制的监督和激励作用，警务运作如何高效化，如何提高广大民警为民服务的宗旨意识，都有待更进一步的探索。在今后的工作中，我将更进一步严格要求自己，以加倍的努力投入工作，以优异的工作成绩回报分局党委和全所民警的信任和重托。

派出所教导员履职情况述职报告

本人与全所民警一道，紧紧围绕分局关于“贯彻党的xx届四中全会，结合辖区实际,分局党委和街道党工委的领导下。着力加强党建工作,加强班子建设,狠抓执行力树正气、提士气；继续践行深圳警队核心价值观，着力建设一支学习型、实干型、创新型警队;继续深化严打整治,着力高压态势打击各类严重犯罪活动”基本思路和总体目标，积极协助所长管理好全所所有事务，尽职尽责做好各项公安工作，圆满地完成了领导交给的各项任务。现将一年来履行岗位职责的情况报告如下：

 一、认真履行教导员职责。

以认真落实科学发展观为主线，一年来。切实加强党组织建设和队伍建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；以开展纪律作风整顿为契机，解决队伍存在问题;以开展反腐倡廉教育为重点，确保队伍纯洁稳定；有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

为认真落实分局关于“加强班子建设、树正气、提士气”工作目标，作为教导员，本人所始终把党支部建设和队伍建设放在一切工作的首位，一是注重发挥好三个效应，即班子的整体效应，领导个人形象效应，模范带头效应；二是继续落实分局“双挂”制度，实行所领导包干责任制，深入基层带头实干，与民警一道开展巡逻防控、清查整治，设卡查车，既当指挥员又当战斗员，有效提升了班子的凝聚力和战斗力。1抓班子能力建设。,公安机关各级领导班子的建设年。

本人认真落实了四必谈，六必访”机制，找民警谈心、谈话56人次，晋职、岗位交流谈话23人次，新调入民警谈话7人次，新警上岗谈话15人次，受到批评或戒免谈话6人次,2抓队伍思想纪律作风建设。一年来。思想政治工作情况汇报4篇，党务、思想政治工作汇报、总结3篇。今年上半年，为贯彻落实公安机关警用车辆和涉案车辆专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议精神,XX年本人结合市局、分局开展的机关作风教育整改工作和加强会风建设的通知精神,又在全所开展了查思想、查执法、查纪律、查作风”教育整顿活动，一是对接处警、值班备勤、候问室、内务管理等方面的规章制度、民警考核制度和重大事项报告制度等内容作了补充、修改，进一步规范民警执法办案；二是对候问室进行了改造，杜绝了不安全隐患，三是加强了对“人、车、酒、财、网”管理力度，并狠抓了各项规章制度落实的执行力，对违法违纪、被市局分局通报或因工作失职引起不必要投诉的民警，加大了问责力度，使群众上访投诉率明显下降。12月20日，本人又组织全所民警，采用ppt教学方式，配以典型生动的案例和视频资料，讲授了以“培育核心价值，铸造深圳警魂”为主题的警队核心价值观教育课程，引导民警对警队核心价值观的意义及如何在实际工作中践行警队核心价值观的思考，提高民警的责任感、危机感。

一年来，3认真落实从优待警工作。本着为民警办实事、办好事的目标。认认真真地地抓了几件实事，一是从一日三餐入手，提高了伙食标准和菜的质量，改善了民警的伙食，饭后增加了水果。为缓解民警工作的压力，今年6月份，所买了一台大屏幕的彩电挂在餐厅，让民警在用餐时得到休息和放松；二是修缮改造民警宿舍，为争取街道和分局党委的大力支持，积极为修缮改造民警宿舍筹集资金，本人废寝忘食，不辞辛劳，四处奔波，终于筹集到114万元资金，为民警宿舍修缮改造一新。三是为民警解除后顾之忧，解决民警家属及亲属就业问题，今年已为6名民警家属及亲属解决了就业问题。

本人始终坚持把服务群众作为公安工作的基本立足点，4努力构建和谐警民关系。一是开展爱民大走访活动。加强社区居民自治建设，精心构建社区服务网络，支持和保证社区依法自治，履行职责，做好社区综合治理工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强党组织在居民群众中的凝聚力；二是开展扶贫济困送温暖活动。4.20青海玉树地震、6.30广东扶贫济困日和10月份的XX年“规划到户责任到人扶贫帮困捐款”慈善一日捐”活动，本人都积极带头捐款，先后共捐款3000余元，仅今年以来，全所民警累计捐款28400余元。

二、协助所长积极开展各项业务工作。

所长外出培训一个半月时间，1切实搞好校园安保。上半年。本人主持全面工作，校园安保工作任务重、时间长、警力少的情况下，一些民警有厌战情绪。对此，耐心做好思想政治工作，带头坚持每天早上7点准时到学校检查上岗、值守情况。五一”放假期间，放弃休息时间，带领民警对辖区29所学校（幼儿园）进行了全面走访，检查了校园安装监控探头、监控设备使用情况和安保组织情况，29所学校全部落实了一校一警。一年来，辖区未发生侵害师生人身安全的案（事）件，受到学校和家长的一致好评。

本人结合实际，2．开展社会管理创新工作XX年在开展社会管理创新工作中。针对辖区流动人口多、常住与暂住人口比例严重倒挂、出租屋多，信息采集量大、治安管控难的特点，沙元埔村、樟坑三区

探索出一条“以屋管人”流动人员服务管理新模式。目前3914栋出租屋，牛栏前新村3个城中村、旧屋村推行“视频门禁”试点工作。已安装视频门禁系统的出租屋有335栋。辖区符合安装治安管理系统的7家娱乐场所、24家休闲场所，34家旅业式出租屋均安装了治安管理系统，安装率达100%

本人先后主持召开了5次人口普查工作会议，3．户口整顿和第六次人口普查工作。为使人口普查和户口整顿工作有序开展。抽调专门人员核对已入户户数1096户，核对入户人数2653人，登记暂住人口3167人、注销暂住人口1031人、应销未销户口人数11人，人户分离人口526人、应落户未落户人口16人，已核查户540户、已核查人162人，其中人户分离18人、修改人口信息资料118条。保质保量完成了户口整顿人口普查工作。

本人积极主动与街道党工委联系，召开各小区管委会负责人会议，安排落实推居工作，并加强与房屋租赁所、社区工作站、计生等相关部门的合作，四个社区工作站设立居住证受理点，为群众提供“一站式”服务，大方便了群众办证，一时间，各办证受理点出现了群众排长队办证、老人和小孩争先恐后办证的局面。截至目前为止，累计受理数219181张,4．创新思路强势推进居住证办证工作。为认真完成分局下达的居住证办证任务。其中单位办理居住证55339张，个人办理居住证163842张。办证数在全分局排名第一，被分局推荐为市局先进单位。

共收信访件167件。本人接待群众上访15人（次）对辖区内重点信访（上访）户、人员、重点人员进行摸排，5．加强了信访和外管工作。信访工作1月至今年12月底。实行专人跟踪、监控。外管工作XX年加强了对境外人员的管控和“三非”人员的查处。对长期(临时)居住在辖区内的526名外国人和境外人员做到底数清、情况明，逐个登记落实管理措施。对居住在辖区内的三非”外国人进行认真梳理，共清理“三非”外国人8人。

本人积极协助所长采取了一系列措施，6．加强路面防控。针对辖区“两抢”和入室盗窃案件高发的情况。整合了巡防中队队伍，成立了一支由民警和巡防队员组成的6人伏击队，对入室盗窃和“两抢”案件多发的小区、公交站台、重点路段实施24小时不间断巡逻，本人也沉下身子，放下架子，与民警巡防队员一道开展“四查”与此同时，狠抓了警灯工程和群防群治队伍，将辖区内所有警灯重新检查、修复、安装，辖区内14个治安岗亭、公交站台、主要干道偏僻路段、各小区、各停车场的250个警灯全部都亮起来了开展了红袖章”工程，狠抓了群防群治队伍建设，加强了社区巡逻防控，有效地提高了四率”两抢”案件较去年同期下降了8.7%入室盗窃案下降15.5%

本人协助所长采取了一系列行之有效的措施：一是加大了对场所的管理力度，7严厉打击“黄赌毒”针对群众投诉辖区内“黄赌毒”现象较多的问题。组织民警和巡防队员对各娱乐休闲场所、酒店、旅业式出租屋每周进行一次巡查，发现问题，随时组织清理整治打击；二是优化整合了专业队，针对以前专业队发挥作用不好，对“黄赌毒”违法犯罪打击不力的情况，协助所长对专业队进行了优化重组，抽调2名业务能力较强的民警及6名巡防队员组成新的专业队，专业队重组后，充分发挥了主力军的作用；三是加大了宣传力度，鼓励人民群众积极提供举报线索，一年来共接到群众举报线索530条；四是充分发挥治安耳目、特情人员的作用，做好做足线索排查核实工作，一年来共查处“黄赌毒”案件507件，治安拘留252人。

本人于10月29日、11月4日、11月11日多次组织开展了综合整治行动，8开展综合整治保亚运平安。迎亚运、促稳定、促平安”虎啸行动”专项行动中。共清查歌舞娱乐场所21间、出租屋162间、小店45间、旅业31间、发廊12间、黑网吧3间；查获涉嫌“”赌博小店1间、麻将档3间、查扣主机2台；盘查车辆234辆，查扣摩托车电动车8辆；收缴管制刀具2把；破获销售假发票案一宗；带回160人进行信息采集；行政拘留1人，刑事拘留2人，抓获入室盗窃嫌疑人1名。

三、廉洁自律。

本人严格要求自己，一年来。虚心学习，努力实践，不辱使命，不负重托，以更高的标准严格要求自己，教育引导民警树立正确的人生观、价值观和世界观，树立责任意识、法纪意识以及“五条禁令”高压线意识，把握好人生的航向，坚持刹歪风、树正气，筑牢廉洁奉公的思想道德防线，增强法纪意识、廉洁自律意识和自我约束能力，真正做到思想上与时俱进，政治上坚定忠诚，工作上为民敬业，作风上务实清廉，奉公守法，经得起组织上的考验，经得起党性原则的考验，以自身的廉洁奉公意识和行为，带动广大民警，树立清正廉洁的良好形象。

四、存在不足方面

对政治理论学习有所放松，一是自身的领导水平有待进一步提高。由于工作较忙。需要不断学习新的管理理论，实践中多总结探索，丰富自身的管理知识和经验。

派出所教导员履职情况述职报告

尊敬的各位领导、同志们：

大家好。今年，我在监狱党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真学习十七大精神，深入贯彻学习实践科学发展观，努力加强自身修养，扎实开展各项工作，为全面推进监区建设，尽了自己的努力。根据监狱纪委的考核要求，现将自己一年来的工作情况作一回顾和总结：

一、加强学习，不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕监狱党委的中心工作，积极宣传，自觉执行，从思想上和行动上做到了跟监狱党委保持一致。坚持用科学发展观，正确的政绩观，马克思主义的群众观武装自己，从思想上、道德上、作风上带头学习讲政治，带头服务比贡献，带头干事谋发展。

二、协助监区长搞好民警队伍建设。民警队伍稳定是监区做好各项工作的基础，做好监区民警职工的思想政治工作是各项工作的重中之重。我在工作上严格要求监区的每一名同志，对做得好的给予表扬，做得不好和不对的给予严厉批评，限期改正。凡是有思想问题的同志，自己主动跟他们谈心、交心，民警有什么想说的，我也主动听取他们的意见和建议。我一直坚持同监区的所有同志采取不定期的谈话和谈心，明白同志们在想什么和在干什么。对于想法不同的民警相应采取不同的激励措施，激发大家的集体荣誉感，增强民警的使命感，让监区的每一名同志都能感受到组织的凝聚力和向心力。同时我自己以身作则，要求同志们到岗谋事自己首先做好计划安排，使大家工作的目标更明确，工作的措施更细化。由于方法得当，确保了民警在工作中的主人翁精神，极大地提高了大家的工作积极性。

三、在监区所有服刑人员中开展了以规范养成为重点的纪律整顿。没有严格的纪律和秩序做保证，任何事情都不可能做好。由于各种原因相当一部分罪犯已经形成了懒散慢和脏乱差的习惯，并且受这些不良风气的影响有继续蔓延的可能。为了彻底改变监区过去的落后面貌，我每天亲自督促检查可能发生问题的所有环节和部位。从早上起床、出工整理内务开始，要求每名罪犯要做到被褥整齐划一，衣服干净统一，行动迅速如一。在劳动现场要求所有服刑人员严格遵守劳动纪律，对罪犯的座位实行挂牌固定，对生产过程中的原料领取、工具更换等工作实行专人负责，彻底杜绝了罪犯在劳动现场的单独行动。得到了上级领导视察的肯定。对于个别恶习较重的罪犯我始终坚持采取监区领导单独包犯谈话，监区民警集体合议解决，对这些罪犯的触动很大，起到了震慑作用，使二监区的改造秩序明显好转。

四、为了使监区能依法、公正、文明、科学管理和教育改造罪犯，不断提高改造质量，作为监区考核罪犯的主要领导，我始终坚持考核透明化、程序合法化、结果公开化。把能严格遵守监规纪律、按时参加生产劳动并能圆满完成劳动任务、积极参加各项学习的罪犯，每月要求分监区直接考核的民警要及时呈报各种奖励，在监区考核会议上及时通过，极大地调动了罪犯的改造积极性。

五、针对不同罪犯的各种心理特点，有针对性地对罪犯实施分别教育，分层次转化。今年新入监罪犯多，很多罪犯不适应改造环境，心理比较复杂多变。从参加劳动一开始就有很多“打退堂鼓”的罪犯，一方面我认真调查分析原因，另一方面我仔细观察了解，发现有一些不思进取的罪犯在传授伎俩。针对这种情况我严格按照法律制度对这些人和行为进行了严厉打击。并且多次召开监区服刑人员会议，对有积极要求进步的罪犯实施正面教育和个别谈话教育，使积极改造成为罪犯中的主流，使99%的罪犯端正了改造态度，彻底扭转了监区的改造氛围。

六、在生产安全方面始终把生产安全工作放在一切工作的重中之重来抓，坚持“安全第一，预防为主”，确保在安全的情况下，稳步发展监区经济。

七、在廉洁自律方面。作为一名共产党员，一名监区主要领导，我始终坚持廉洁清正务实的工作作风，严格按照党风廉政建设的各项要求依法办事。一是对监区所有服刑人员的日常考核，都经过了罪犯集体评议，民警考核记载，监区会议研究决定的程序进行;二是对服刑人员的执法活动，均按监狱法的规定程序进行;三是在工作中时刻牢记双“六条禁令”、五项规定和监狱人民警察法不得有的九种行为，做到了令行禁止;四是在对罪犯的减刑、暂外监外执行等执法关键环节和重点问题上，遵循依法、公平、公正、有序、严格的原则，严格按照《刑事诉讼法》、《监狱法》和监狱的规定程序进行，维护了法制的。

经过认真总结，在实际的工作中，还存在着很多不足，具体是在以下几个方面：①学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、用科学发展观武装头脑还做得不深。今后应加强党的路线、方针、政策的学习，提高自己的政策水平。②在监管改造中一是个别民警的敌情观念不强，思想麻痹，业务素质还不能完全适应新形势下改造罪犯的要求，监区部分民警身上存在监管制度不能严格落实的问题，作为监区的主要领导对其民警本人的要求有时候仅仅是停留在口头劝阻和批评上;二是对罪犯的监管改造仍然存在管得多、教的少的问题;三是对一些余刑短、原判刑期较短的罪犯仍然没有摸索出一整套行之有效的教育改造新方法。

派出所述职报告 篇13

20XX年，县森林公安局党支部在县林业局党委、州森林公安局党委的正确领导下，认真贯彻“三个代表”重要思想和党的十八届五中、六中全会精神，深入实践科学发展观，紧紧围绕县委、县政府和森林公安中心工作，按照年初制定的党建工作计划和森林公安“十二五”发展规划以及建设滇东南生态安全屏障、生物多样性宝库的要求，认真贯彻落实《省政府办公厅进一步发挥森林公安职能作用服务桥头堡和森林云南建设意见》(云政办发[20XX]126号)文件精神，进一步加强党组织建设、队伍建设，着力加强“五化建设”、“平安林区”创建工作，严打涉林违法犯罪，竭力解决编制、警力、经费、基础建设、执法等存在的困难和问题，森林公安党建工作健康发展。现将20XX年党建工作总结如下：

一、主要工作成效

(一)加强政治学习，推进森林公安党建工作发展。党支部坚持星期五政治学习制度不放松，深入贯彻学习党的十八届五中、六中全会精神，围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，引导党员全面、准确、深入地领会中央和省委、州委、县委对发展形势的科学判断，宣传我县“十二五”发展的目标任务，进一步把党员干部的思想认识统一到中央和省、州、县党委的精神上来，激励全局党员为实现“十二五”森林公安各项工作，为把XX建设成为富裕XX、生态XX、文化XX、开放XX、和谐XX和全面建设小康社会宏伟目标而努力奋斗。

(二)加强领导班子建设，充分发挥党员学习示范引领作用。继续抓好党支部中心组学习制度，深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神和各项法律、法规、政策，加强领导班子和基层领导干部及党员的学习能力、理论素养、执政能力，开展多层次、交互式领导干部学习、交流平台，全面提高各级领导干部的综合素质，有效发挥领导干部示范引领作用。

(三)开展红色革命传统教育为重点，突出抓好建党九十一周年纪念活动。根据县林业局党委的统一安排部署，组织党员、民警参加县林业局党委组织开展的蓝球、气排球比赛活动，派2名民警参加全省森林公安机关蓝球、乒乓球、摄影比赛活动。开展以“知党史、颂党绩、感党恩、唱党歌”为主题的建党91周年系列纪念活动，以各种形式，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律。

(四)积极创建学习型党组织。深入开展“爱读书、读好书、善读书”活动，通过推荐优秀书目，举办读书讲座，开展知识竞赛、征文比赛、读书交流会等形式，在全局深入开展“爱读书、读好书、善读书”的“三读”活动，培育干部读书习惯、营造部门学习氛围、提高队伍综合素质、引领全全体党员、民警读书风尚。通过深入开展创建学习型党组织活动，推进学习型党组织建设制度化。以创建学习型机关党组织活动为抓手，开展破案能手评选活动，提高党组织全员学习、党员终身学习的自觉性、主动性。

(五)推进创先争优，深入开展四群教育、三访三评、政法干警核心价值观教育、转变作风抓落实改善环境促发展活动。结合机关工作实际，不断推进创先争优活动，按照上级的统一部署，积极开展四群教育、三访三评深化大走访、政法干警核心价值观教育、转变作风抓落实改善环境促发展活动。深入基层，深入农村，了解群众生产、生活情况，加强警民联系，促进警民和谐关系建设。一是开展春节慰问困难党员活动。春节前，深入扶贫挂钩点木央镇木匠村委会开展春节走访慰问困难老党员活动，向6位困难农村党员发放春节慰问金1200元及部份慰问品。二是开展向困难民警帮扶救助活动。春节前开展向3位困难民警及家属春节慰问活动，发放春节慰问金2800元。三是开展“六一”献爱心活动。“六一”儿童节，为县一幼等四所小学捐助20XX元。四是开展四群教育活动。按照四群教育活动的统一部署和安排，组织民警深入四群挂钩点花甲乡里色村委会、洞波乡波埔村委会、归朝镇龙山村委会、者桑乡者桑村委会等开展四群教育活动，深入听取群众的呼声、意见、建议和诉求。截止全局已组织副科级干部、党员、民警60余人次深入100余户开展走访调查，发放《民情联系卡》600余张，建立了民情联系各类基础登记台帐，撰写民警日记10余份，调查报告4份，为花甲乡里色村、南汪村、那佑村解决自来水管2500米、水泥5吨、水泥水管5节、资金3000元;为洞波乡坡埔村委会解决办公经费500元，其他村小组困难帮扶仍在积极协调、落实当中。

五是开展三访三评深化大走访、政法干警核心价值观教育实践活动。结合森林防火宣传、四群教育活动，组织民警深入木央镇、花甲乡等9个乡镇开展以“保护森林资源，打击毁林违法犯罪”暨“三访三评深化大走访，让社会更和谐，让群众更满意”的法制宣传教育活动，接受群众咨询200余人次，深入走访林区困难职工和农村困难群众，体验基层生活，切实转变工作作风，促进警民和谐。六是开展转变作风抓落实改善环境促发展活动。认真开展转变作风抓落实，改善环境促发展活动，深入查摆剖析存在的问题，向全县50余个部门、乡镇发放征求意见表，收集意见、建议8条，并逐条进行整改落实。七是积极向XX彝良县地震灾区捐款，捐款2850元。八是积极向云南省民警救助基金会捐款，捐款2400元。

派出所述职报告 篇14

尊敬的领导：

我是贵单位派出所的门卫，非常荣幸向您提交这篇述职报告。我在门卫岗位上已经工作了一年多的时间，我要向您展示我在这个岗位上所做的工作和取得的成绩。

作为派出所门卫，我深刻理解门卫工作的重要性和责任。每天，我都要面对各种各样的人和事，保障派出所的安全和正常运行。我非常注重我的工作态度和细节，时刻保持警惕，严守纪律。

首先，我每天按时出勤，从不迟到早退，确保门卫岗位24小时的有效覆盖。每天早上我都会提前到岗位，检查设备和工作环境是否正常，确保门卫室整洁干净。同时，我也会做好值班记录和汇报工作，保持与上级的沟通和协调。

其次，我对进出人员进行严格的管理和登记，严格按照规定核实证件信息，并与来访人员进行必要的沟通和调查。我尽我的职责确保派出所内部的安全，不仅仅是门禁的安全，还包括对可疑人员和可疑物品的及时发现和报告。在我担任门卫期间，从未发生过重大安全事故和财物丢失事件。

另外，我积极参与了派出所举办的各类培训和演练活动，不断提升自己的业务水平和应对能力。我跟随公安机关的要求，学习了基本的法律法规，了解了常见的治安案件和突发事件处理方法，增强了自己应急处置的能力。

除了履行基本的门卫职责，我还积极主动参与了社区警务工作。我利用工作之余与居民进行沟通交流，了解他们的需求和困难，并将其反馈给相关部门。我也鼓励居民加强安全意识，提高法律意识，积极参与社区的治安巡逻和治理工作。

最后，我还积极关注门卫工作方法和装备的改进，根据需要提出了一些合理化建议，希望能进一步提高门卫工作效率和安全性。我也会定期进行维护和保养工作，确保门卫设备的正常使用。

通过我的努力和付出，派出所的安全和秩序得到了有效地保障，与社区居民的关系也进一步拉近。我深知门卫工作的责任重大，将一如既往地在这个岗位上做好自己的本职工作。

希望领导能够对我的工作进行肯定和指导，我会不断努力，不断提升自己的业务水平和工作能力，为派出所的发展和社区的安宁做出更大的贡献。感谢领导对我的支持和关心！

此致

敬礼

[姓名]

日期: xxx 年 xx 月 xx 日

派出所述职报告 篇15

尊敬的各位领导、同志们：

大家好。今年，我在监狱党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真学习十七大精神，深入贯彻学习实践科学发展观，努力加强自身修养，扎实开展各项工作，为全面推进监区建设，尽了自己的努力。根据监狱纪委的考核要求，现将自己一年来的工作情况作一回顾和总结：

一、加强学习，不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕监狱党委的中心工作，积极宣传，自觉执行，从思想上和行动上做到了跟监狱党委保持一致。坚持用科学发展观，正确的政绩观，马克思主义的群众观武装自己，从思想上、道德上、作风上带头学习讲政治，带头服务比贡献，带头干事谋发展。

二、协助监区长搞好民警队伍建设。民警队伍稳定是监区做好各项工作的基础，做好监区民警职工的思想政治工作是各项工作的重中之重。我在工作上严格要求监区的每一名同志，对做得好的给予表扬，做得不好和不对的给予严厉批评，限期改正。凡是有思想问题的同志，自己主动跟他们谈心、交心，民警有什么想说的，我也主动听取他们的意见和建议。我一直坚持同监区的所有同志采取不定期的谈话和谈心，明白同志们在想什么和在干什么。对于想法不同的民警相应采取不同的激励措施，激发大家的集体荣誉感，增强民警的使命感，让监区的每一名同志都能感受到组织的凝聚力和向心力。同时我自己以身作则，要求同志们到岗谋事自己首先做好计划安排，使大家工作的目标更明确，工作的措施更细化。由于方法得当，确保了民警在工作中的主人翁精神，极大地提高了大家的工作积极性。

三、在监区所有服刑人员中开展了以规范养成为重点的纪律整顿。没有严格的纪律和秩序做保证，任何事情都不可能做好。由于各种原因相当一部分罪犯已经形成了懒散慢和脏乱差的习惯，并且受这些不良风气的影响有继续蔓延的可能。为了彻底改变监区过去的落后面貌，我每天亲自督促检查可能发生问题的所有环节和部位。从早上起床、出工整理内务开始，要求每名罪犯要做到被褥整齐划一，衣服干净统一，行动迅速如一。在劳动现场要求所有服刑人员严格遵守劳动纪律，对罪犯的座位实行挂牌固定，对生产过程中的原料领取、工具更换等工作实行专人负责，彻底杜绝了罪犯在劳动现场的单独行动。得到了上级领导视察的肯定。对于个别恶习较重的罪犯我始终坚持采取监区领导单独包犯谈话，监区民警集体合议解决，对这些罪犯的触动很大，起到了震慑作用，使二监区的改造秩序明显好转。

四、为了使监区能依法、公正、文明、科学管理和教育改造罪犯，不断提高改造质量，作为监区考核罪犯的主要领导，我始终坚持考核透明化、程序合法化、结果公开化。把能严格遵守监规纪律、按时参加生产劳动并能圆满完成劳动任务、积极参加各项学习的罪犯，每月要求分监区直接考核的民警要及时呈报各种奖励，在监区考核会议上及时通过，极大地调动了罪犯的改造积极性。

五、针对不同罪犯的各种心理特点，有针对性地对罪犯实施分别教育，分层次转化。今年新入监罪犯多，很多罪犯不适应改造环境，心理比较复杂多变。从参加劳动一开始就有很多“打退堂鼓”的罪犯，一方面我认真调查分析原因，另一方面我仔细观察了解，发现有一些不思进取的罪犯在传授伎俩。针对这种情况我严格按照法律制度对这些人和行为进行了严厉打击。并且多次召开监区服刑人员会议，对有积极要求进步的罪犯实施正面教育和个别谈话教育，使积极改造成为罪犯中的主流，使99%的罪犯端正了改造态度，彻底扭转了监区的改造氛围。

六、在生产安全方面始终把生产安全工作放在一切工作的重中之重来抓，坚持“安全第一，预防为主”，确保在安全的情况下，稳步发展监区经济。

七、在廉洁自律方面。作为一名共产党员，一名监区主要领导，我始终坚持廉洁清正务实的工作作风，严格按照党风廉政建设的各项要求依法办事。一是对监区所有服刑人员的日常考核，都经过了罪犯集体评议，民警考核记载，监区会议研究决定的程序进行;二是对服刑人员的执法活动，均按监狱法的规定程序进行;三是在工作中时刻牢记双“六条禁令”、五项规定和监狱人民警察法不得有的九种行为，做到了令行禁止;四是在对罪犯的减刑、暂外监外执行等执法关键环节和重点问题上，遵循依法、公平、公正、有序、严格的原则，严格按照《刑事诉讼法》、《监狱法》和监狱的规定程序进行，维护了法制的。

经过认真总结，在实际的工作中，还存在着很多不足，具体是在以下几个方面：①学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、用科学发展观武装头脑还做得不深。今后应加强党的路线、方针、政策的学习，提高自己的政策水平。②在监管改造中一是个别民警的敌情观念不强，思想麻痹，业务素质还不能完全适应新形势下改造罪犯的要求，监区部分民警身上存在监管制度不能严格落实的问题，作为监区的主要领导对其民警本人的要求有时候仅仅是停留在口头劝阻和批评上;二是对罪犯的监管改造仍然存在管得多、教的少的问题;三是对一些余刑短、原判刑期较短的罪犯仍然没有摸索出一整套行之有效的教育改造新方法。